把青春献给草原的税收事业

三十四岁的小伙子，这些年坚定着自己的信念，多次被评为优秀党员、先进工作者，被树为清正廉洁的典型。他带领的这个小集体，连续三年被评为廉政建设先进单位。今年，在赤峰市税务系统反腐倡廉表奖大会上，他叉捧回一妊神圣的奖牌。     

税苑芙蓉别样红——记芷江侗族自治县地税局局长张芙蓉

她所在的地税局，在税务系统中，不过是浩瀚税务大军中的最普通一员，却被公认为“最出经验的地方”；她，不过是税苑芙蓉国里最普通的一朵，却显得格外绚丽别样红。她就是怀化市地税系统唯一的女局长，她上任后，使芷江地税从后进变成了先进，先后被评为湖南省级文明单位、省级文明卫生先进单位，全省地税系统十佳思想政治工作先进单位……她本人凭着过硬的工作业绩，     

我是一名共产党员——记阿左旗吉兰泰税务所所长白勇

白勇同志从1981年8月开始从事税收工作，现任何拉善左旗吉兰泰税务所所长。多年来，他以共产党员的标准严格要求自己，自觉保持一名税务干部应有的公正廉洁的作风．维护了税务部门的声誉．曾多次被评为盟、旗级税务系统先进工作者，两次被旗政府和苏木政府评为劳动模范、优秀共产党员等光荣称号．最近，他又出席了全盟税务系统反腐倡廉工作会议，并在会上介绍了他抵制不正之风的经验，他的事迹得到了广大税务干部职工的赞扬，成为大家学习的榜样。     

勤奋工作 无私奉献

高登贵同志从事税收工作已有二十三个年头，一直勤勤恳恳．任劳任怨，兢兢业业，作风上谦虚谨慎，严于律己，团结同志。他就是凭着这种满腔的热忱和无私奉献的精神忘我地工作着，为税收事业做出了积极的贡献。一九八二年、一九八三、一九八四年连续三年被盟税务局评为全盟税务系统先进工作者；一九人八年被中共和林县委评为“优秀共产党员”。     

张文生稽查日记

张生,男,1967年生于河北省兴隆县,1985年参加税务工作,曾任兴隆镇税务所副所长,兴隆县国税局稽查局副局长,局长等职,现任兴隆县国家税务局副局长。1996年被国家税务总局评为全国税务系统征管能手。     

捡“芝麻”的功夫——通辽市税务三分局抓零散税收记实

哲盟通辽市税务三分局是负责零散税收的专业分局，管理市区三千多个体户工商业户和19个集贸市场以及私营企业的纳税工作。88年以来连续五年超额完成收入任务，先后两次被自治区税务局授予“文明税务所”的光荣称号．年年被评为全盟税务系统的先进集体，受到市政府的表彰和奖励。他们有一套抓零散税收——捡“芝麻”的功夫。     

重教育固本强基抓纠风扎实有效—伊犁州国家税务局纪检监察工作纪实

伊犁州国税系统辖八县两市国税局，现有税务干部职工825人，担负着3846户纳税企业和21585户个体工商业户的税收征管工作。近年来，该局认真贯彻中央、自治区关于加强党风廉政建设和纪检监察工作的精神，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针，不断加大纪检监察工作力度，认真履行保护、惩处、教育、监督四项职能，促进了税务干部队伍建设，确保了税收任务的完成。全州国税系统连续3年被当地人民政府评为纠风优秀单位，州局和各县市局均名列当地第一名。全系统10个县（市）局全部被评为自治区级明单位，伊宁市国家税务局办税服务厅被评为全国最佳办税服务厅和全国税务系统明单位，霍城县国税局、新源县国税局办税服务厅被评为自治区级明示范窗口单位，有2个办税服务厅成为自治区人民政府挂牌的行风建设示范窗口单位，有6个办税服务大成为自治区国税系统挂牌的行风建设示范窗口单位。该局的主要做法是：     

在创新中践行地税精神 在实干中加快地税发展

全省地税系统第五次思想政治工作会议以来，我们坚持把践行“忠诚奉献、公正勤廉、求是创新、兴税报国”的湖南地税精神作为思想政治工作的主旋律，站在推进地税事业和谐发展的战略高度，倾心尽力，一以贯之，探索出了一条践行地税精神、提升地税形象、加快地税发展的新路子。近两年，税收任务年增长20％以上：2006年已完成4761万元，占年计划7213万元的66％，同比增长28％。我局先后被国家税务总局评为“全国税务系统文明单位”、被省委省政府评为“文明单位”。我们的主要做法是。     

女大学生，不为财动揭淫窝

上篇：误入淫窝， 女大学生被奸污 张莉，1982年生于青岛，2001年9月，19岁的她以优异成绩考入重庆某重点高校法学专业。在学校，漂亮活泼．能歌善舞，且多才多艺的她被同学们评为“校花”。     

银海巾帼情——记宿州市农行淮海路支行杨静

杨静，曾是一名优秀女兵，她怀着对人生美好的憧憬选择了农行，2001年通过竞聘走上了宿州市农行淮海路支行唯一的一名女客户经理岗位。四年来，她凭着对事业的忠诚和对客户的爱，用辛劳和汗水创造了一个又一个佳绩，在今年优质服务活动竞赛中，她一人吸收存款1200万元，拓展发卡800张，拓展优良个人客户60户。她先后被总行评为“十佳储蓄存款员”，被省分行评为“存款先进个人”，被市分行命名为“揽存状员”。     

默默奉献 青春无悔——记亳州市农行谯城区支行营业部出纳员汪晓芹

刚刚进入不惑之年的汪晓芹今年又被营业部评为先进出纳员。被评为多少次先进工作者和技术能手，连她自己也记不清了?拿出一叠叠奖状和证书，她的脸上掩饰不住幸福和自豪。的确，参加工作23年，在出纳岗位上一干也是23年，汪晓芹就是凭着对金融事业的热爱，默默工作．无私奉献，在平凡的岗位上谱写出一曲不平凡的青春之歌。     

越耕耘 越收获北大核心CSSCI

湖南省平江县国税局分别被授予全国文明单位、全国税务系统先进集体、全国巾帼文明岗、省级文明标兵单位、湖南省国税系统法治税务示范基地、湖南省依法办事示范窗口单位等荣誉称号,连续五年分别被岳阳市国税局、平江县委县政府评为绩效管理先进单位、党风廉改建设先进单位和依法行政先进单位。     

践行党旗下的誓言——记工行包头市分行内控监督中心现场稽核科科长唐丽芳

工行包头市分行内控监督中心现场稽核科科长唐丽芳，在金融事业的沃土上，辛勤耕耘了27个春秋。她立足于事业的坐标，点燃生命之光，追求卓越，无私奉献，把自己全部的爱献给了党，献给了金融事业。她先后被包头市团委授予一等功，被包头分行3次授予“金融红旗手”称号，4次被评为优秀共产党员：2002、2003年连续被包头稽核特派员办事处评为稽核监督先进工作者；     

奉献财苑展风采——记山东省荷泽市牡丹区东城财政所所长肖培兰

菏泽市牡丹区东城办事处财政所所长肖培兰，已在财政战线基层单位奋斗了二十多个春秋。她2002年任东城财政所长以来，连续三年被评为菏泽市财政系统先进个人，两年荣获牡丹区“五·一”劳动奖章。她所领导的东城财政所，连续三年被评为菏泽市财政系统“行风建设示范窗口”单位。东城财政所的财政收入，也由2002年的1300万元，增到2005年的5400万元，年均增长61％。     

永不停步的人——陈婉芳

陈婉芳(女),上海第二十一棉纺织厂总会计师兼财务科科长。从1979年起,连续两次被评为上海市劳动模范。1983年十月,被评为全国三八红旗手。1984年4月又被评为1983年度上海市劳动模范。群众称赞她是一个永不停步、不知疲倦的人。 勤于思索,永不停步。她主持的经济核算和财务工作,曾连续多年被评为行业先进;她设计的定额管理工作办法,曾在全行业推广;她的工作经验曾在全国性报刊上发表。但是,她常说:社会在前进,管理要加强,只有依靠领导和群众不断改进自己的工作,才能跟上时代的步伐。1982年以来她根据企业全面整顿的要求,对经济核算和财会工作进行了十二个方面的整顿,都取得了较好的成绩。如:由过去的车间制改为工场制的新情况下,设计了厂部、     

奉献财苑展风采——记山东省河泽市牡丹区东城财政所所长肖培兰

菏泽市牡丹区东城办事处财政所所长肖培兰,已在财政战线基层单位奋斗了二十多个春秋。她2002年任东城财政所长以来,连续三年被评为菏泽市财政系统先进个人,两年荣获牡丹区"五·一"劳动奖章。她所领导的东城财政所,连续三年被评为菏泽市财政系统     

震荡冲击波

自四年前国家推行公务员制度以来，大约有11000多名不合格公务员被辞退：去年国家税务总局已有一定百分比的公务员被分流,而今年七月总局局长金人庆在全国税务系统队伍建设工作会设上讲到,各地要积极试行待岗制和末位淘汰制。税务系统要压缩10％的人员。努力造就政治过硬、业务熟练：作风优良的税务干部队伍。随着人事改革的进一步开展，省、市税务系统的人事改革已走到实质性阶段，这篇章是从一个侧面反映这个改革的.     

情满胸怀芳满襟——记工行江西省九江市永修支行营业经理郭萍

表面看，郭萍是一位普通的银行女工，但在熟悉她的永修支行员工心中，她却是一名循循善诱的好老师和一道名副其实的“铁闸门”。入行20余年，她一直在业务一线工作，2005年被聘为营业经理。在担任营业经理期间，她不断强化自身素质，认真履行岗位职责，得到了各级领导和员工的认可，多次被评为市行、支行先进个人。     

我们是这样抓和谐创建的

2005年，我局被授予“全国明单位”，这是多年来我们积极开展明创建，切实加强各项管理，主动融洽征纳关系，努力构建和谐环境的结果。我局还先后获得了全国税务系统先进集体、全国模范职工之家、湖南省首批依法办事示范窗口等荣誉，税收收入连年大幅超收，2004年实现税收135868万元，同比增收269亿元，增长2467％，2005年组织收入达169968万元，比上年净增34亿元，增长25．1％，赢得了广大纳税人和社会各界的致好评。在长沙市雨花区组织的背靠背行风评议中，我局连续四年被评为优秀等次，排名执法单位第一。     

创“服务型”机关做复合型干部

抚顺市国税稽查一分局解放思想，转变观念，内练素质，外树形象，在税收工作中积极实践“三个代表”，开展了“创服务型机关，带学习型队伍，做复合型干部”活动，赋予了机关建设的新内容、新理念、新追求，提高了干部的素质，加强了廉政建设，促进了稽查工作，走出了一条明创建促发展的特色之路，被辽宁省税务系统评为精神明先进单位。