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前不久落下帷幕的第二十一届中国国际服装服饰博览会(简称CHIC展)上,男装馆内也刮起了一场前所未有的高级定制旋风,记者采访到南山集团ODM高级定制业务的意大利版师DanieleMammoh,这位来自意大利的著名版师讲述了他对中国男装高定市场的憧憬和分析。时尚的真谛源自生活方式“一个真正懂着装的人,有着透澈的心灵,他懂得自己的身材、气质和风采,在扬长避短中凸娃自我,他知道,是人穿衣绝不是衣穿人。真正的优雅,不是跟风而动,肓目奢侈,而是在个人特质和衣服特色中寻找平衡,达到‘这就是我’的效果”——这,就是个性化高级定制带给我们的穿衣哲学。 相似文献
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股份制改造后的新问题张建卫股份制作为深化企业改革,实现企业经营机制转换的一种尝试,其所独立的体制和体制优势已在企业中初步发挥作用,但有些问题还需进一步探讨、完善和解决。观念转变问题实行股份制,有不少人认为就是发股票—一上市——发财,对实行股份制的真正... 相似文献
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有人说,施杰是一个我行我素的人;也有人说,施杰是一个安静不爱说话的人。其实他们说的并不完全,也只有了解施杰的人才能真正懂得他——这个用心去审读设计、专注服装的感性男人。 相似文献
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2012年广州国际车展上,搭载于上汽集团荣威350和MG5两款车型的智能语音云驾驶系统——第二代iVoka全面升级。从两年前上汽的1nkaNet首次为汽车注入互联生活的时代基因,到一年前iVoka的出现真正实现了”人车对话”,此次广州车展上iVoka再度升级,带来全新的科技实用体验。第二代iVoka携“实时路况更新”和“捷径显示功能”两大进化技术, 相似文献
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张琳 《中国印刷物资商情》2007,(9):48-49
进入21世纪以来,印刷业内的竞争日趋白热化,随着社会的进步、知识价值的凸现,印刷企业专业技术和管理人才的匮乏就成为企业未来持续发展的“瓶颈”。美国管理大师彼得·德鲁克说过,“企业只有一项真正的资源——人,管理就是充分开发人力资源以做好工作”。企业要想提高竞争力,首先就要提高内部员工的素质,优秀的员工队伍是企业可持续发展的最根本资源,重视员工队伍的培养应该是企业予以充分关注的基本内容。 相似文献
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银行业新势力所掀起的浪潮,正以无可阻挡之势波及证券业。现在看来,中国金融旧势力的幸福生活已经不可避免地走到了尽头。 相似文献
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书籍,一个大众化的名词,一份人们不可缺少的精神食粮。可以毫不夸张的说,每个家庭都会有或多或少的书籍。可真正能理解书籍装帧艺术的又有多少人呢?就像每个人每天都住在房子里,有多少人会去理解建筑艺术的所在,真正实用的价值往往容易被人忽视。 相似文献
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