论完善中国工伤认定制度

本文首先分析中国工伤认定范围存在的一些问题,接着提出界定工伤立法精神、完善劳动关系认定、举证责任分配、完善工伤申请程序、建立有效的工伤认定争议处理程序等一系列政策建议。     

如何判断以劳动关系不确定中止工伤认定程序的合法性

主持人: 某农民工现年62周岁,其以在建筑工程施工中受伤为由申请工伤认定.工伤认定部门经审查,以其与被申请单位存在劳动关系不确定为由,中止工伤认定程序.该中止程序是否合法?     

《工伤保险条例》解读之五 工伤认定的程序

《工伤保险条例》(以下简称《条例》)第十四至十六条是工伤认定的实体性规范,第十七至二十条以及第五十三条第一项则是工伤认定的程序性规范。工伤认定的程序包括工伤认定的管辖、申请、受理、审核、回避、决定、送达和争议的处理。在讨论程序问题之前应当说明的是,《条例》规范的工伤认定的对象,是那些与参加工伤保险的用人单位存在劳动关系并且因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工。     

《工伤保险条例》解读之四 工伤认定的要件

工伤认定条款是工伤保险法律制度的核心性规范。它对于职业伤害的内涵和外延的界定,不仅是立法者确认的职业伤害赔偿归责原则的具体体现,而且是职业伤害鉴定的法定前提和损害赔偿民事权利向受职业伤害者开放的充分必要条件。《工伤保险条例》第三章对应当“认定”、“视同”和“不认定”为工伤的情形以及申请、受理工伤认定的程序做了规范。在此,仅就《条例》关于工伤认定的要件略作分析探讨。     

中华人民共和国劳动和社会保障部令

《工伤认定办法》已于2003年9月18日经劳动和社会保障部第5次部务会议通过,现予颁布,自2004年1月1日起施行。 部长郑斯林 二00三年九月二十三日 第一条为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。 第二条劳动保障行政部门进行工伤认定按照本办法执行。 第三条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊     

工伤认定申请人的主张发生冲突怎么办

主持人: 《工伤保险条例》第十七条第一款规定了职工所在单位提出工伤认定申请的权利;第二款规定,用人单位未按第一款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以直接提出工伤认定申请.如果这些申请人的主张发生冲突怎么办?例如职工个人不申请工伤认定,近亲属提出申请;近亲属不提出申请,工会提出认定申请,应如何处理为...     

工伤认定复议案件审理若干问题研究

近年来涉及民生问题不服工伤认定的行政复议和行政诉讼案件明显增长。由于劳动保障部门在工伤认定方面的基础相对薄弱和有关工伤认定的法律法规的原则性,面对现实生活工伤事故发生情况的复杂性,行政部门与司法机关在对事实的认定及工伤认定标准的理解上往往分歧较大,增加了行政与司法在工伤认定上的矛盾与冲突,受到事故伤害的劳动者不服工伤认定行政判决,极易引发申诉、上诉,成为社会不稳定因素。对本质上属于社会法领域的工伤认定做法,建议参照交通事故责任认定做法,使工伤认定更为科学,使劳动者的合法权益得到更加及时有效的保障。     

乳山 工伤报案可即时受理

山东省乳山市社保中心建立工伤案件电话、网络报案24小时即时受理制度。在工伤认定受理机构设置了专线报案录音电话,安排专人接听,工作时间内对用人单位或工伤职工的电话报案,由接案人员即时处理报案信息,并及时对报案情况进行一对一、专业化的回访,留存录音内容,掌握第一手资料,建立工伤案件网上档案;对下班时间实施的报案,由录音电话按照预置程序接受报案,并进行信息录入,上班后由工作人员及时整理汇总,使受伤职工和用人单位不必直接到工伤认定受理机构就可以及时办理报案。     

试论工伤的认定--从工伤保险的角度视角分析

对于工伤如何认定直接关系到劳动者的切身利益。本文将对工伤、职业病、工伤认定等概念明晰的基础之上，对工伤认定的特点与作用、工伤认定制度能进行介绍。     

中止工伤认定时限应从何时起算

主持人: 人力资源社会保障部《关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》(人社部发〔2013〕34号)规定,社会保险行政部门受理工伤认定申请后,发现劳动关系存在争议且无法确认的,应告知当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁.在此期间,作出工伤认定决定的时限中止,并书面通知申请工伤认定的当事人.劳动关系依法确认后,当事...     

校企合作下的学生管理模式研究

随着校企合作办学的深入,高等院校纷纷建立了以就业为导向的“校企合作,工学结合”的人才培养模式,这给高等院校学生教育管理工作带来了很大的挑战.文章以内蒙古师范大学网络技术学院为例,探讨了校企合作办学模式下学生管理模式的现状、问题及对策和如何进一步做好学生管理工作,不断创新学生管理模式,开展学生实习就业管理和管理体制的创新.     

对高校统计工作的分析和思考

改革开放以来,高校统计工作日益受到重视,高校统计反映着高校各项工作的发展情况,对高校管理有着重要的意义。文章探讨了目前高校统计工作面临的问题,并在分析问题的基础上阐述了提高高校统计工作质量的具体措施。     

从借款人意外伤害保险看受益人指定权的法律完善

受益人是保险理论与实践中一个十分重要的法律术语,我国《保险法》对受益人作了初步规定。但是,相对于借款人意外伤害保险业务的迅猛发展,与受益人相关的理论准备、还是立法司法都显得不足,致使保险理论与保险实践产生一些不协调的问题。本文从借款人意外伤害保险的实践工作出发,尝试对其中存在的问题作些探讨,对现行保险法律制度的完善提出若干意见和建议。     

论社会工作在我国社会管理创新战略中的重要作用

近年,社会管理及相关问题的研究已经成为我国学术界研究的重要问题.社会工作已经成为一种应对社会问题的制度化方法和一种职业化活动,它有自己系统而专业的价值观和工作方法,它有维持社会秩序、促进社会和谐的功能.我们国家正处于加强社会建设、创新社会管理的历史时期,社会工作自身所具备的特点和功能决定了它在在我国社会管理创新战略中的重要作用.     

地方政府主导型城镇化模式下失地农牧民生存问题研究

地方政府主导型城镇化模式下的失地农牧民生存问题是事关社会稳定的大问题,解决失地农牧民生存问题已刻不容缓.本文开篇对地方政府主导型城镇化模式下的利益博弈框架进行分析,进而以锡林郭勒盟西乌旗“5·11”事件与阿巴嘎旗“5·15”事件为例揭示出内蒙古失地农牧民生存现状、存在问题及其所引发社会风险,最后有针对性地提出了城镇化进程中解决失地农牧民生存问题的主要政策建议.     

The association between performance appraisal systems,work‐related attitudes and academic performance

This study examines the association between Brown et al.’s (2010) four dimensions of the quality of the performance appraisal system (the clarity, communication, fairness and trust) with the work‐related attitudes [job‐related stress, employee organisational commitment (EOC) and propensity to remain] of Australian accounting academics. Furthermore, the study examines the influence of such work‐related attitudes on academic performance in respect to research, teaching and community service. Data were collected from a mail survey distributed to accounting academics within Australian universities. The results indicate that all four dimensions of the quality of the performance appraisal system were associated with work‐related attitudes. Specifically, communication, fairness and clarity were positively associated with the level of EOC, trust was negatively associated with job‐related stress and fairness was positively associated with the propensity to remain. With respect to the effect on academic performance, job‐related stress was found to be negatively associated with research performance, while the level of EOC was positively associated with both teaching and community service. The findings highlight the importance of improving the quality of performance appraisal systems within the Australian higher education sector.     

农民工工伤保险参保行为与城市融合——基于武汉市的调查

文章基于2012年武汉市调研数据,对样本地区农民工参加工伤保险对其城市融合的作用进行了研究,结果表明,工伤保险对城市融合的作用根据个人的经历而变化,实际上只有那些遭遇过工伤事故的农民工,工伤保险对城市融合的正向影响才显著。另外本文进一步研究了影响农民工参加工伤保险的因素,结果发现,随着受教育程度的提高,农民工参加工伤保险的概率变大;相对于制造业和零售、住宿餐饮业而言,建筑行业的农民工参加工伤保险的概率更低;在个体私营企业从业的农民工和没有签订劳动合同的农民工参加工伤保险的概率更低。最后,基于分析结果,文章对扩大农民工工伤保险的覆盖率,从而加强其城市融合给出了具体的政策建议。     

我国环境会计实施中的问题及对策探讨

我国环境会计在实施过程中存在诸多问题,如人才问题、确认与计量问题、环保法律法规体系的建设问题等。为此,必须不断提高企业财会人员素质,制定统一的确认标准,制定适合我国现实的计量方法与模式,建立健全环境会计的规范标准。     

案例导学教学模式在环境学课程中的应用

当前,在促进我国高等教育内涵式发展的进程中,教学模式的改革是关键。为了提高"环境学"课程的教学质量,本文针对"环境学"课程的专业课程体系、课程特点以及现有的教学中存在的问题对案例导学教学模式的实施进行了背景分析,同时结合教学实践经验,构建了"环境学"课程案例导学教学模式体系,并制定了具体的实施方案,并对其教学效果进行了分析。     

对大学生创业的几点思考

目前,创业已经成为大学生们择业的重要方式之一。从发展现状来看,大学生的创业效率与效果差强人意。本文对此进行了深入的分析,并提出了相应的建议。