加大河北省“新生代农民工”培训

“新生代农民工”是加快河北省经济发展，承接京津产业转移的主力军，对新生代农民工技术与管理技能进行培训具有十分重要的意义。在对河北省新生代农民工培训现状进行分析的基础上，为河北省这一特殊群体的培训工作建言献策。     

“空对空”的培训不能吸引农民工

“即使跑破了鞋子，磨破了嘴皮子，有时候农民兄弟并不领情。”日前，浙江省宁波市一位长期组织农村转移劳动力培训的工作人员诉苦说。当前农民工对各种技能培训形成了一个怪现象：要交钱的培训绝对不参加；即使政府资助的培训项目，有的农民不是“三天打鱼两天晒网”，就是干脆不来，宁可去搓麻将。这种怪现象在全国许多地区都普遍存在。     

加大河北省“新生代农民工”培训

"新生代农民工"是加快河北省经济发展,承接京津产业转移的主力军,对新生代农民工技术与管理技能进行培训具有十分重要的意义。在对河北省新生代农民工培训现状进行分析的基础上,为河北省这一特殊群体的培训工作建言献策。     

高职院校应积极参与农民工培训

加强农民工培训，帮助农民完成身份的转移，目前已成为我国各级政府十分重视，老百姓普遍关注的话题，被誉为“阳光工程”和一场新的“城市运动”。高职教育作为我国职业教育的重要组成部分，参与农民工转移就业培训是义不容辞的责任和义务，高职院校有自己独特的条件和优势，理应成为农民工培训的骨干基地。因此，高职院校应找准自己的位置，发挥自己的条件和优势，积极参与农民转移就业培训。     

平昌县通过“五结合”培训农民工

今年来，四川省平昌县就业局通过“五结合”，积极实施“农村劳动力素质就业计划”，抓紧抓实农民工培训。 一是技能培训与引导就业相结合，在突出技能训练的同时，着重帮助学员规划职业生涯，不断提高培训的针对性和实战性；二是实践操作训练与技能鉴定服务相结合，强化对学员实践操作训练，引导学员参加职业资格鉴定，免费为学员提供鉴定服务，做到“培训一人，鉴定一人”；[第一段]     

“十二五”时期农民工就业形势分析与建议

“十二五”期间，必须坚持统筹城乡就业，以创业促进就业，把以人为本、公平对待、一视同仁作为解决好农民工问题的根本要求，以促进农民转移就业、保障农民工合法权益、完善农民工公共服务和促进农民工进城定居作为重点任务，稳步推进农民工市民化，扎实提高人口城镇化水平，促进农民工共享改革发展成果。     

建筑业农民工职业技能培训探析

建筑业是吸纳农村劳动力转移就业的重要行业,而农民工技能水平低下、就业不稳定等问题已经影响了建筑行业的发展,职业技能培训的重要性已经凸显.本文通过分析建筑业农民工职业技能培训的现状,对提高培训的有效性提出了相应的措施.     

胡小燕：首位农民工全国人大代表——“小燕姐”要替3亿农民工捎话

胡小燕，首位农民工全国人大代表，2008年她首次当选。2010年全国“两会”拉开大幕，胡小燕的手机再次成为热线，农民工兄弟姐妹们希望在这个“紧要”的时刻让他们的“小燕姐”给他们捎个话。“我今年仍将关注农民工技能培训和农民工子女上学问题，还有可能会提一个如何解决欠薪的议案。”     

农民工培训莫“蜻蜓点水”

全国各地各级部门都开展了农民工技术培训，目的是提高农民工的技能．提升他们就业质量和就业稳定性，从而解决他们外出务工时就业难、待遇低的问题。然而，笔者调查了解到．目前负责培训管理的部门有很多，但农民工学到的技术并不多。张某是一位农村青年．高中毕业后，由于家境贫困放弃学业，准备选择外出打工。一名镇干部了解到这一情况后，帮他联系到县劳动就业中心举办的“电脑培训班”学习了一个月。后来镇里又举办了养兔培训班．他又报名参加了培训。由于培训时间较短，小张认为他仍然没有学到什么真东西，因此，不敢贸然出门打工。类似情况，在农村并不少见。     

农民工培训 实现一站式服务

漯河市开发区为提升辖区农民工的就业创业能力，不断加大培训力度，创新培训模式，整合培训资源，为辖区农民工提供一站式培训服务。     

关于农民工转移就业的思考

当前，做好农民工工作，是城乡统筹解决“三农”问题、统筹城乡就业、建设社会主义新农村、构建和谐社会的一项重大任务。而农民工工作的重要内容就是如何做好农民工转移就业。为此，各地区、各部门按照科学发展观的要求都进行了积极有益的探索和尝试。实践证明，强化培训，提高农民工素质和就业能力，是农民工转移就业的基础；统筹城乡，推动城市社会公共资源和服务机构普遍为农民工服务，是促进农民工转移就业的关键；打造劳务输出特色品牌，引导农民工创业就业，是农民工转移就业的重要出路；用社保为农民工织就“安全网”是农民工生产生活的重要保障。     

照亮农民工就业之路

为了解决农民工整体素质不高、就业能力不强等问题,国家专门制定了《2003—2010年全国农民工培训规划》,农业部等六部委共同组织实施了农村劳动力转移培训的“阳光工程”。该工程虽然收到了较好效果,但也存在诸多问题,应认真探索解决,使之真正照亮农民工的就业之路。     

提升农民素质培训 加快劳动力转移就业

山东省是人力资源大省,现有农村劳动力3400多万人,加快农村劳动力技能就业,促使农村富余劳动力向二、三产业转移,是山东省经济社会发展的现实需要。“十一五”期间,通过实施“技能促就业、能力促创业计划”和“农村劳动力技能就业计划”、“加强就业培训提高就业与创业能力五年规划”、“技能扶贫计划”和“特别职业培训计划”,集中对进城务工农村劳动力、失业返乡农民工、企业在岗农民工、农村未继续升学的初、高中毕业生（农村“两后生”）开展有针对性的技能培训,共培训农村劳动力254．6万人,196．5万人通过培训实现了就业。     

关于农民工培训问题的思考

农村富余劳动力向非农产业和城镇转移。是我国经济和社会发展的必然要求。农村富余劳动力转移，不但有利于解决“三农”问题，而且也有利于推动城乡经济协调发展．是我国社会进步的重要标志。加快农村富余劳动力转移的关键是积极推进农民工培训工作。笔者从以下三个方面就如何进一步推进农民工培训工作展开讨论。     

返乡农民工电工技能培训的特点与方法研究

本篇文章主要分析了返乡农民工在电工技能培训中较为突出的特点，通过分析和研究，提出了改善农民工电工培训的具体方法。     

返乡农民工自主创业有『四盼』

农民工返乡自主创业，对促进当地经济发展，推动新农村建设，化解农村富余劳动力转移等诸多难题具有非常重要的现实意义。但笔者经过调查发现，一些农民工对返乡寻找创业商机仍存在种种担心和疑虑，具体地说，这些返乡农民工对自主创业有“四盼”。 一盼政府正确引导，各级政府要充分利用电视、广播、报纸、简报、网络、喷绘展板、宣传短信、户外公益广告等媒介，大力宣传农民工返乡自主创业的重要意义及典型事迹。向当地农民宣传自主创业政策及优惠措施，广泛开展“农民创业明星”“优秀返乡农民工自主创业”评选活动，在返乡农民工中营造勇于创业、善于创业的浓厚氛围，增强创业意识。     

广东省劳动和社会保障厅：创新培训机制 规范运作流程 扎实推进农村劳动力技能就业工作

广东是全国第一农民工流动就业大省。到2006年底广东流动就业半年以上的人员达2480万人，其中来自外省1800万人；本省尚有未转移的农村富余劳动力400多万人，做好农村劳动力技能就业工作显得尤为重要和迫切。广东省委、省政府高度重视农村劳动力转移培训和农民工技能提升工作，在全省组织实施了“百万农村青年技能培训”、“农民工技能提升培训”、[第一段]     

贵州爆出套取农民工培训金窝案

近日，因涉嫌受贿，贵州省劳动和社会保障厅原副厅长杨锦福在贵阳市中级人民法院受审。检方指控，杨锦福曾利用职务之便，在农民工技能就业培训工作中，通过批准相关农民工技能就业培训学校成立、批准取得农民工技能就业培训定点资格、批准增加培训指标等方式，多次收受他人贿赂87．2万元。     

就业“短工化”背景下新生代农民工技能培训——基于O2O模式的思考

本文在阐述新生代农民工技能培训的新特点及现状的基础上,结合O2O模式的思考,对完善职业技能培训制度方面进行了积极探索,并对新生代农民工技能培训提出了几点建议。     

“三化”夯实农村劳动力转移培训

加强农村劳动力转移培训和农民工技能培训,应按照"培训主体多样化,培训服务社会化,培训运作市场化"的原则,突出针对性,注重实效性,努力在培训质量、培训层次、培训形式上求突破。