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部分成功的人士,他们现在很有权利、很有权威、很有钱,但他们不一定有最高的学历,也不一定是最英俊的。但是他们的共同点是什么呢?他们都是因追求财富、追求权利才有今天的成就。我曾经看过一本书,书中内容给了我很大启发。书中主要讲:人一定要有自己最远大的理想,其实你有一个理想,就是你最重要的一个财富。如果一个人没有目标的话,就什么也没有了,有目标的话你想走多远就可以走多远。 相似文献
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Chet Holmes 《销售与管理》2010,(7):66-69
我所谈到的一线明星,是那些你可以把他们放在很恶劣的工作环境中,缺乏支持,没有培训,所能使用的资源也是不利的、过时的,然而几个月后,他们开始胜过你最好的员工,或者用一些你从来没有想到过的方法塑造公司的人。 相似文献
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“作为父母,很多时候你需要看着自己的孩子跌倒,而不是冲过去保护他们,避免他们摔跤。作为管理者,我也需要信任我的下属,给他们发挥的空间。即使我的经验告诉我,下属这次的决定并不正确,但让他们犯一些小错误,接受些小惩罚,才能更好地吸取教训,更快地成长。” 相似文献
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我们通常会有“一定要如何如何做”的说法。然而,当人们心湖澎湃之际.他们大概很少会意识到:许多事情.其实往往是顺便办成的。丛林战略中,我比你的劲儿大,我要扳倒你,我就拼命扳倒你。这是野蛮人的做法。自从有了人类文明史,就有了所谓借刀杀人的伎俩.平添了几分诡秘和狡诈。目标越明确,反对势力就会越警觉:途径越清晰,阻挠和反击就越容易奏效。 相似文献
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作为一个企业家,如果说营销是你要去攻克的堡垒那么成本就是你的大后方现金流会一刀杀了你我曾和一个国内著名的广告业的企业家沟通,我们谈起企业的利润。我问他们公司现在有多少收入,他说两三亿元。我又问他利润,他说不太清楚,因为他不管账。他估计一年赢利几千万。我于是问他账上有多少现金, 相似文献