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正最重要的是需要保证我们的专业性。要保持住老客户并不断争取到新的客户,一定要把最好、最专业的人才留在公司,一定要给客户最好的方案,这两方面其实是相辅相成的。《中国广告》:能否与我们分享一下,您的2013年大事记以及你心目中公司的年度大事记?它们具有哪些特别的意义?李家舜:2013年对盛世长城大中华区和我个人而言都是意义非凡的一年。在所有员工的共同努力下,盛世长城在2013年斩获了无数奖项与荣耀。2013年4月,盛世长城大中华区荣获了C-R3颁发的"年度创意公司奖",11月,上海 相似文献
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专访戛纳创意节媒介类铜狮作品《王子开心大冒险》主创人员——盛世长城上海资深创意总监杨绍鸿,讲述创意代理方如何从介入产品研发开始,策动品牌推广攻势,让产品深受千万中国儿童的喜爱。 相似文献
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正在人们的印象中,广告公司总是有很多天马行空和各种奇思妙想的人。那么,这些人都是如何汇聚在一起的呢?什么样的企业文化才能让创意天才们如沐春风,发挥最大的创作潜力?如何才能留住他们呢?带着这些问题,我们采访了盛世长城全球首席人才官Ben Roberts,让他为我们好好解读一番。盛世长城(SaatchiSaatchi)对我们来说并不陌生,自1970年创立以来,已逐步发展成为全球最受瞩目的创意热店。 相似文献
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<正>陈丽云(Wendy Chan),从业广告创意行业二十余年,先后在奥美广告、盛世长城、精信广告、麦肯健康上海等担任创意总监,斩获八十余个国际、国内大奖。她也曾多次担任国际广告赛事评审,并于2020年入选Adweek“Top Creative 100”。2021年6月,她加入爱德曼,任中国区首席创意官。 相似文献
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正业:广告创意人副业:连载漫画家现任盛世长城(广州)国际广告公司创意副总监经历:灵狮广告副创意总监、伊得广告公司创意总监、8BDO 上通广告公司创意指导、新加坡 TBWA 广告公司华文高级文案、智得沟通公司文案著作:广告乱人类一、二集、憨大二人组、憨大二人组之道德解放军、孩狗书、孩狗粉红笔记书、孩狗浅蓝笔记书、马蛋周记。自己最喜欢的作品当然是我英俊的儿子啦!如果他可以算是一件作品的话。讲到广告,其实每一篇都如亲生儿子般深受我的"疼爱"。附上几则进广州盛世长城之后完成的广告作品。A 维氏瑞士军刀:救难犬篇;B 玉兰油美白润肤霜:荷花篇;C 海飞丝: 相似文献
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再次见到朱伟幸(Polly).让我感到一种别样的喜悦。刚从戛纳回到广州不久的朱伟幸可谓双喜临门。为宝洁旗下品牌碧浪做的一套平面入选戛纳获得铜奖.而在戛纳那几天.她也遇上了自己在广告界的诸多好朋友.参加聚会和座谈.和同行交流。此外.广州盛世长城创作团队经历新的重整之后.朱伟幸首度成为这个强势梦幻团队的执行创意总监.新的玉女掌门人。 相似文献
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<正>吴凡是中国资深的广告人,职业生涯起步于香港奥美,在为之效力近十年后,他受邀并跃升为上海奥美创意合伙人,是业界热传的“奥美四大天王”之一。2008年,吴凡加入盛世长城广州,负责掌管一百多人的创意人团队。他于2021年9月22日加入蓝色光标(数字)传媒集团担任首席创意官(CCO),曾斩获Cannes Lions、Clio、One Show、D&Ad等大奖。 相似文献
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基于协同创新基础上的"政产学研用"嵌入式创意产业园,在城市经济、产业转型及商业模式变革中发挥着越来越重要作用。其中,知识管理是其发展的核心。本研究基于SECI知识转化理论,提出了"政产学研用"嵌入式创意产业园知识管理的五阶段模型,并提出了构建多元互动机制、驱动企业创新动机等对策,以期推进"政产学研用"嵌入式创意产业园的可持续发展。 相似文献
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作为一个极客,需要有自己的梦想和目标.要知道自己能做什么和不做什么。爱互动.爱创意.更爱尝试,戴尔便是这样一个数字营销控。 相似文献
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认识传屏,大概始于他刚刚从台湾到大陆工作不久。当时,他是北京盛世长城广告公司的总经理。是广告界的风云人物。举足轻重的广告界之地位,不仅仅因为盛世长城有名气, 相似文献