怎样看待民营企业参与国企改革的问题

２０００年是中央提出实现国企改革“三年两目标”的决战之年。杭州市委、市政府根据中共十五届四中全会的精神,提出了２０００年国企改制的面要达到８０％的要求。一年来,通过扎实细致的工作和灵活多样的形式,使国企产权制度和用工制度的改革取得了实质性的进展、国企改革步伐大大加快,这对全省起经济起到了积极促进推动作用。１９９９年底和２０００年初,杭州有两家国有大中型企业被温州市两家私营企业整体并购：一家是有４０多年历史的杭州轴承厂被温州私营企业——人本集团有限公司整体并购;另一家是有５０多年历史的杭州西子集团…     

民企参与国企改革的战略思考

在过去几十年中，由于机制不顺等原因，许多国企经营不善，亏损严重。因此，解决国有企业改革问题，单靠体制内的因素远远不够，需要体制外的“增量”进来，这就为民营企业提供了难得的发展机遇。     

发挥民营企业在国企改革中的作用

在国有企业的改革、改制中,大力发展混合所有制经济,是完善社会主义市场经济体制的重要改革任务之一,也是深化国企改革的重要内容。发展混合所有制,     

民营企业为什么“做不大、长不了”

２０多年的改革开放，民营企业为中国经济的改革与发展做出了不可磨灭的贡献，同样也可断言，它们也必然还是促进经济进一步繁荣与发展的生力军。然而，稍加留心，我们不难发现，中国民营企业大都“命短”，形成“你刚唱罢我登场，各领风骚两三年”的局面。国内的一项研究表明，中国企业平均寿命为３－４岁，民营企业平均寿命只有２．９岁；中关村电子一条街５０００家民营企业中，生存时间超过５年的只有８．６％，生存时间超过８年的仅占３％左右。而世界５００强或与之相当的跨国公司一般寿命都在４０岁以上。 在激烈的市场竞争中，企业…     

国企改革面临的问题及对策

自1978年以来,国有企业改革经历了二十来年的风风雨雨,在这不短不长的进程中,国企改革反反复复,曲曲折折,不时陷入僵持状态.其中,部分骨干企业充分发挥资产优势、效益优势、融资优势、人才优势、机制优势和政策优势,大胆探索,取得了一定的成绩,使我国国企改革走上顺利前进的轨道.尤其是企业转换机制,重组资产,兼并集团化、股份公司化的产生,对于促进市场体系建设,优化所有制结构,增加社会积累,培育现代企业制度等方面,发挥了不可替代的作用.但是,由于我国的企业改革还未达到预定的目标,国企改革所需的条件、环境和制度尚未完善,传统体制仍在一定程度上发挥着作用,使国有企业在改革中遇到诸多困难.本文就国企改革面临的问题及对策做一简明的阐述,以期对深化国企改革有所裨益.     

民营企业的死穴

<正> 首都企业改革与发展研究会会长邬凤洋近日谈及民营企业时表示: 民企“长不大”,或者“突然死”,到底是因为“业”不行了,需要进行“二次创业”?还是因为管理不适应,而需要开展“管理创新”? 他认为,多数民企的问题都是属于后者,特别是民办高新企业,“业”做大了,前方很“红火”,后院却“起火”,这显然不是“业”的问题。民企由“小孩”成长为“大人”,     

国有产权流动和重组是国企改革的根本出路

随着我国的经济体制改革不断深化,人们逐步认识到：国有产权流动和重组是国企改革的根本出路。所谓国有产权流动和重组,是指通过出售、兼并、公司制改造、股份合作制、员工持股、合资合作、租凭、委托经营等“放小”措施,使国有资产从小企业,特别是竞争性行业逐步退出,放开搞活国有小企业,使其真正成为自主经营、自负盈亏,自我发展,自我约束的法人实体和市场竞争主体。     

混合所有制是国企改革的重要出路

中共十六届三中全会在论述公有制的实现形式时，首次明确提出了要大力发展国有资本、集体资本和非公有资本等参股的混合所有制经济，实现投资主体多元化，使股份制成为公有制的主要实现形式。可以说，这是对以往在国有企业所有制改革方向上的肯定。     

国企改革期待产权“拐点”

随着以多元股东为模式进行的股份制改造的推进，国有企业在优化资源配置、调整产业结构、提高竞争能力上取得了一定的成效。但国有企业普遍还是缺乏生机和活力，经济效益仍然十分低下，赢利水平依然极不稳定，特别是建筑业更为明显。国有股比重过大，企业产权结构不合理是造成这种局面的内在动因。新一轮国企改革要想有所突破，就必须先在产权制度改革上取得突破；国有企业要想迎来“经济拐点”，首先就要有产权上的“拐点”。     

改制留下的“尾巴”

当前民营企业参与国有企业改制和国有资产处置已经没有大的政策或法律障碍，但这并不意味着有关产权交易活动或出资活动完成后就一帆风顺、高枕无忧了。现实中无数的案例告诉人们，民营企业参与国有企业重组的过程暗藏凶险，稍有闪失，往往会陷入各种无休止的纠纷中。     

民营企业改制也困难

与国有企业相比，民营企业的产权是清晰的，那么，民营企业为什么也存在改制的问题呢？民营企业要改且必须改掉的是它的“家族制”。     

关于理顺企业产权关系的几个问题

产权问题是我国企业体制改革必须解决的一个关键问题，所谓产权、亦即财产所有权。是指所有对财产的终极所有权、经营权、直接使用权和与各种权能相对应的财产收益权。而产权界定，就一般意义来讲，它是从占有客体上划分的财产所有权关系，是从定量的角度，界定所有权的具体范围和边界，即对多元财产利益     

我国民营企业发展的有利条件及其趋势

改革开放20多年来,在市场推动和政策扶持下,我国民营企业从无到有,从小到大,现已成为推动我国经济发展不可忽视的重要力量。党的十六大特别是今年“两会”以来,民营企业的发展具备了一系列更加有利的条件,现已呈现出更加良好的发展态势。一、当前我国民营企业发展的有利条件1.国有经济战略性调整,为民营经济更大发展提供了巨大空间。十六大报告明确指出,国有经济将加大力度从一般竞争性领域退出,不断向关系国家经济命脉和涉及国家安全的领域集中。前不久,国家统计局发布的一项报告指出,在“十五”计划期间,国企将要从146个竞争性行业退出。…     

国务院国资委主任李荣融指出：国企改革发展重点做好五项工作

国务院国资委主任李荣融在全国国有企业改制和产权转让工作会议上提出，要继续规范国有产权转让、加快推进国有企业股份制改革、做好国有企业关闭破产、维护职工合法权益和维护社会稳定等方面的工作。     

"国资委"成立与乡镇企业发展新机遇

围绕“热点”的碰撞往往容易产生激情的火花。“国企改革”和“三农问题”是两会期间人们讨论最多的热门话题。国有企业长期以来一直是国民经济的支柱，国企改革因为牵涉到10多万亿国有资产的走向而备受人们关注；“全面建设小康社会，难点在农村。”那么，解决三农问题，毫无疑问应该成为全面建设小康社会的重中之重。因此，乡镇企业的发展也自然成了人们谈论的热点。乡镇企业是把农民从超载的土地上解放出来，实现由农业向非农产业、由农民向工人转变的最好载体，是最符合农村和农民实际、也最容易为农民所接受的企业组织。从这个角度来说…