我国企业SA8000认证的最新情况分析及对策

中国正面临跨国公司SA8000认证的种种考验,此认证对我国企业也产生了较大的影响。鉴于此,本文就我国企业通过SA8000认证的最新情况进行了结构及其原因分析,最后给出了企业和政府在理性接受和应对SA8000社会责任国际标准问题上应采取的对策。     

出口企业如何应对企业道德规范国际认证

SA8000是全球第一个企业道德规范国际标准。作为社会责任认证体系，SA8000明确了企业的社会责任规范，也提出了相应的管理要求。SA8000是社会良知对资本权力的一种制约，对企业管理将产生深远影响。本文介绍了SA8000标准的相关内容，并分析了它的流行对我国企业的影响，提出了我国政府和企业的应对措施。     

出口企业如何应对企业道德规范国际认证

SA8000是全球第一个企业道德规范国际标准。作为社会责任认证体系，SA8000明确了企业的社会责任规范。也提出了相应的管理要求。SA8000是社会良知对资本权力的一种制约．对企业管理将产生深远影响。本文介绍了SA8000标准的相关内容，并分析了它的流行对我国企业的影响，提出了我国政府和企业的应对措施。     

SA8000与国际贸易壁垒探讨

在经济全球化浪潮中,我国经济发展面临着包括各种贸易壁垒。随着企业社会责任运动的盛行和SA8000认证的实施,企业社会责任标准已经演化成为一种新的蓝色贸易壁垒。从SA8000标准的理论发展出发,分析了SA8000的基本内容及宗旨,探讨了SA8000带来的国际贸易壁垒对中国企业的影响。     

未雨绸缪理性认识SA8000

最近,SA8000企业社会责任标准正日益引起我们的关注。深圳市作为我国改革开放的窗口,对外贸易在国民经济中占有举足轻重的地位,进出口总额已连续十一年居中国大陆各大城市的首位。SA8000对深圳广大外贸出口企业的影响将是不可避免的。理性认识SA8000,认清其双刃剑作用 SA8000是全球第一个社会责任认证标准,它要求企业在获取利润的同时,也     

浅析我国企业应对SA8000标准的主要策略

在当今国际贸易中,非关税壁垒已成为影响一国进出口的主要因素。继绿色壁垒之后,近年来,由发达国家所制定的SA8000标准,对于发展中国家的外贸出口又构成一种不容忽视的威胁。本文拟对SA8000标准给我国企业所带来的影响及应对措施作简要分析。一、SA8000标准的主要内容及其要求SA8000是1997年美国经济优先委员会现改名为社会责任国际制定的全球性社会责任标准,是世界上第一个针对企业的社会责任的认证标准。作为全球第一个企业社会责任认证体系,SA8000实际上已成为一种贸易壁垒,因此也被称为劳工标准贸易壁垒或社会条款壁垒。自2004年5月…     

加快推进SA8000标准认证 促进江苏省工业制成品出口稳定增长

SA8000(SocialAccountability)是继ISO9000、ISO14000之后又一新的管理标准体系,是可被第三方认证机构审核的国际标准,它是全球第一个社会责任认证标准,并在全球的工商领域和企业、机构中推广、应用和实施。今年5月1日以来,美国、欧盟开始强制扩大SA8000标准认证,这将对江苏省工业制成品中的劳动密集型产品如服装、纺织、玩具等出口形成新的贸易壁垒。加快推进SA8000国际认证,能够进一步提高江苏省出口产品的综合国际竞争力,有利于促进全省外贸出口的稳定增长。     

企业社会责任的八大认识误区

误区一:企业社会责任就是SA8000,把企业社会责任与标准混为一谈 将企业社会责任等同于<国际劳工标准>、跨国公司的<企业社会责任守则>、,这样理解是不全面的.     

SA8000与认证问题研究——以珠三角为例

SA8000已经越来越多的出现在跨国公司采购商品订单的附加条款之中，本文首先分析了珠三角地区企业社会责任标准的现状，在此基础上指出了目前珠三角地区企业在社会责任标准认证方面所面临的问题，并以此提出珠三角地区应对企业社会责任标准与认证问题的措施与建议。     

SA8000对中国出口贸易发展的影响

劳工标准的慎重对待逐渐引起人们的高度重视。2001年中国加入世贸后，各种各样的标准和条例都逐渐走入我国企业的视界，作为新兴发展的SA8000，更是吸引了各界社会责任标准组织的目光。介绍我国企业SA8000认证状况，并重点论述了SA8000对我出口的影响。     

中国企业SA8000认证最新进展及对策分析

跨国公司在中国推行SA8000认证的做法已经对中国企业产生了较大的影响。基于社会责任国际官方网站的数据,分析了中国企业SA8000认证总体情况、地区分布以及行业分布特点,并指出了现阶段中国企业和政府的理性选择。     

社会责任会计在企业SA8000认证中的应用初探

SA8000作为国际上一个新兴的企业社会责任认证标准,已经被国际广泛认可并对我国企业产生冲击。文章就如何利用社会责任会计的理论和方法在企业社会责任建设中的应用进行了初步的探讨,以利于企业加强社会责任建设,迎接SA8000认证的挑战。     

企业走向世界的通行证

欧美可能在今年5月在全球强制推行 SA8000标准认证的消息,使 SA8000成为近月中国外贸行业热门话题。但对SA8000的看法,人们并不一致。SA8000即企业社会责任标准,其宗旨是"赋予市场经济以人道主义",强调企业在赚取利润时要承担保护劳工人权的社会责任。SA8000的产生来自西方社会责任运动的压力,其要素源于国际劳工组织公约、世界人权宣言和联合国儿童权利组织公约。20世纪90年代耐克公司亚洲工厂侵犯劳工人权导致的"耐克风波",引发了跨国公司纷纷制定社会责任守则,以维护公司品牌形象,而且要求产品配套企业和合作企业均要遵守这些守则。从而将企业社会责任从西方扩展到了生产制造基地的发展中国家,如中国、印度尼西亚、泰国、越南等。     

SA8000对我国中小企业的影响

SA8000作为全球第一个社会责任认证标准,得到国际社会的广泛关注.本文在简单介绍了SA8000标准的基础上,详细分析了这一标准对我国中小企业产生的积极影响和消极影响,得出对我国中小企业的一点启示.     

扑面而来的"企业道德标准"SA8000

中国很多企业因为不符合国际SA8000标准，而痛失出口订单，同时，通过SA8000认证的企业却也尝到了实实在在的好处：某企业自从2003年2月通过SA8000认证后，同一客户的订单量比去年增加了2-3倍，其他客户知道消息后，也不再像以前一样进行诸多的社会责任检查了。SA8000，为何有如此魔力？     

SA8000影响我国外贸产品出口

随着5月的到来,一个新的认证标准——SA8000认证标准越来越成为许多中国劳动密集型出口企业心头挥之不去阴影。 来自国家认监委消息说,5月1日前,美国、欧洲一些国家开始强制推广SA8000标准认证,这将对我国产品出口形成新的贸易壁垒。据美国相关商会组织调查,目前超过50％的跨国公司和外资企业表示,如果SA8000标准实施,将重新与中国企业签订采购合同。我国出口至欧美国家的服装、玩具、鞋类、家具、运动器材及日用五金等产品,将会因达不到SA8000的要求而失去订单。     

创造就业岗位与提高就业质量并重

在总量供大于求的前提下，我国就业质量问题越来越突出，并且已经成为影响社会稳定和经济运行的重要因素。同时，国际上一些跨国公司也以社会责任标准认证的方式，把劳工标准作为企业社会责任的重要内容和投资、贸易的重要条件（如SA8000）。创造就业岗位与提高就业质量并重，是适应现阶段经济和社会发展的新要求。     

博弈视角下SA8000实施的动因分析

本文通过对在国际贸易领域中实施SA8000认证进行博弈分析,解释了发达国家和发展中国家实施SA8000标准的原因,深度剖析了企业的社会责任,以期寻求贸易协调发展与企业社会责任的双赢。     

我国企业实施社会责任标准的积极意义

随着国际社会广泛认同社会责任标准认证制度SA8000并将在世界贸易中逐渐使用,SA8000必将成为影响我国企业的又一贸易壁垒。本文在分析SA8000的重点内容、对我国企业的影响的基础上,提出了我国企业只有向社会营销模式转型,才是应对当前SA8000壁垒的最佳战略抉择,并对如何构建实施社会营销环境平台的对策进行了探讨。     

SA8000标准在我国的现状及原因分析

随着在世界范围内企业社会责任运动的开展,SA8000标准也越来越受到人们的关注。目前,SA8000在我国的实施和认证现状存在很多问题,有相当一部分出口企业,特别是那些劳动密集型行业的企业,生产条件和环境还有很大差距。同时,在日常生产经营中藐视甚至无视劳动法规,超时间超负荷劳动,工资福利待遇偏低,肆意侵犯员工的各项权益的现象也时有发生。企业应结合我国《劳动法》和SA8000标准,加强自身建设;政府部门应加强监管,规范企业的行为,进一步推动我国企业社会责任标准与认证。