我是如何做好审计文秘的

我从事文秘工作近十年,对如何做好这项工作认识仍是肤浅,仅就自已实践中的点滴体会谈几点看法:甘做无名英雄。秘书工作是为领导、为机关、为群众服务的,是党政机关一项特殊的服务工作,主要是办文、办会、办事,在承担这些工作过程中,秘书人员要付出许许多多辛勤的劳动,一些零星的、琐碎的事做起来费神、看起来不起眼,你得去做;领导讲话、单位总结等各类文稿不能署下作者姓名,你得去写。三年五载下来,很可能熟悉了文字,生疏了专业,别人有了职称,你可能一无所有;评比先进需要突出的政绩,相比较而言,你的工作可能会因为太平凡而会不屑一提。这就需要从事文秘工作的同志有一个甘做无名英雄的精神。     

谈谈文秘专业毕业论文写作问题

论文选题的问题 文秘专业的显著特点是复合性、应用性，这样的特点对于毕业论文选题来说，既是好事，也是坏事。好的一面在于，秘书工作、秘书人员的广泛存在，决定了文秘专业有丰富的研究对象和研究素材，只要做了实实在在的调查研究、钻研思考，一篇论文也就能顺利地写成，不会有“巧妇难为无米之炊”的苦恼；坏的一面在于，秘书学专业自身的理论较薄弱，除去秘书史、概论，没有太多     

浅论机关文秘人员的工作意识与文档管理

文秘工作是档案管理的一项基础性工作,因此每个党政部门和企事业单位都必须设立文字秘书职位,文职秘书的工作不仅是简单的抄、写、收、发,同时还需要对有关的事物进行处理,是领导的参谋和得力助手。一般来说,机关部门的文字秘书还包含文档管理的任务。档案管理的质量是文书档案的关键价值所在,档案的质量不仅决定了文档管理员的工作质量,也在一定程度上反应了文字秘书的工作素质。文章主要阐述机关文秘人员的工作意识与文档管理之间的关系,进一步突出了机关文秘人员工作意识的重要性。     

建立秘书专业技术职称制度的契机、范本与设想

秘书工作者队伍是我国经济社会发展的一支重要力量。长期以来,由于种种原因,职称评聘制度一直没有覆盖到秘书从业人员,以致秘书人员无法或难以获得平等的专业技术职称评聘机会,很大程度上影响了秘书人员的职务晋升和秘书队伍的成长与稳定。为了突破这一瓶颈,秘书界在理论和实践方面付出了很多心血,进行了积极探究,如今,建立秘书专业技术职称制度的社     

文秘专业公关礼仪课程教学探祈

秘书作为专业性很强的一种社会职业．一直以来对从业者的个人素质与能力有较高的要求。秘书人员作为领导的辅助者。必须完成各种有助于领导管理、决策的工作与事务。这种工作性质决定了秘书职业的开放性与外向性．因此文秘专业学生必须强调对公关礼仪知识的学习，着重个人礼仪素养培育，     

做好沟通有门道

在秘书的主要工作中，“办文”要求秘书发挥书面沟通能力，“办会”要求是秘书发挥群体沟通能力，“办事”要求秘书发挥协调疏导能力。北京青年政治学院文秘系2009年7月的一份调查报告显示，用人单位对秘书岗位的能力要求依次为：     

论中国汉语水平考试(文秘)研发的必要性与可行性

一、开发文秘职业对外汉语水平考试势在必行 　　1.1开发文秘职业对外汉语水平考试的必要性 　　1.1.1据有关专家预测,秘书事业在21世纪的发展趋势,其中首要的是秘书职业专门化,它体现为:秘书将成为全社会较大的职业群体;秘书职业资格证书制度将广泛推行;秘书分工向专门化发展. 　　……     

一平案例:向上司请教

案例于雪刚从职高的文秘专业毕业,被一家软件开发公司招聘为老总秘书。老总是个在美国学习和工作了多年的海归,倒没有一点架子,为人相当随和。为了尽快熟悉自己的工作,取得老总的信任,工作中于雪有以下几种表现,您认为哪一项不合适,请说明理由,并对其他几种情况进行评析。     

浅议自动化办公条件下对文秘人员的要求

互联网的飞速发展,为秘书工作提供了新的现代化工作手段,同时也要求秘书能够掌握以使用网络为工作平台的新技术,突破的不仅仅是人们工作操作的方便、更多的是改善人们的观念。办公室文秘工作具有较强的政策性、综合性、服务性和专业性。要适应办公室工作的新特点,文秘工作者应当具备良好的政治素质、理论素质、思想素质、能力素质和心理素质,才能更好地发挥作用。     

理论的升华实践的圭臬——评李天军新著《求索》

《求索--秘书工作的实践与思考》一书,是有关领导机关文稿起草及信息、调研、督查、办文等各方面文章的结集.其中30余篇先已刊载于《秘书工作》等关于秘书工作的权威刊物上,有部分文章还被多家刊物转发.作者长期从事党委机关文秘工作,具备丰富的实践经验,且又勤于思考、勇于探索,故能把秘书工作的感性体验和理性认识有机结合起来,看后给人耳目一新之感.……     

“秘书理论与实务”课程案例教学研讨会邀请函

20世纪80年代初以来,国内许多院校开设了文秘专业,培养出大批优秀秘书人才。同时也存在着理论教学与实际工作相脱节的问题,原因之一在于缺乏适合教学的典型案例及精当分析。为了介绍和推广更多秘书工作典型案例,提高秘书专业案例教学水平,中国人民大学出版社与一平工     

湖南省高职文秘专业秘书事务所校企联合现状的调研报告

调查显示,建立秘书事务所这一实训平台,在现今高职院校文秘专业实训建设途径中还比较空缺,尤其是基于校企合作的秘书事务所的高职学院文秘专业大多还处在摸索、起步阶段.因此,我们在研究与实践高职院校文秘专业秘书事务所建设中,应突破合作途径,促进业务合作力度,提供培训指导,强化学生执行力度;确保物质基础,加大资源扶持力度,从而确保其在校企合作中长远发展,进一步促进文秘专业实训新途径的开发.     

秘书学专业本科教育中的秘书实务课程教学

一秘书实务课程的现状目前,全国有800多所高校开展秘书专业教育,600多所是高职高专院校,150余所是本科院校,其中包括二三十所师范院校为主的文秘教育     

浅谈基于校企合作的高职文秘专业秘书事务所的组织与管理——以株洲职业技术学院绿叶秘书事务所建设为例

文秘专业的实践性、应用性本质决定了文秘专业实践教学的突出地位。近年来,以秘书事务所建设为实训途径的探讨尤其在校企合作方面的开展越来越受到职教界的关注。为进一步开发、完善对文秘专业学生实训高效集中的组织和管理,提高学生的专业操作技能,本文结合株洲职业技术学院文秘专业绿叶秘书事务所的实践经验,力图对基于校企合作的高职院校文秘专业秘书事务所的组织与管理、运行与成效等方面进行有益的探索。     

十年秘书路 十载相知情

大学毕业后,我被分配到乡政府做了一名秘书。说实话,刚参加工作,我根本不知道秘书是什么,面对领导安排的总结材料、信息简报等,尽管自己也读了一些文秘方面的理论书籍,但初写的东西还是不伦不类,甚至令人啼笑皆非。     

用当代视角观照古代秘书工作

在高校秘书专业的教学实践中,秘书史的教与学一直得不到应有的重视,且把主要精力放在历史知识的传授上,缺乏对古代秘书工作的现代观照。很多文秘专业的学生注重掌握秘书操作技能、礼仪规范,而忽略了从历史中学习为人处事的智慧与谋略。研究和学习中国秘书史,应当运用当代秘书学理论去探究古代秘书工作,将纵向     

发挥好行业协会的作用

本刊讯2009年12月18日，中国中小企业国际合作协会通过商务部信用工作办公室和国务院国有资产监督管理委员会行业协会联系办公室的评审，成为行业信用评价参与单位，将按要求开展行业信用评价工作。行业信用评价参与单位的评审工作每年只办理两次，此次有10家行业协会通过评审。行业信用评价工作提升企业诚信意识和信用管理水平，也提升了行业协会、商会服务会员的能力。在中小企业间开展信用评价工作是市场经济条件下一项极其重要的工作，对规范行业有序竞争，扶优扶强，必将起到积极的促进作用。     

情境·体验·拓展·互动“1＋1”——普通高等教育秘书学一体化规划教材

文秘专业是随着政治经济高速发展、信息传播急剧膨胀、社会竞争日趋激烈,而产生的培养技能型专门人才的专业。作为一种全球性的职业,文秘工作越来越趋于现代化、科学化和专业化。秘书在辅助各级领导进行综合管理、树立企业形象、沟通内外关系、处理信息交流等方面发挥着越来越重要的作用。因此,如何培养高素质的文秘人才成为本专业贡献社会、     

讲台·舞台·平台 --我眼中的《秘书工作》

<秘书工作>是我们机关工作人员的良师益友,为广大文秘工作者充分发挥了"讲台、舞台、平台"的作用.     

多年相伴不寻常

14年前,我从教育部门调入县委办公室,领导安排我从事文秘工作。俗话说,隔行如隔山。正当我为如何实现角色转变发愁时,办公室副主任把我叫到他办公室，递给我一摞《秘书工作》。从此，我与《秘书工作》结下了不解之缘。