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依据我国25家旅游上市公司年报数据,选择了能反映上市公司的盈利能力、资产营运能力、偿债能力、成长能力的13个指标,利用因子分析法,从局部和整体上分析评价其经营业绩,为我国旅游上市公司进行资产整合、改善财务状况、增加企业价值提供参考。 相似文献
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选取相关财务指标,对钢铁行业上市公司的偿债能力、盈利能力、发展能力和营运能力进行分析,采用因子分析法,对我国钢铁行业上市公司2008年的经营业绩进行了评价,运用SPSS软件得出了钢铁行业上市公司经营业绩的综合排名,并提出改善其经营业绩的具体措施。 相似文献
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环保产业将是“十二五”期间要大力发展的产业之一.本文运用多元统计分析中的因子分析和聚类分析方法,从盈利能力、运营能力、偿债能力和发展能力四个方面对环保产业上市公司2011年度的经营业绩进行因子分析,并据此运用聚类分析法将环保产业上市公司分为安全高盈利低成长型、激进扩张型、安全高效低盈利型、安全成长型和一般型五类.根据上述实证分析,发现环保产业上市公司的整体经营业绩并不理想. 相似文献
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企业经营业绩评价指标的探讨 总被引:1,自引:0,他引:1
白雪 《商业经济(哈尔滨)》2010,(17):33-34,38
科学的企业业绩评价指标能为企业提供有力的支持。传统的业绩评价指标主要以财务指标与数据作为对企业业绩进行衡量的标准,而对未来业绩的预测能力和企业的社会责任评价不足。企业应从引入人力资源指标,建立企业履行社会责任的评价指标,完善企业可持续发展的评价指标等方面入手,完善企业经营业绩评价指标体系,从而使管理者准确判断现有经营活动的获利性。有效地配置企业有限资源。提高市场应变能力和企业竞争力。 相似文献
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本文将因子分析法应用于上市公司综合经营业绩的评价,建立了上市公司的业绩评价指标体系。通过选取9项反映上市公司经营业绩的综合性指标对2005年食品酿酒行业37家上市公司进行因子分析,得出了反映上市公司经营业绩水平的3个关键因子:盈利和成长能力、偿债能力、营运能力,并计算出其各因子得分和综合得分,综合评价了其经营业绩状况。 相似文献
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因子分析是对多个指标的分析,符合经营业绩是企业经济效益综合测度的要求。使用因子分析的方法,通过对上市公司经营业绩进行数量分析,有利于因子分析在经营业绩综合评价中的应用和有关财务指标的选择。因子分析评价的综合得分只有在同一口径下才能相互比较,不同口径下的得分没有可比性。 相似文献
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本文构建了汽车行业上市公司业绩评价指标体系,并以沪深股市中68家汽车类上市公司2011年年报数据为依据,从盈利能力、成长能力、偿债能力、运营能力四个方面进行了实证分析。根据因子得分对汽车行业业绩作出一个客观、综合的评价,并提出相应的对策。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2019,(10)
本文以28家新能源汽车上市公司为研究样本,以2015—2017年样本公司的财务报告为基础,通过构建经营业绩评价指标体系,采用因子分析法对新能源汽车产业的经营业绩进行分析,得出了研究结论并提出相关建议。 相似文献
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本文将因子分析法应用于上市公司综合经营业绩的评价,建立了上市公司的业绩评价指标体系。通过选取9项反映上市公司经营业绩的综合性指标对2005年食品酿酒行业37家上市公司进行因子分析,得出了反映上市公司经营业绩水平的3个关键因子:盈利和成长能力、偿债能力、营运能力,并计算出其各因子得分和综合得分,综合评价了其经营业绩状况。 相似文献
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农业上市公司业绩评价 总被引:1,自引:0,他引:1
运用主成分分析从众多财务指标中提取了农业类上市公司盈利能力、股本扩张能力、成长能力等各层面因子,采用因子分析对企业的各个层面竞争力进行分析评价。结果表明,农业上市公司整体的经营业绩不乐观,部分公司片面强调单项能力。因此,可以从中挖掘农业上市公司绩效改进的方向。 相似文献
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运用主成分分析从众多财务指标中提取了农业类上市公司盈利能力、股本扩张能力、成长能力等各层面因子,采用因子分析对企业的各个层面竞争力进行分析评价。结果表明,农业上市公司整体的经营业绩不乐观,部分公司片面强调单项能力。因此,可以从中挖掘农业上市公司绩效改进的方向。 相似文献
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本文主要通过因子分析技术对19家旅游上市公司的总体经营业绩进行分析、评价,发现从总体上来说,旅游上市公司的、在主营业务能力、偿债能力、成长能力、盈利能力方面存在较为严重的不均衡。 相似文献
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目前我国学者对企业社会责任的研究成果较多,但很少有人从三维业绩评价与激励的角度,研究改进我国企业社会责任缺失的问题。企业业绩评价的方法和机制取决于管理者对业绩定义的认识及其业绩观。现实经济生活中企业所有者及管理者对于怎样定义业绩存在不同的认识。不全面、不科学的业绩评价与激励已将管理层引入重短期经营业绩、牺牲长期业绩、忽视经营活动对环境和社会影响的困境与误区之中。文章剖析了几种主要的业绩观,提出树立科学、全面的三维业绩观及其业绩评价的内容和指标体系;将企业业绩评价与履行社会责任建立起有机的联系;结合企业社会责任的内部控制,从企业高层入手,推动企业履行社会责任,促进企业又好又快地发展。 相似文献
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业绩评价和社会责任一直是企业管理研究的两个热门话题,随着市场经济的发展,国有企业的经营管理日益受到挑战,甚至有些国有企业成亏损状态需要国家拨款来维持经营。国有企业如何履行社会责任,建立基于社会责任的国有企业业绩评价体系,成了人们日益关心的问题。本文将基于这一问题进行探讨。 相似文献
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现代企业制度要求公司的所有权与经营权相分离,在上市公司表现为公司股东与经理人员的两权分立。由于资本所有者与公司经营者的信息不对称,处于信息优势方的经理人员为了自身的利益有可能损害股东利益,这就产生了"委托—代理"关系中的道德风险和逆向选择问题。处于信息劣势方的股东等利益相关者为了维护权益不受侵犯,普遍要求建立上市公司经营业绩评价体系,评价并改善上市公司的经营业绩。这样也就产生了对上市公司经营业绩评价体系研究的必要。 相似文献
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经营业绩、终极控制人性质与企业社会责任履行度——基于我国上市公司1999-2006年面板数据的检验 总被引:3,自引:0,他引:3
本文利用我国上市公司1999—2006的面板数据研究了经营业绩、终极控制人性质对企业社会责任履行度的影响。研究结果发现我国每股收益高的上市公司并没有比低的上市公司履行更多的社会责任;企业的社会责任履行度随着企业资产经营规模的增长而提高,但随着主营业务规模的增长而下降。终极控制人性质对经营业绩影响社会责任履行度的作用有显著影响。 相似文献
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本文认为,目前我国上市公司盈余管理的主要动因是资本市场动机,即提升企业市场价值,获得配股资格,建立良好的二级市场形象,使自身收益最大化,但盈余管理大大降低了经营业绩的质量。应采取以下措施对其进行约束:第一,促进单一的评价主体向多元化评价主体转换,提高经营者盈余管理的代价;第二,增加对财务报告数据进行预先处理的深度和广度;第三,调整评价指标的选择;第四,建立和完善高质量的会计准则体系及信息披露制度,改革上市公司管理者报酬制度、聘任制度,推进企业价值管理等。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2018,(1)
改革开放的稳步推进,使得我国的经济获得了快速的发展,随着经营环境的不断变化,管理理念的不断创新,企业经营业绩评价成为企业管理的重要内容,它关系到企业经营者和投资者等利益相关者的切身利益,分析公司的经营业绩,发现企业问题,推动经营观念转变,引导企业经营行为,实现协调发展,提高企业竞争实力。 相似文献