建设安全系统工程铸牢企业发展之本（上）

新汶矿业集团鄂庄煤矿是一座年产100余万吨的现代化矿井,是新汶矿业集团公司骨干利税矿井,截止到2002年4月17日,鄂庄矿顺利实现安全生产十周年,安全产煤820余万吨,创出了山东省同类矿井安全生产最好水平和全国同类矿井领先水平。在十年的安全生产历程中,鄂庄矿先后获得了“国有重点煤矿部级质量标准化矿井”、“现代化矿井”、“全国煤炭工业现场管理先进单位”、山东省国有重点煤矿“双文明先进单位”、“示范点文明煤矿”、山东省“安全生产标兵单位”和省级“双文明先进单位”等30余项荣誉称号。他们取得的好成绩从一个方面说明:安全就是政治,安全就是效益,安全就是幸福,安全就是发展。他们的经验值得学习,值得推广。本刊特约该矿矿长陈杰撰文,以期能对煤炭企业安全生产产生推动作用。该文将分三期刊登。     

强化“软实力”建设提高安全控制力

近年来．淄矿集团唐口煤业公司面对矿井自然灾害严重。职工队伍素质较低,整体安全控制能力薄弱等问题．从强化“软实力”建设人手,不断提高矿井安全控制能力,根本上保证了企业安全生产。矿井自2006年投产以来,连续三年被评为山东省“双基”建设先进单位、安全程度A级矿井、煤炭行业安全高效矿井等荣誉称号。     

多措并举 跳跃发展——记新汶矿业集团潘西煤矿

新汶矿业集团潘西煤矿原是一个年产量30万吨的小矿。自建矿以来．原煤产量一直徘徊在30～60万吨之间．长期亏损经营。而目前这个矿实现了连续安全生产1700多天．年产量达到了120万吨．年利润近6000万元的骄人业绩．被中国煤炭工业协会授予“高产高效矿井”、“煤质管理标准化矿井”，2002年度全国煤炭行业十大科技成果获奖单位之一：山东省“先进矿处群监会”，省级“计量管理先进单位”、     

创新安全管理模式 建设本安型矿井

山东隆源煤矿集团有限公司是一座地方国有矿井，为山东隆源集团的核心企业。年设计生产能力15万吨．现年产量在20万吨以上。近年来，隆源矿立足建设本质安全型矿井．积极探索做好煤矿安全工作的新路子、新方法，建立了一套科学的安全管理机制，有效地促进了矿井安全生产。2003年被山东省总工会、安监局评为“安康杯”竞赛先进单位。     

高起点上的腾飞——记全国煤矿十佳矿长郭海泉

早已闻名全国的徐州矿务集团三河尖煤矿,近几年来又频传佳音。1994年以来,先后又获得了煤炭部命名的“现场管理最佳企业”、“中国煤炭工业优秀企业(金石奖)”、连续五年的“部级高产高效矿井”和“部(特)级质量标准化矿井”,被江苏省委省政府命名为“先进集体”,被江苏省计委命名为“节能降耗先进企业”,被江苏省煤炭总公司命名为“科技先进单位”和“安全先进单位”等荣誉称号。这一切,固然离不开全矿各级组织和广大职工的共同努力,但该     

艰苦奋斗 争创一流——峰峰集团万年矿打造煤矿新形象

在企业的发展进程中，峰峰集团有限公司万年矿始终秉承“艰苦奋斗，争创一流”的企业精神，致力于煤矿新形象的建设，建成了现代化矿井、特级质量标准化矿井，省级安全高效矿井、全国煤炭行业安全高效矿井。荣膺全国绿化先进单位、全国卫生先进单位．全国环保优胜单位、河北省文明单位、河北省重合同守信用单位．[第一段]     

推行精细化管理提升文明矿水平——记徐州矿务集团旗山煤矿

旗山煤矿是徐州矿务集团的骨干矿井,江苏省国有大型煤炭企业。矿井座落在徐州市东郊,始建于1957年,现年生产能力150万吨。该矿生产的气煤素以发热量高、含硫低而饮誉大江南北。1986年起,精煤开始出口菲律宾、新加坡、日本等国家。1996年被原煤炭部命名为“高产高效”矿井、“管理先进单位”。1999年实施ISO9001国际管理标准并通过认证。2000年被中国质量管理协会评为“全国用户满意企业”。     

论温根煤矿改扩建的重要性和紧迫性

温根煤矿建于一九六零年,经过三十年的建设,已成为自治区重要的地方国营煤矿,巴盟骨干企业,一九八九年荣获自治区“质量标准化矿井”、“安全生产先进单位”、“经济效益先进企业”。近年来,温根煤矿发展很快,煤炭产量持续增长,经济效益明显提高,安全生产条件得到很大改善。一九八九年产煤17万多     

管理一流 装备一流——现代高效机械化矿井

山西兰花集团大阳煤矿坐落在山西省泽州县境内，矿井属沁水煤田高平矿区大阳井田精查区．大阳煤矿煤质特别优良，属“兰花炭”之精品，九级无烟块煤曾获得“山西省人民政府优质产品奖章”。大阳煤矿多次被评为“先进企业”、“效益优胜单位”、“安全生产先进单位”和“文明单位”，连年位居“晋城市工业企业经济效益十强”之首，是晋城市安全质量标准化示范矿和安全文明生产特色矿井。     

科技成就未来——记全国煤炭工业双十佳矿长、淄矿集团许厂煤矿矿长侯宇刚

十年前．淄矿集团许厂煤矿在古运河畔投下自己稚嫩的身影．十年后便收获了中国煤炭工业协会授予的“特级高产高效矿井”，煤炭工业技术委员会授予的“科技进步优秀矿井”，山东省“花园式单位”等一系列荣誉。谈起其中的秘诀，四年前接过帅旗的许厂煤矿矿长侯宇刚对记者说，“是科学技术引领企业走上安全高效、和谐文明的可持续发展之路”。     

“零”事故从“零”理念起步——齐鲁石化储运厂实施“零”理念安全管理纪实

作为国内最大的专业危险化学品储运企业之一的齐鲁分公司储运厂,曾一度陷入安全事故频发的状态,是齐鲁石化的安全生产后进单位。“零”理念安全管理模式的实施,使该厂的安全管理面貌发生了根本变化,跃居齐鲁石化安全生产先进行列,实现连续十年上报安全事故为零,连续七年获齐鲁石化“安全生产先进单位”称号。2006年成为全国第一批危险化学品安全标准化达标企业,2007年被评为山东省管理创新企业、山东省文明单位。     

深化“自我管理信得过”活动 提升企业现场管理水平

齐鲁石化股份有限公司烯烃厂多年来。以“自我管理信得过”活动为主线，不断强化企业现场管理，形成了以自我管理为特色的现场管理文化，有力地促进了企业的全面健康发展，取得了物质文明和精神文明建设的双丰收，先后获得“中国石化基层建设先进单位”、“中国石化安全生产先进单位”、“山东省文明单位”、“山东省现场管理样板企业”等多项荣誉称号。     

阳谷:全面提升企业管理水平

山东省阳谷县供电公司紧紧围绕建设“一强三优”现代供电企业发展目标,坚持“三抓一创”工作思路,以创一流同业对标为主线,实施规范化、精细化、标准化建设,全面提升了企业管理水平和综合实力,荣获“山东省党员教育先进单位”称号,2006年被国家电网公司命名为“一流县供电企业”。     

以“五化”建设为核心的集中采办管理

作为全国120家试点企业集团和山东省重点培植的大型骨干企业集团之一,山东海化连续多年入围中国企业500强,海洋化工产业综合实力连续多年居全国同行业首位。先后荣获全国“五一劳动奖状”、“全国质量效益型先进企业”“、全国环境保护先进单位”、“全国守合同重信用企业”、“山东省先进基层党组织”等荣誉,被国家发改委等6部委确定为全国首批循环经济试点单位。     

齐鲁烯烃厂的管理创新之路

齐鲁石化股份有限公司烯烃厂，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，不断推进企业管理创新和两个文明建设，连续8年荣获山东省文明单位荣誉称号并保持至今，继先后荣获全国模范职工之家、全国企业文化建设先进单位、全国管理创新示范单位等荣誉之后外，今年10月份又被授予全国“精神文明创建工作先进单位”称号。     

让老员工“康乐有为”——齐鲁石化退管中心促进和谐建设纪实

齐鲁石化离退休人员管理中心党委认真落实科学发展观,注重和谐文化建设,营造和谐人文环境,把老员工凝聚在党旗下,将社区创建成为和谐文明温馨家园。该中心先后被授予集团公司“创五好争四优先进集体”、“山东省老干部工作先进单位”、“全省理论教育先进单位”和齐鲁石化公司“文明单位”等荣誉称号。     

强化三个作用 彰显党建特色 着力打造魅力新东庞

东庞矿隶属冀中能源集团冀中股份公司余人，党员1400人，中层管理人员190人。是一座特大型现代化矿井。现有职工6700设有两个党委和两个党总支．基层支部38个，矿党委连续多年获得集团公司和邢台市“先进基层党组织“．连续多年获得省国资委系统”先进基层党组织”。2008年，矿党委班子被省委组织部命名为“四好”领导班子；2009年，荣获中国工业党建先进单位。     

构筑班组新模式推进管理现代化

淄博电业局是山东省电力集团所属大型一类供电企业。截止２０００年底，拥有固定资产２４亿元，职工１６５９人，年售电量９２亿千瓦时，全员劳动生产率２３万元／人·年，年多种经营总收入３．５亿元，经营规模在全省同行业位居第一位。近几年来，由于不断推进企业管理现代化，企业整体素质和综合实力不断增强，连续１０年蝉联了山东省“文明单位”称号，连续５年保持了全国电力“安全文明双达标单位”称号，先后荣获“山东电力先进企业”、“全国职工思想政治工作十佳企业”、“全国电力双文明单位”、“全国一流供电企业”、“全国五一劳…     

和衷共济谋发展奋力争先谱新篇——新汶矿业集团有限责任公司协庄煤矿

协庄煤矿是新汶矿业集团主力矿井之一,1958年建井,1962年1月投产,是我国自行设计、施工的一座大型矿井,是当时山东省内第一大矿,被誉为“鲁煤第一峰”。矿井原设计年生产能力120万吨,1989年改扩建后达到180万吨。注册商标为“大协煤”“新煤一号”,并以“四高、两低、一稳定”的特点畅销全国,动力精煤出口日本、韩国、西欧等国家。     

精益求精追求卓越14家企业荣获第四届全国纺织行业质量奖

1月20日,凤凰·2015-2016全国“质量纺织”交流大会在青岛举办.中国纺织工业联合会副会长兼秘书长高勇,中国工程院院士姚穆,中国产业用纺织品行业协会会长李陵申,山东省纺织工业协会会长夏志林等领导和嘉宾出席会议.会议由中国纺织工业联合会副秘书长孙淮滨主持. 质量工作有序推进 经过资料评审和现场评审两个环节,2015年共有14家企业获得了“第四届全国纺织行业质量奖”,9家企业获得“第四届全国纺织行业实施卓越绩效模式先进企业奖”,12名个人获得“2015年全国纺织行业质量杰出人物奖”.此外,15家单位获得“2015年全国纺织行业加工贸易单耗标准工作先进单位奖”、18人获得“2015年全国纺织行业加工贸易单耗标准工作先进工作者奖”.