企业本质、公司治理结构本质的探析

企业的存在是因为它的价值,企业是主观价值与客观价值的统一体.企业的本质在于,企业是商事主体经济权利、利益产生的本原体.商事主体的各种权利因企业的成立而创设,因企业的发展变化而改变,因企业的终止而消亡.公司治理结构是一种权力配置,这种权力配置,是由各个利益相关者的权利冲突和利益的不断调整及权利通约决定的.     

试论经济法法权的正当性

经济法是增量利益的生产与分配法，调整的是人们在社会化生产中的增量利益关系。经济法法权正当性的认识与把握，亦需从此前提入手。文章从企业的本质、经济权利的正当性和经济权力的正当性三个方面探讨了经济法权的正当性问题。     

权力与权利区分下的企业控制权内涵界定

企业控制权的内涵很少有人去研究。其实,在权力和权利的区分下,企业控制权是分为控制权利和控制权力的。控制权利与所有权、收益权构成企业产权;而控制权力则由控制权利产生,因职务等级不同而有区别。有限责任的公司制度使得中小股东的控制权利无法产生控制权力,因此损害到了权利的平等性。为了维护控制权利平等性和保障控制效率,应当给予中小股东否定大股东意志的权力。     

试论经济法法权的正当性

经济法是增量利益的生产与分配法，调整的是人们在社会化生产中的增量利益关系。经济法法权正当性的认识与把握，亦需从此前提入手。文章从企业的本质、经济权利的正当性和经济权力的正当性三个方面探讨了经济法权的正当性问题。     

权力在经济运行中的作用机制研究

权力是资源的控制力,因而它直接配置资源,权力决定制度的供给和运行效率,也是经济增长中生产要素合力形成的决定因素。权力经济学就是运用主流经济学方法将权力作为生产性要素纳入经济学范式的研究体系。     

经济发展中的权力机制研究

权力是资源的控制力,因而它直接配置资源,权力决定制度的供给和运行效率,也是经济增长中生产要素合力形成的决定因素。权力经济学就是运用主流经济学方法将权力作为生产性要素纳入经济学范式的研究体系。     

基础设施产业收入监管方式研究 --以电力监管为例

收益率监管可以在一定的时间内为企业提供降低成本、提高运行效率以获取额外利润的激励 ,但该机制的成本加成的本质扭曲了企业的投资行为和投资的动态经济效率。激励监管通过给予企业自主确定价格水平和价格结构的权力 ,可以提高企业的动态经济效率     

小企业加入非对称联盟动机对权力配置与绩效的影响——以水环境治理行业为例

以往有关联盟绩效的研究很少关注企业动机通过权力配置对绩效的多重影响,以及不同动机和权力配置的影响差异。以资源依赖理论和议价能力理论为基础,以中国245家水环境治理企业为样本,研究小企业加入联盟的动机通过感知位置权力与能力权力的配置,对非对称联盟创新绩效和财务绩效的联合效应。结果表明,战略动机通过感知权利互补和平衡促进技术创新;成本动机通过感知权利互补影响财务绩效,但无法通过感知权利平衡影响财务绩效。     

企业权力的来源和配置：批判与重建

传统的企业权力来源观和人力资本理论的企业权力来源观都缺少伦理支持.基于主体性的企业权力来源观强调企业权力源自各要素主体的主体性.主体性在企业中包括两个维度:一是经济性的,即对产权尤其是劳动力产权的确证;二是伦理性的,印对正义原则的满足.企业权利的配置应满足对各要素主体的主体性认同,这是效率与公平、经济与伦理的融合.主体性的实现有生存发展和尊重参与两方面的内容;其实现方式是分享剩余索取权、剩余控制权和治理参与.     

分工、协作与企业合作剩余创造——马克思企业理论分析框架的一般化

马克思企业理论有着科学的方法论基础和开放性的理论体系.但由于其企业理论揭示资本主义剥削本质的特殊使命,使其具有一定的特殊性.本文在遵循马克思企业理论科学的逻辑框架基础上,通过引入经济、制度环境和政府权力的相机介入而尝试构建了马克思企业理论的一般化分析框架--分工、协作与企业合作刺余创造范式.该范式内生地解释了企业的产生.融合了企业内效率与公平问题.突出了企业生产性本质和追求合作剩余最大化的目标.     

体育经济学的现状、发展与建议

体育经济学作为经济学的一个分支学科，是研究体育与经济的关系以及体育领域的经济现象、经济活动的本质特点和规律的学科。体育经济学不是简单的研究体育或经济，也不是某个运动项目的经济学研究，而是运用经济学的方法分析体育资源实现价值的各种规律的学科。     

虚拟企业本质与生态的一种界说

本文综合运用系统动力经济学、信息经济学和交易成本经济学的分析思路,把虚拟企业从“信息网络”或“网络组织”等基于技术和解释学的静态描述,还原到以非线性关系为主的社会经济生活的真实状态,以探索虚拟企业的经济学本质。本文认为：虚拟企业的本质是企业及相关经济主体的成本、收益和风险等经营要素在信息技术发达的新经济条件下,产生合理的内在分化,从而在短期目标里以更低的综合成本及风险突破传统组织界线,更优化地自由组合,达到在局部实现短期的帕累托最优。文章并通过全面专业化分工、生产资料社会化、个人经济动能增长、社会信用尺度扩大等四个主要方面的分析,大致勾勒出促进虚拟企业产生和发展的社会生态环境。     

论未来的权力

权力本源于权利和利益,并且离不开权利,权力是经社会确定的。由于社会多元化与经济全球化的新趋势,国家权力不再是统治社会的唯一权力了,人类社会出现了权力多元化和社会化的趋向。随着人类社会文明进步,权力逐渐向权利回归,逐渐社会化和国际化。     

跨国经营中的软权力源泉与局限

随着以信息为基础的经济发展和跨国相互依赖的加强,软权力在跨国经营中的作用日趋重要。文章介绍了软权力的本质和来源,论述了企业在跨国经营中的三种软权力资源,分析了软权力在跨国经营中的局限性,最后对我国企业软权力建设进行了简要的总结和展望。     

实质是改革经济学

"李克强经济学"的本质是"改革经济学",是指新一届政府所推出的一系列经济改革政策,反映了公众对进一步释放改革红利的期待。尤其是在7月,李克强先后主持召开了部分省份经济形势座谈会和经济形势专家、企业负责人座谈会。在这两次会上,李克强"定调"区间管理的宏观调控新思路,进一步系统阐述了"李克强经济学"的精髓。改革家的经济学"李克强经济学"成为热词,其本质应是"改革经济学",乃是     

制度经济学与马克思主义经济学：企业理论方法论的比较

制度经济学与马克思主义经济学在企业理论方法论方面有本质的区别。集中体现在 :制度经济学的企业理论以整体主义方法论为基础 ,而马克思主义企业理论以唯物史观和唯物辩证法为根本方法 ;制度经济学的企业理论以“制度人”为研究的出发点 ,而马克思主义企业理论以历史的、现实的人为研究的出发点 ;制度经济学采用进化论方法 ,把企业问题置于文化领域中研究 ,而马克思主义者则运用系统的发展的观点 ,在生产与交换的有机结合中研究企业问题。两种企业理论方法论不能混为一谈。     

经济学中的权力范式及其运行关系研究

权力是社会科学研究的主题,然而经济学对权力的研究却很不充分,从而导致对现实世界科学分析的困乏。权力是资源的控制力,因而它直接配置资源,权力决定制度的供给和运行效率,也是经济增长中生产要素合力形成的决定因素。因此,权力是经济学理应研究的重要范式。     

企业的权力理论述评——基于GHM模型及权力配置的分析

随着制度经济学、信息经济学和金融契约理论的发展,企业的权力问题得到了系统而深入的研究。八、九十年代以来,随着格鲁斯曼、哈特和摩尔的开创性工作,控制权的分配（Allocation of Control Rights）为理解企业权力问题提供了一个新的视角。文章以GHM模型为分界点,对企业的权力理论作了简要述评。     

经济学基本问题与当代经济学思想谱系——三大经济学范式的思想本质与相互关系

不同哲学立场将引致不同的经济学基本问题,由此将发现不同的经济机制,形成不同的经济学理论范式。以个体经济行为的欲望与资源的矛盾作为经济学基本问题,发现了市场的边际利益均衡机制,诞生了新古典主义经济学;以再生产流程问题为经济学基本问题,发现了社会再生产流程的货币流量机制,诞生了凯恩斯主义经济学;以市场经济的生产关系力量的根源和本质作为经济学基本问题,导致了对资本的历史运动规律的发现,诞生了马克思主义经济学。这三种理论范式构成了当代经济学思想谱系,它们应当相互补充,而马克思主义经济学揭示了社会经济现象的本质层面。     

中国经济发展中的几个政治误区

我们的经济发展,不时地陷于政治的误区之中,如对社会主义本质的误解,使经济发展为姓“社”姓“资”所困,改革开放步履维艰;对经济问题解决方法政治化;用政治稳定规范经济生活;经济权力被异化为“权力经济”;企业行为的政治化偏向;经济发展的软件系统——经济理论研究的政治化,上述问题致使经济活动随机化,短期化,忽冷忽热。