共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
一、浙商的接班难题
“子承父业”历来是浙商财富继承的首选。但日前一项针对浙商的调查报告却显示,仅有约14.5%的企业家明确希望退休后由子女来掌管企业。浙江有近40万家民营企业,绝大多数是家族制企业。第一代创业者大多已进入暮年,新生代浙商接班已经成为一个趋势。但在极为敏感的接班人问题上,浙商所显示出的理性与开明之外或许还有几分无奈,[第一段] 相似文献
2.
摘要:在公文写作实践中,很多从业者模糊对会议记录和会议纪要的概念区别,往往“一视同仁”,导致会议纪要成了“全程录音”。本文结合多年的实践经验,对会议纪要的写作原则进行总结并侧重进行“略”、“详”分析,以理清该公文文种的写作误区,对从业者特别是新人具有一定的指导意义。 相似文献
3.
4.
5.
6.
“麦当劳”卖的是饮料和快餐吗?“耐克”卖的是体育用品吗?“好莱坞”卖的是电影吗?看上去问题的答案是显而易见的。但在我们说“是”的时候,心中会带着一丝疑惑,因为这无法解释同样类似的饮料、快餐、体育用品的价格为什么比它们低出一大截。到底是什么,又不是什么?经过长时间研究,经济学家给出了回答: 相似文献
7.
8.
一、“小金库”的形成
“小金库”一是通过隐匿、截留各种收入形成;二是通过虚列支出、资金返还等方式,将资金转到账外形成。 相似文献
9.
10.
2012年春天,在纪念邓小平同志南方谈话20周年时,我撰写了《何以解忧,唯有改革》一文,提出改革又到了需要狠推一步、击一猛掌的历史时刻。也许,人们期待着新一次的“南方谈话”。 相似文献
11.
12.
2009年和2010年,全国连续两年开展“小金库”专项治理工作,全国上下齐动,查处力度大,影响范围广,取得了显著成效,对“小金库”问题产生了较大震慑作用。但要彻底解决“小金库”问题,巩固专项治理成果,重在治本,必须建立起防治“小金库”的长效机制。应当采取开前门堵后门、疏堵并举的办法,从根本上清除“小金库”产生的条件。 相似文献
13.
在职场中打拼,谁都想既能够事业有成,又能够成为上司赏识、同事器重、下属敬畏、外界称赞、内部信服的职场“红”人,而要做到这一点绝非易事,“人缘”往往是基础。所以,我们应该从人际关系入手,朝着这个方向去努力,即便不能百分之百地做到,起码也可以大部分实现,那么如何在职场中应对形态各异的职场同事呢? 相似文献
14.
元宵刚过,“用工荒”再度凸显。同往年相比,今年的“用工荒”无论从程度、范围,还是结构,都出现了新特征。就流向而言,农民工已由“单向度输出”转变为“多向度流动”;就范围而言,招工难正从东南沿海向中西部城市蔓延;就持续性而言,区域性、结构性工荒已经常态化。(《新华视点》2月7日) 相似文献
15.
16.
2009年,中央办公厅、国务院办公厅下发了《关于深人开展“小金库”治理工作的意见》,随后中纪委、监察部、财政部、审计署联合下发了一系列开展“小金库”专项治理工作的实施办法,要求在全国范围内开展“小金库”专项治理工作,探索建立防范“小金库”的长效机制。 相似文献
17.
18.
19.
党的十七大以来,党中央十分重视和谐社会建设,近年来先后作出了一系列构建和谐社会的决策部署,对外强调建立“和谐世界”、“和谐海洋”、”和谐太空”对内要求建设“和谐中国”、“和谐社会”、“和谐城市”、“和谐单位”、“和谐家庭”。盐城广播电视台积极响应号召,提出了建设“和谐单位”的目标要求。在近几年的工作实践中,充分认识行业基层工会在构建“和谐单位”中责任重大,角色重要,大有用武之地。 相似文献
20.
“小金库”尽管外表形形色色,内在错综复杂,表现五花八门,但它既然存在就有存在的环境,也必然引起周围其他关联因素的变化,抓住了这些关联因素的异常变化,就能顺藤摸瓜,追查出“小金库”。查询“小金库”无固定程序可循,只能根据掌握的情况先分析预定一个方向,然后按照预定方向寻查疑点及线索。 相似文献