闪光的青春——记津西钢铁集团公司总经理李明东

<正> 李明东——这位对事业不懈执著的追求者。他以昂扬斗志、充沛精力投身于工作中,奋勇拼搏,建功立业,闪烁着青春的光彩,实现着人生的价值。自1986年以第一批学员身份入厂,从高炉工长干起,直至荣升集团公司副董事长兼总经理的14个年头里,从在生产一线摸爬滚打,到与全体职工团结奋斗,为企业的改革和发展做出了重大贡献。当在冶金行业限产、国家经济软着陆以及东南亚金融危机的冲击,一些企业跌入"低谷"之际,"津西"却竞立潮头,奋勇前进,业绩辉煌。企业被评为全国500家最佳经济效益工业企业、河北省文明单位。他本人荣获"中国杰出管理人才"、"河北省优秀企业管理者"、"河北省企业改革模范"、"唐山市十大杰出青年"等荣誉称号……我们看到:在他每一块奖章里,无一不闪耀着他拼搏的足迹,在他那不懈的追求与奉献中,处处向人们展示着青春风采。     

21世纪的津西钢铁集团要超越自我创辉煌

<正> 1999年元旦,当第一炉铁水、热装炼钢转炉浇铸成方坯时,也铸就了津西钢铁集团发展史上又一新的里程碑;无钢的历史彻底宣告结束,高效益的全热装、全连铸炼钢生产从此开始。不断超越自我,谋求企业发展,是津西钢铁集团永恒的奋斗目标。1996年到1997年3#、4#两座高炉相继投产,2#发电机组并网发电,圆满描绘了"一年内再造一个津西"的宏伟蓝图。1998年投资7000万元,一次性取缔"土烧",二次启动炼钢实现全连铸炼钢,年产钢40万吨。今年1-9月份,完成现价工业总总产值57464万元,实现利税6951.8万元,同比增长分别为71.57%、47.79%。发展的机遇对每个企业都是均等的,关键在于抓住并为我所用。回顾总结津西钢铁集团的发展历程,主要得益于四个方面。     

主人名副其实 企业兴旺发达——津西钢铁集团依靠职工办企业的调查

<正> 津西钢铁集团公司是迁西县与天津市共同投资建设的一家国有中型钢铁企业。1988年建成投产,1990年达产生效,而且利税逐年攀升。今年利税可达1亿元,是1990年的25倍。10年来,津西累计实现利税总额达4亿元,增加社会纯收入4亿元,企业现有固定资产5亿元,均是企业当年投资的10倍。也就是说,津西10年来赚出了30个原始企业。追寻其成功经验,津西人自豪地说:"经验千条万条,最重要的一条是工人能够当家做主,3000职工真正拧成了一股绳。"让工人当家做主,就要敢于让职工成长进步领导企业在津西,有一批年轻有为、令人叹服的企业管理人才,而更让人难以相信地是他们全部来自企业一线职工。津西职工当家做主首先在这里得到了最直接的体现。     

“以陶代钢”效果好 津西铁厂成功采用XIG/A除尘器

<正> 唐山津西铁厂拥有4座高炉,原入炉料为球团及土烧结矿,今年为了进一步提高工厂效益,减少环境污染,净化空气,厂里决定取消原有土烧,新建16平方米环烧两台。这项工程由山东泰山钢铁总公司承揽设计,由本厂机修车间负责安装。经过5个月的紧张施工,目前环烧机已顺利投运。从投产的实际情况看,各项指标均非常理想。尤其是新设备的使用方面,在这次工程中尤为突出。环烧系统中,工艺除尘系统是重中之重的一个系统,它一方面保护着主抽风机的正常运行及使用寿命,另一方面可以减少环境污染,净化空气。     

克难制胜的法宝——津西钢铁集团公司经营发展调查

在严峻的市场风暴考验面前,津西人仍然奇迹般地实现了新跨越。他们创造性地实施"转嫁、消化、提高"三大战术,奠定——     

动一棋活全局

<正> 津西人坚持"以人为本、强化激励机制,效益优先、优化分配制度"的指导思想,实施了津西独创的"违纪卡"、"两册一制",可谓在人本管理领域中独树一帜。今年,该集团坚持以提高经济效益为目的,积极探索企业内部员工的劳动成果与其切身利益相结合的途径,不断完善经济责任制的量化、细化工作,形成具有津西特点的责任与考核体系,成功地推行了岗位效益工资制度,较好地解决了员工之间、岗位之间平均分配吃大锅饭的问题,调动了职工积极性,提高了劳动效率,促进了企业生产经营健康发展。该集团于去年投资4000万元新上两台环式烧结机,淘汰了土烧设备,并系统地改造了炼钢连铸、制氧系统,成功地启动炼钢工程。为适时增补岗位人员,面向社会新招员工500多人,通过岗位培训,技术考核后全部充实到生产一线岗位。由于企业实行档案工资制,补充在一线的新企业员工收入远远低     

津西850mm中宽带自动AGC系统改造

本文针对目前津西850mm中宽带厚度指标超标偏大,质量异议偏多的问题,并结合原有系统的软硬件配置,2011年4月份津西股份着手对该系统进行自动控制AGC系统改造。经过北科麦思科工程师的调试、在线监控和近二个月的正常使用,厚度差问题得以消除,850带钢质量明显改观。     

医院物流驶入发展快车道

随着竞争压力的增大和服务意识的增强,物流管理开始受到医院的关注和重视。引入供应链和物流管理理念以及先进适用的物流与信息化技术改善医院物流,将医院的药库、药房直至病区的药品管理外包给第三方,以提高医院物流水平,最大限度发挥现有医疗队伍的服务能力,成为很多医院的新选择。     

成飞集团：驶入内涵式发展快车道

成飞集团公司是我国设计、研制、成批生产歼击机的重要基地，创建４０余年来，不断推进产品升级换代和技术跨越；从单一军品生产到军品、民品、三产多元化科研生产经营，逐步建立起一个大型航空工业企业集团；企业经济体制从单纯的计划经济模式转入到全方位对外开放的市场经济格局，与１００多个国家的客商建立了良好的贸易及合作关系，逐步开拓了国际市场。特别是走军转民内涵式发展的路子，使公司发展步入快速发展的快车道。内涵式之一：“武－树－阔”的历史性转变　　有人把成飞军转民历程与近三任总经理侯建武、杨宝树、杨廷阔名字中的…     

技改—企业发展的必由之路

技改———企业发展的必由之路□鲁冠球社会上经常有人问，万向集团一直保持旺盛发展势头的原因是什么？这当然是多方面的。但可以说，作为一家以零部件制造业起家的企业，“技改”是我们不断发展壮大的根本原因。创业初期，技改是企业生存的需要。我们企业创业初期，由...     

质量是生存发展的保证--访山西长治钢铁集团有限公司总经理王创全

前不久,笔者赶赴山西长治钢铁集团有限公司,就该公司入世后的产品质量与市场有何重要举措走访了该公司总经理王创全。 当谈到该公司作为一个获得山西省标志性名牌产品和国家免检产品的国有钢铁企业,面对入世在产品质量与市场上有何新的举措时,王总经理说,长治钢铁集团有限公司原名故县铁厂,建     

长安福特驶入高速发展的快车道

近年来,秉承着“进无止境”的品牌承诺,长安福特凭借其强大的产品力和品牌号召力受到广大消费者的青睐与认可,使消费市场需求始终保持强劲增长。而就在不久前,长安福特又连续迎来两件大事,赢得社会各界广泛关注：投资额达3．5亿美元的长安福特变速箱工厂在重庆正式投产;长安福特88家新的授权经销商同时开业,并在上海新的经销商店举行主题为“携手其赢,进无止境”的盛大开业庆典仪式。     

完善质量体系 迎接质量认证：西钢完善质量体系的做法及体会

１前言西林钢铁集团公司是全国５００家最大工业企业,全国１００家最大黑色冶金企业和冶金行业地方骨干企业之一,企业素有中国钢铁工业“北极村”之称。其生产的天鹅牌建筑用钢材被推荐为黑龙江省名牌产品,主导产品低合金２０ＭｎＳｉ热轧带肋钢筋曾获省优、部优,在用...