江苏进一步完善企业登记管理警示制度

江苏省工商局自１９９８年起在全省推行企业登记管理警示制度 ,有效地强化了企业登记的监管力度。为进一步规范监管 ,提高监管水平 ,更好地发挥计算机管理的优势 ,日前江苏省工商局对警示制度作了进一步修改和完善。该局将现行的警示内容分为一级警示、二级警示、三级警示三个等级。一级警示为提示性警示 ,登记机关不对企业的登记行为作限制 ,但根据警示的内容 ,由企业监督管理部门注意加强监管。凡以下情况可设一级警示 :企业设立登记时虽以货币出资 ,但系委托付款 ;企业设立登记时以非货币出资 ,产权未过户 ,但尚未超过规定期限 ;企业设立…     

企业登记管理警示制度的应用与完善

江苏省工商局于１９９６年起 ,在全省范围内推行了企业登记管理警示制度。该项制度的要点是 :充分发挥和运用计算机手段 ,对有问题的企业开设警示登记窗 ,一旦涉及有问题企业的查询及有关登记操作时 ,警示窗口将自动弹出屏幕 ,操作人员据此对有问题企业的年检、变更、注销及对外投资等行为的操作予以有针对性的限制 ,直至企业问题被依法解决或消除 ,警示窗口即行取消。经过５年来的实践 ,全省各级企业登记管理机关共对６０００余户次企业实施了警示登记 ,并查处各类违法违规企业１２００多户 ,不仅有效地加强了对企业的监管力度 ,更重要的是…     

推行缴费登记制度 加强涉企收费管理

今年以来，绵阳市物价局紧紧围绕当地党委、政府“工业强市”战略，充分发挥工作职能，积极创新工作方法，在涉企收费管理中深入推行《企业缴费登记册》制度，有效维护了企业的合法权益．为促进当地经济又快又好发展，营造了良好宽松的投资软环境。     

江苏常州工商局建立外商投资企业登记管理不良记录报告制度

日前,常州工商局制订下发了《外商投资企业及其授权的委托代理人提交虚假文件或提供虚假陈述情形记录报告制度》,对外商投资企业及其授权的委托代理人在办理登记注册、年度检验和日常管理中的不良记录正式实行收集、报告制度。     

“泥头车”系列交通事故警示中国企业登记管理

不久前,广东频繁发生“泥头车”交通事故,泥头车顿时成为“众矢之的”。而在综合治理中,本应承担规范市场经济秩序、推进企业改革发展的主导作用,负责企业登记管理的工商行政管理部门却被忽略。本文剖析了现阶段我国企业登记管理存在的主要问题,指出应从充分发挥主动、联动作用,完善准入和退出机制,推进信息化建设等多方面加强对企业的监督管理,从根本上改变滞后体制,使之成为市场经济的“源头活水”。     

“泥头车”系列交通事故警示中国企业登记管理

不久前，广东频繁发生“泥头车”交通事故，泥头车顿时成为“众矢之的”。而在综合治理中，本应承担规范市场经济秩序、推进企业改革发展的主导作用，负责企业登记管理的工商行政管理部门却被忽略。本文剖析了现阶段我国企业登记管理存在的主要问题，指出应从充分发挥主动、联动作用，完善准八和退出机制，推进信息化建设等多方面加强对企业的监督管理，从根本上改变滞后体制，使之成为市场经济的“源头活水”。     

工商行政管理企业登记制度三大里程碑

转型时期商事登记面临的矛盾问题日渐突出,加上入世给商事登记带来诸多挑战,使商事登记立法的使命更加重大。王众孚局长在2002年12月全国工商行政管理工作会议上指出:“要积极探索建立与市场经济体制和我国加入世贸组织相匹配的工商行政管理制度。对企业登记制度、审查制度、企业类型划分、前置审批项目、经营范围、主体资格和经营资格等制度进行改革。”这无疑对正在起草中的商事登记法在制度创新方面提出了新的更高的要求。同时,于2002年提交全国人大审议的《行政许可法(草案)》,将登记作为行政许可的五个基本类型之一做出了规定。随着《行政许可法》的即将颁布,早已列入国家立法计划的,大家翘首期盼的商事登记法,其制定工作必将进一步提速。自2002年5月本刊编辑部“入世与商事登记立法”苏州研讨会以来,商事登记立法一直是我们所重点关注的问题之一。我们相信,商事登记法的起草工作,必将会吸收国内企业登记立法方面历史的先进经验,以及借鉴世界各国的先进立法思想及其成果,更加充分地体现科学、合理、效率等原则。自本期起我们开设“商事登记立法”专栏,旨在更加深入地研究探讨商事登记立法相关问题,总结来自系统内外的理论声音,供大家参考。     

实行企业注册员制度 探索建立企业登记管理新模式

原有的企业注册登记程序包括受理、审查、核准、发照、公告五个环节,造成了对登记文件的重复审查,延长了审批周期,而且登记职责不清,登记效率低下。为了使“首问责任制”、“一次性告知”制度和当场登记落到实处,我们吉林省吉林市工商局船营分局于2005年初探索企业注册员制度,按照“谁登记,谁负责”的原则,由注册员根据业务级别、管理权限,相对独立地完成受理、审查、核准、发照的全部登记过程。一、突出机制创新,量化、细化注册员制度运行规则1.严格考核,选任注册员。借鉴上海市工商局的经验做法,我局于2005年4月组织了注册员任职资格考试,…     

中关村:呼唤企业登记制度改革——中关村科技园区企业登记制度改革谈

从中科院陈春先于1980年创立第一家民营科企的二十年间里,企业登记制度一直对中关村发展产生重大影响:既培育和扶持了像四通、联想等一大批企业走向成功,也为这些企业埋下了产权不清等随患。为了解决产权问题,四通集团经过13年的探索直到最近才完成改制方案,而其余八成的企业还在为理清产权而艰苦求索。     

全面推进企业登记制度改革

全面推进企业登记制度改革侯林（国家工商局企业登记司司长）去年以来，各地就企业登记制度相继出台了一些改革措施，在弱化前置审批、放宽企业经营范围等方面取得了明显成效。但是，现行企业登记管理制度的基本框架尚未被打破，企业登记制度改革刚刚迈出了第一步。党的十...     

企业推行内部控制制度策略

企业的内部控制主要是从控制环境、风险评价、会计信息与交流系统、及控制活动和监督这样一个链环构架而成。由管理当局为满足财务报告的目标而建立的各种政策和程序;由管理当局对企业内部控制结构的设计以及实际运行效果进行经常或定期的评价的监督机制构成。为此我们只有全面地了解企业内部控制,才能有效地实现分析、加强企业内部控制制度的目标,预防和控制并且及时地查明企业在各项生产以及各种经营活动中出现的错误和弊端,对其有效地制定控制措施;从而可以更好地保护企业资产的完整性、安全性以及对企业资产的有效使用：确保可靠、及时提供企业会计信息及其他各种管理信息;有利于企业制定的各项管理制度和措施得到有效执行：有效的控制企业的各项成本、费用,尽量减少不必要的成本、费用的发生,实现企业各项生产和经营活动高效、有序地进行,从而保证企业利润的最大化。     

企业经营范围登记管理规定

国家工商行政管理总局令第12号《企业经营范围登记管理规定》已经中华人民共和国国家工商行政管理总局局务会议审议通过,现予公布,自2004年7月1日起施行。局长王众孚二○○四年六月十四日第一条为了规范企业经营范围的登记管理,规范企业的经营行为,保障企业的合法权益,依据有关企业登记管理的法律、行政法规制定本规定。第二条本规定适用于在中华人民共和国境内登记的企业。第三条经营范围是企业从事经营活动的业务范围,应当依法经企业登记机关登记。企业的经营范围由企业登记机关根据投资人或者企业的申请依法登记。企业的经营范围应当与章…     

推行现代企业制度 改造国有大中型企业

一、适应社会主义市场经济的现代企业制度 中国要建立的现代企业制度,其特征,一是产权关系明晰,企业中的国有资产所有权属于国家,企业拥有包括国家在内的出资者投资形成的全部法人财产权,成为享有民事权利、承担民事责任的法人实体。二是企业以     

推行公务卡制度 加强财政支出管理

2008年年初,中央纪委、财政部、人民银行三部门联合部署推行公务卡制度改革,并首先在160多家中央预算部门和全部省级预算单位全面启动公务卡试点,并力争到2010年在全国建立起具有中国特色的公务卡制度。公务卡制度启动后对加强财政支出管理提出新的要求。     

适应垂直体制需要江苏出台四项企业登记管理硬招

一是制定下发了《企业登记管理信息交流制度）,一方面通过印发《企业登记管理简报）,既有利于全省企业登记管理工作的横向交流,又有利于垂直领导后的条线指导;另一方面,通过（企业登记管理简报）向政府和社会宣传登记机关促进企业改革。推动地方经济发展和严格依法行政等方面的动态、举措,以扩大工商执法权威的影响。二是制定下发了《省辖市工商局企业登记管理科（处）考核要点）,从而充分调动各地登记机关的创新和进取精神,使企业登记管理工作的考核监督检查日常化和具体化。三是制定了《企业登记管理工作问题请示制度）,规定了逐…     

对企业登记制度改革的思考

今年市工商行政管理局为适应建立现代企业制度的需要,继续进行企业登记制度改革,建立简捷、高效、统一的登记规范,这是十分必要的,也是很有意义的。但要作好这项工作,一定要在坚持深化改革的基础上,既要放得好,也要管得好,放和管都是改革,二者相辅相成,不能偏废,它们都是建立现代企业制度所必需的。 首先是放。要建立市场经济秩序,首要的就是要建立市场准入的     

企业推行财务预算管理研究

为贯彻落实我国企业的发展战略,进一步规范公司财务预算管理,根据2020年财政部《关于企业实行财务预算管理的指导意见》、《企业内部控制基本规范》、《企业内部控制应用指引第15号一全面预算》的有关规定,本文主要分析企业推行财务预算管理中的难点,并提出一些实际财务预算优化措施,以供参考.     

企业推行奖励旅游的制度探析

奖励旅游是会展旅游的重要组成部分,因具有良好的激励功效,以及在塑造组织文化、提高企业绩效等方面体现出的附加价值,受到越来越多企业管理者的重视和关注。企业是奖励旅游的重要购买主体。但作为一种制度化的组织,企业在推行奖励旅游的过程中,深受内外部制度、正式制度与非正式制度的影响。本文利用新制度经济学理论,对影响企业推行奖励旅游的制度因素进行探讨,以期为建立奖励旅游发展的制度环境提供理论依据,并从企业内部正式制度与非正式制度、外部正式制度与非正式制度四个维度探讨如何通过相关制度安排的不断完善促进奖励旅游发展。     

深挖企业登记信息潜在价值 拓宽企业登记管理服务模式

随着市场经济的深入发展，社会各界对工商部门的企业登记信息的需求日趋强烈，人们呼唤着企业登记信息走出“库房”、走出“工商”，实现信息资源的共享。近年来，我们广西梧州市工商局通过深入挖掘企业登记信息的潜在价值，将静态的企业登记信息数据“激活”，变成动态的“活”的企业登记信息资源，客观真实地反映投资环境状况、社会投资趋向、行业生存发展状况、政策落实情况等，