期待更广泛的电力设施护卫机制

记者近日从唐家派出所了解到,为了严厉打击电力犯罪,唐家派出所将联同供电部门成立"护线队",共同护卫电力设施安全。(见22日《珠江晚报》新闻链接:http://www.zjwb.com.cn/zjwb/05.htm#6)     

实施“3+2”工作标准 保障“供排收一体化”

日照港股份一公司环保队供排水管理班成立于2010年,担负着公司的供排水工作,一方面为公司提供道路除尘、煤炭灌垛、装船加水等方面的生产用水;另一方面收集雨、污水,实现废水循环利用。班组自成立以来根据队提出的"天蓝、地洁、水清、尘无、人勤、景美"的十二字工作方针,结合集团公司开展的"忠诚、创新、卓越"主题教育活动,遵循"既要港口发展,又要碧海蓝天"的总体要求,在日常工作中,始终坚持"精细管     

铜川供电局:“三为在线”为“三农”

<正>为给农业、农村和农民提供优质的供电服务和优良的电能保障,陕西省电力公司铜川供电局在所属四个县电力局成立了39支"三为在线"农电服务队,队员300余名。"三为在线"农电服务队以"三农"为服务对象,以"为农村经济、为农     

凤凰之城 央企责任寻访之旅

"小时代,新青年,电力stlye,on the way。"临别前,深入国网唐山供电公司采访的"唐新队"10名大学生记者,再一次齐声高喊团队口号。这口号此刻成为他们青春纪念册中与电力同行的永久回忆。9天里,"唐新队"的队员们用心体会,用笔还原,用年轻的视角给社会呈现了一个真实的冀北电力。     

强化班组建设 铸造优胜区队

沈煤集团红菱煤矿综采队把学习型班组建设作为打造优胜区队建设的主要工作之一。他们把学习型班组建设作为提高员工素质,强化企业管理,确保安全生产的基础性工作,成立了学习型班组建设领导小组,把学习型班组建设工作当做日常工作中头等大事来抓,重视"兵头将尾"的作用,把班组长作为管理人员对待,为打造优胜学习型区队奠定了基础。     

『茶马古道』有故事铁塔高高马铃响

"叮铃叮铃……"山间隐约传来马铃声.9月的广西贺州南岭山脉秋意袭人,一条条银线依山盘旋在云雾之中.一支马帮驮队行走在大山深处,阵阵吆喝声穿破山间的寂静,在山谷间回荡,演绎出另一则"荣马古道"的故事.这一支由贵州、云南农民组成的马帮驮队担负着运输在建的华润贺州电厂至贺州变电站输电线路塔材工作.9月29 日,记者有幸来到这支马帮中间进行采访."马帮"帮主聂宗杨,年轻而黝黑的面庞显得格外亲切.他一边检查骡马的牙齿,一边告诉记者,牙齿好,才有力气干活.     

一对一挑战

<正>孤岛作业大队(西区)作业108队是中国石化银牌队、油田金牌队。开展"比学赶帮超暨精细管理年"主题活动以来,108队向油田"十面红旗"作业519队发起挑战。下战书,设擂台下战书,设擂台。2月20日,孤岛采油厂积极响应上级号召,迅速掀起了"全体总动员,会战40天,夺取主动权"的上产热潮,大队推出了月度"上产擂台赛"和季度"星级作业队排行榜"。     

基于关联指标考核的农网营配协同管理

正随着国家电网公司"三集五大"改革的深入推进,县供电公司将农电10千伏配网运维检修业务从供电所分离,分区域成立"配电队",实行高压专业化管理。营配分离后,为促进营配协同管理,将涉及专业间协同任务设定为关联指标,将关联指标纳入配电队和供电所绩效考核体系,实行关联指标"一岗双责"管理,通过指标考核促进营配专业融合。农网营配协同现状和问题     

如何确保全过程管理到位

作为建筑行业一种新的施工组织模式,架子队主要以混合型和劳务型为主.其中,技术含量高的作业,应组建混合型架子队;劳动密集型的作业,应组建劳务型架子队.结合施工一线的现状, "劳务承包型"架子队成为目前大多数铁路、公路项目的必然选择."劳务承包型"架子队管理的基础在于按照"扁平化、精细化管理"要求,全面加强自身管理人员的综合素质.架子队管理的核心是加强对作业人员的监管,确保作业全过程管控到位.     

转型时期石油基层单位的荣誉传承与发展

按照部署,2015年6月25日,中国石化胜利油田临盘采油1队、15队专业重组为中国石化胜利油田临盘采油管理一区。存在近50年的采油队编制成为历史。多年来,在各级组织的关怀下,经过几代人的共同奋斗,原采油1队成为油田基层建设的领头羊,排头兵,被授予油田"基层建设十面红旗"、蝉联了六届中石化"金牌采油队"。站在转型发展的新起点,新成立的采油管理区如何传承荣誉,提升石油基层单位管理水平,成为了改革发展新形势下一个时代性课题。该文从荣誉传承与机制建设、生产经营、队伍建设三方面入手,进行了探索与阐述。     

五大行拟各出资100亿成立首批银行债转股公司

<正>新一轮"债转股"已经启动,首批债转股实施机构呼之欲出,其中,5家国有大行的"AMC"(资产管理公司)将很快落地。据记者从大行相关人士处了解道,工、农、中、建、交五家国有大行,均表示愿意申请成立债转股子公司,以参与到"去杠杆"的进程中。各家银行方案基本一致,以自有资金出资100亿左右,成立专门经营债转股的投资子公司,按有关规定,交叉实施债转股。记者亦了解到,10月13日,银监会召集债转股试     

2020福田要做世界汽车领导者

福田汽车公司商务年会已经连续在北京九华山庄举办了几届。1月18日,当商用汽车新闻记者驱车进入九华山庄时,映入眼帘的宣传彩旗上写的是"福田2020"。记者以为眼花了,但定睛再看时,确实是2020。福田汽车公司党委书记、总经理王金玉的主题报告解开了记者的疑惑。他全面地为与会的分销商、经销商和媒体记者总结了福田从成立以来积累的竞争优势,又介绍了福田后     

会聚正能量 共圆“红旗”梦

胜利采油厂采油二矿采油22队原油产量连续15年稳定在10万吨以上,被誉为油田"开发战线的红旗""精细管理的样板",今年被评为中国石化第一批"基层党支部建设示范点"。周永康同志曾对该队作出"祝百年红旗在胜利飘扬"的重要批示。胜利油田胜利采油厂采油二矿胜采22队有个梦:在近极限含水条件下,到"十二五"末继续稳产10万吨,累产1000万吨;到2022年建队50年时,年产油6万吨以上,采收率突破47%;到建队100年时,采收率突破60%,实现"百年红旗"愿景。不论谁来到这支队伍,都会     

“铁姑娘”彰显巾帼风采——胜利油田第一支女子采油队清罐会战纪实

正20世纪60、70年代是人们不怕苦累、斗志昂扬、英雄辈出的时期。那时候,石油系统有"铁人"王进喜、农业战线有"铁姑娘"郭凤莲。而胜利油田也有一群"铁姑娘",她们就是远近闻名的胜利油田第一支女子采油队——胜利采油指挥部采油一大队三八采油队。女子采油队成立于1975年5月20日,全队共有120名队员,平均年龄只有20岁,最小的才16岁,80%是刚踏出校门的初中毕业生。成立之初,     

蒲白矿务局朱家河矿掘进四队

陕西煤业化工集团薄白矿务局朱家河煤矿掘进四队成立于2004年．全队共有班组4个，职工53人，其中农民协议工34人。从成立之初本队就注重职工的素质培养，以创建“学习型区队、安全型区队、战斗型区队、精品型区队、和谐型区队”的一流区队为宗旨。经过四年来的不懈努力，安全实现无事故，2008年安全实现“零轻伤”；工艺实现由炮掘向综掘的现代化改进；全队职工的整体素质、凝聚力得到了明显提高，使各项工作走在了全局乃至集团公司同行的前列     

难逃国内商用车合资企业“宿命” 伊顿在华遭遇“滑铁卢” 一汽、伊顿“分手” 伊顿法士特“搁浅”

《商用汽车新闻》记者近日获悉,一汽集团与美国伊顿已停止合作。在一汽伊顿变速箱有限公司(以下简称一汽伊顿)成立三年后,为何中外双方最终分手?难道一汽伊顿也摆脱不了合资商用车企业在中国的"宿命"?一位消息灵通人士告诉记者:"伊顿的产品技术很好,技术也很先进,但问题出在管理上。"2004年一汽     

苦战风寒保安装——重庆海装安装队在内蒙古

以敢打硬仗、善克难关而著称的中船重工(重庆)海装风电设备有限公司安装调试队队员们,和记者回忆起当年在内蒙古安装风力发电机组一战,尤为感慨……"瀚海阑干百丈冰,愁云惨淡万里凝。"那是2007年11月,没到过边塞的人,是难以体会诗人笔下冰封雪卷、朔风怒号的酷寒气候的。当地白天气温时值零下     

三阳纺织:用差异化思维生产优良产品

被业内称为"后起之秀"、"行业黑马"的三阳纺织有限公司近几年来发展十分迅速。在短短的几年时间内跻身中国棉纺织行业20强,让很多业内人士刮目相看,称做是"中国纺织界新星"。三阳纺织市场策划部经理蔡吉朝告诉记者,公司在成立时就确定     

创建一流商会 促进汽车汽配产业的新发展——访十堰市汽车汽配商会会长、湖北大明汽贸有限公司董事长王大明

记者:2006年,是我们十堰市的"商会建设年"。年底前,十堰市汽车汽配商会已隆重成立,会上,您荣耀地当选为十堰市汽车汽配商会首任会长,有何感想?     

上汽依维柯红岩908新品定名Power Tech

记者孟为北京摄影报道4月21日,上汽依维柯红岩商用车有限公司携Power Tech、Tampa/ T霸以及IVECO"STRALIS"原装车登陆北京国际车展,这也是合资公司成立后新产品的首次公开亮相。