以人为本——企业的知识管理

描述了知识管理的内涵及特征,阐明了知识管理对于企业的重要性。深入分析了企业知识体系的构建方式,组织维护和扩容充实。论述了企业知识体系发展的关键是对知识人才的保有、培养、鼓励和促进他们之间的交流。     

基于知识管理的企业知识共享系统的建设策略

知识经济下,企业的发展比过去任何时候都更加依赖于对知识的管理,企业能否快速引进新产品,开发新技能、进入新市场以及对竞争威胁做出迅速反应等等这一系列的创新活动都离不开企业对相关知识的了解和应用,而知识共享系统对企业的知识管理有着重要的作用.因此,本文对企业知识管理中知识共享系统的建设策略进行探讨.     

现代企业知识管理中维基技术的应用

现代企业在追求利润的同时越来越重视知识管理,在企业知识管理中非常重要的构成部分是知识积累、知识交流、知识共享和知识创新,企业发展的潜力很大程度上也取决于知识管理。本文通过对维基技术的知识管理特性分析,研究维基技术实践应用于现代企业知识管理,探讨在现代企业知识管理中维基技术应用的诸多优势以及产生的效益。     

基于知识管理的高新企业竞争力研究

面对全球金融危机的巨大压力,高新技术企业比以往任何时候都更需要最大限度地获取自己所掌握的知识的价值。开发和利用对企业有用的知识并对之进行妥善管理,使知识转化为财富,进而提高企业的竞争力,增强自身应对经济危机的能力,成为我国高新技术企业管理者面临的一个重大挑战。     

浅谈现代物流企业知识管理的基本方法

现代物流企业随着知识经济时代的来临,企业的信息化程度越来越高,物流企业的运作是依附于系统平台的支撑,多种业务模块共同协作的整体运作。知识管理成为物流企业核心竞争力之一。无论是物流企业发展的外部环境,还是物流企业内部运作都表明了加强企业的知识管理的必要性。本文从物流企业内部知识分类管理,知识共享机制,以及知识管理平台的建立三个方面提出现代物流企业中知识管理的基本方法。     

企业信息化、知识共享与企业绩效

本文通过问卷调查的方式收集企业信息化、知识共享和企业绩效的相关数据,检验了企业信息化对企业绩效的影响以及知识共享在二者关系中的作用。研究表明,企业信息化不仅与企业绩效的提升显著正相关,而且还可通过知识共享的中介作用间接影响企业绩效的提升。本文研究对理解企业信息化建设和应用过程中的知识管理行为提供了一个新的视角。     

企业知识共享的障碍及对策

企业知识共享既保证员工能够享用他人知识的权益,又鼓励员工向企业贡献其积累的知识。目前必须采取显性知识共享和隐性知识共享等相应对策,克服企业知识共享存在的时空、制度、文化、能力和渠道等障碍。     

浅谈企业单位会计的不足与解决对策

企业单位的成本核算,预算以及财务决策方面都会涉及到会计部门的工作,这足以说明企业单位的会计部门在单位的重要性,可是由于我国企业单位的会计部门大多数处于企业的辅助部门,其重要性并没有凸现出来,这是不符合现代企业管理理念,同时也不利于企业的正确决策和长远发展,因此改善目前企业单位会计管理水平对于提升企业核心竞争力具有非常重要的作用,本文的研究重点就是结合当前企业单位会计的问题,从而分析具体的完善对策。     

中西方企业文化的认知与共享

我国企业文化的建设及理论探讨取得了有目共睹的业绩,但不可回避的是众多的实践与理论较多地囿于统一的文化背景。然而,自20世纪90年代以来跨国企业正在向全球企业蔓延,企业的跨文化管理是企业管理者们面临的迫在眉睫的严峻挑战。国际企业的文化独特性经营活动涉及国际范围内生     

浅谈企业单位会计的不足与解决对策

会计是企业管理的核心,也是企业财务资金管理的中心环节。改革开放以来,随着企业现代财会管理体制的建立,会计工作的重要性愈加突出。如今,市场经济对企业单位会计管理能力提出了更高的要求,然而企业单位会计管理仍存在诸多缺陷。本文探讨了我国企业单位会计管理工作存在的不足之处,提出了相应的解决策略。     

浅谈企业单位会计的不足与解决对策

会计是企业管理的核心,也是企业财务资金管理的中心环节。改革开放以来,随着企业现代财会管理体制的建立,会计工作的重要性愈加突出。如今,市场经济对企业单位会计管理能力提出了更高的要求,然而企业单位会计管理仍存在诸多缺陷。本文探讨了我国企业单位会计管理工作存在的不足之处,提出了相应的解决策略。     

熵理论视域下企业系统知识交换与共享机理研究

本文从熵的角度分析了企业系统的知识交换和共享行为.认为通过对外知识交换和对内知识共享能够促进企业知识负熵产生,更新企业知识结构,提高企业的创新能力.     

浅谈交互记忆系统与团队创造力的关系

引言彼得·德鲁克(1999)指出知识是新经济中最关键的资源。有效的知识管理对于企业的生存和发展愈加重要,管理者们也意识到了知识管理和创新对于企业可持续发展的重要意义。但是如何通过有效的知识管理来帮助企业获取有价值的知识,从而推动企业的创新仍是一个亟待解决的问题。交互记忆系统作为团队知识管理领域的一个全新视角,从认知和心理动态角度关注到了团队内部动态的黑箱,受到一些国内外学者的青睐。从目前关于交互记忆系统和团队创造力的研究来看,尽管关注度在逐步增加,但现有研究还存在三方面的局限。     

论企业如何与管理咨询公司实现信息共享

咨询信息本身作为一种知识资源在现实中受到企业内外方面障碍的限制,使得企业与管理咨询公司出现知识不对称的情况。而企业为实现自身发展有必要全面详尽的从管理咨询公司获得更多信息,实现知识共享。本文从知识管理的视角出发,剖析企业外部知识共享体系,通过对企业外部知识共享存在的障碍的分析,以此建立可使企业获得更多咨询信息的外部知识共享机制。     

关于企业内知识共享的研究综述

知识共享日渐成为管理领域和知识管理领域的研究热点,在大量前人研究的基础上,本文给出了关于知识共享的定义、动因、方式和影响因素的综述,希望对知识共享的研究有所帮助。     

企业知识管理中知识共享的障碍因素分析

知识共享是知识管理的关键环节,是提高企业对环境的应变能力和对知识的创新能力的必由之路。因此,企业知识管理中知识共享的障碍因素是值得探讨和研究的一个重要课题。本文分别从组成知识共享活动的四个方面即知识共享的主体、对象、手段和环境,依次对影响知识共享活动的障碍因素进行了分析。     

如何发挥知识共享在现代化企业当中的作用

在当代知识经济社会中,知识正扮演着越来越重要的作用。对于一个企业来说,企业的活力、竞争力和发展力,越来越取决于企业对知识的获取能力、存储能力、传播能力、运用能力和开发创新能力,因此对企业内部宝贵的知识资源进行有效的管理就显得势在必行,知识管理也如此应运而生。而知识管理中知识共享是其重要的一个分支,是知识管理的核心和基础部分。     

企业内部“1+1>2”的知识共享研究

阐述了知识共享在知识管理中的关键作用,从现实和理论层面探讨了知识共享的概念、影响因素、阻碍,进而提出促进企业内部知识共享的管理建议。     

企业知识流管理

随着经济全球化和知识经济时代的到来．知识已经成为企业获取竞争的关键资源之一；而作为企业知识管理过成的主要过程——知识流，更是越来越被企业所重视，本文从知识流的定义和特点，知识流过程模型分析、知识流管理、知识流在知识管理中作用等方面进行概述；