做好下岗分流实现减员增效

新邵县陈家坊粮站在粮食购销企业人员再分流方面作了一些有益探索并取得初步成效 ,上岗人员由 4 4人减至 1 6人 ,2 0 0 0年共节约费用 8万元 ,具体做法是 :1 .以岗定人 ,一视同仁。粮站正副职 4人 ,统计、防化、会计、出纳每岗位定 1人 ,在全体职工中竞争上岗。 8名管理人员每人每月发 60 %的基本工资 ,年底视工作效率再作相应补发。此项可节省费用 1万元。 2 .以效定人。粮站 7名年龄超过 50岁或工龄接近 3 0年的同志 ,主动申请内退 ,粮站给他们每人每月发 70 %的基本工资。这 7名同志在家中有的还是壮劳动力 ,每月还能挣四五百元 ,胜过在…     

努力发展多种经营妥善做好收储企业人员分流工作

四川省射洪县粮食局按照“两个根本性转变”和以“三个有利于”为标准,以市场为导向,努力发展多种经营,配套实施企业减员、人员分流的改革方案。几年来发展多种经营投资近３０００万元,全系统分流从事多种经营人员达１３１９人,占在职人员的６２％以上。一、认清形势...     

试谈做好粮食企业下岗分流职工的思想政治工作

虽说国有粮食企业富余人员的下岗分流再就业工作千头万绪,但做好这些职工的思想政治工作尤为重要。本文结合抚州地区实际,试谈一些看法。一、下岗分流再就业职工的心态随着粮食企业改革的深化,减员增效力度的加大,大多数职工能审时度势,正确理解,大力支持,积极参与...     

努力做好新形势下的思想政治工作

思想政治工作是研究人的思想和行为活动规律的科学,是我党的优良传统和政治优势,是我党取得革命和建设胜利的法宝。随着我国改革开放进一步深入和企业经营机制的转变,尤其是市场经济的建立和完善,人们的思想观念、思维方式、价值观念和判断是非的标准都发生了深刻的变化,迫切要求企业的思想政治工作针对新情况,研究新问题。努力做好新形势下的思想政治工作,保障企业沿着社会主义方向健康发展。一、企业思想政治工作面临的新形势邓小平同志1933年提醒全党:"在工作重心转移到经济建设以后,全党要研究如何适应新的条件。加强党的思想工作,防止埋头经济工作,忽视思想工作的倾向。"江泽民同志强调指出;"我们搞现代化建设,中心任务是发展经济,但必须有政治保     

实施减员分流要做好思想政治工作

实施减员分流，减轻企业负担，是国有企业实现扭亏脱困的有效途径之一。减员分流在给企业发展带来机遇的同时，也给企业思想政治工作带来新的课题。     

找准优势 拓展空间努力做好劳务输出工作

崇明县委、县政府在坚持抓经济发展不动摇的同时,开拓了一条劳务输出的路子,将大批劳动力输出岛外、市外和境外,对促进岛内经济发展,增强群众收入,增进经济技术交流起了积极作用。     

发扬优良传统做好农经工作

我自１９６１年从沙坪公社农业中学辍学回家后，群众选我当了一名生产队会计，没想到，这一干就是４０个春秋。４０年来，对我影响很大、感觉最深的，是第一次参加桃源县农村经营管理千人大会。那是１９６５年的春天，县委贯彻党中央对农村人民公社经营管理工作的指示，号召向黄甲铺公社黄甲铺大队的“红管家”———大队会计李寅卿同志学习，会上介绍了李寅卿同志的先进模范事迹，并组织与会人员观摩了李寅卿同志多年来经管大队财务的账本、凭证、表册。那一本本记载清楚、规范整洁的账簿，那一扎扎装订整齐、手续完备的凭证，那一份份书写…     

坚持三个结合努力做好新形势下农垦企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线 ,是保证我们党始终做到“三个代表”的必然要求。世纪之交 ,农垦企业如何把握好改革、发展和稳定三者关系 ,使农垦企业在激烈的国际国内市场竞争中求得发展 ,这是摆在农垦战线广大干部职工群众和农垦各级领导干部面前的十分重大的课题。芦台农场自 1995年经济效益始终保持在全国农垦十强之列 ,其中很重要的一条经验 ,就是始终注意发挥思想政治工作这一我们党的政治优势 ,为促进经济社会发展提供了强大动力。我们的具体做法归结起来 ,主要是坚持了“三个结合” ,即 :思想政治工作与经济工作相…     

加强思想政治工作 推进企业下岗分流

莆田市城厢粮食购销公司在推进企业下岗分流、减员增效的改革中,充分发挥思想政治工作的优势,使之真正起到服务、保证、导向、调节作用,促使减员增效工作达到预期的工作目标。     

做好富余人员分流工作

做好富余人员分流工作民建上海市委彭镇秋，张国平，王洪昌１９９５年，市政协经济委员会会同民建上海市委，选择了部分试点单位，进行跟踪调查。专题了解了企业改革中有关“减人增效”的情况，并就进一步做好企业富余人员的分流工作，提出了若于建议。据了解，上海自１９...     

发挥水文站网专业优势 努力做好技术咨询服务工作

介绍商丘水文水资源勘测局发挥专业优势、做好技术咨询服务工作的成果,总结工作经验与体会：重视项目信息、提供优质服务以提高竞争力、发挥人才优势和做好宣传、扩大影响。为进一步做好技术咨询服务工作,建议河南省水文水资源局成立水文地质勘测公司,各地、市局成立分公司,全面开展专业咨询服务工作。     

我们是怎样做好企业改制和人员分流工作的

2000年是绵阳市粮食部门进行企业改制和人员分流工作的攻坚年。至 2000年底,全市 60户粮办工业和纯贸易企业已无 1户存在国有身份, 75户购销企业仅余职工 2860人,相 当于 1997年底全部企业职工总数的 24.8％。 　　认清形势 明确目标 　　通过 1998年到 1999年的努力,绵阳市粮食职工已下岗分流 7278人,占 1997年底 职工数的 60.7％,提前超额完成了国务院提出的“三至五年分流人员 50％”的目标任务。 但我们认为改革不应停步,因为随着中国社会主义市场经济体系的建立,国家迟早会将粮食 商品化、经营市场化。现行的粮改政策,应当只…     

与时俱进做好粮食企业思想政治工作

当前．粮食企业改革．剥离富余人员、买断职工工龄，在职工思想上不可避免地产生巨大波动，如何做好企业的思想政治工作，给职工以全方位的帮助．是我们工作的着眼点和着力点。为此．粮食企业应与时俱进、求实创新，努力开创粮食企业思想政治工作的新局面。     

如何做好新时期企业思想政治工作

一、企业思想政治工作的内容要进行改革创新随着企业转机建制的深入,必然会对人们的思想观念,价值取向和道德行为产生重大影响,思想政治工作必须紧扣职工思想脉搏,开展好三个教育。一是企业精神教育。企业改制以后,从表面上看,职工好像一下子从主人翁变成了打工仔。许多职工思想上转不过弯来,产生了消极抵触情绪。其实,企业改制后,职工的国家主人翁地位并没有变,这些在党的十五大文件,《邓小平论工人阶级》等理论中都有十分明确的阐述,所以,要通过教育和学习,使职工真正认识企业改制的重要意义和有关知识,进而使广大职工转变思想,更新观念,抛弃错误思维的定势,牢固树立我靠企业生存,企业靠我发展的集体主义观念和与社会主义市场经济体制相适应的竞争观念、效益观念、科学技术