企业需要建立自己的信仰

一、生存需要信仰 人是需要信仰的。 因为每一个人除了一个柴米油盐、生老病死的世俗家园之外,还有一个冥想的精神家园,而高居于这两个家园之上的就是信仰。 信仰不是一种迷惑人心的东西所引发的迷狂状态。应该说,它本身是一种解析人类世界DNA玄奥关系空间的探源性理性,因而,就表现为多种自圆其说的体系并以我独尊,相互排异。但不论是哪一种体系,它一旦被人所接     

怎样建立企业智慧管理系统

——在信息技术上一掷千金并非成功的灵丹妙药。应该致力提升“组织智商”并建立智慧管理系统,使企业能有效处理信息并快速决策。     

企业为什么要建立自己的网站

有利于提升企业形象一般来说，企业建立自己的网站，不大可能马上给企业带来新客户、新生意，也不大可能马上大幅度提升企业业绩。毕竟，企业用于网站的年费用只有3～4万元。企业网站的作用更类似于企业在报纸和电视上所做的宣传企业本身的品牌的广告，不同之处     

怎样建立营销性企业网站

首先要明确定位营销网站的诉求风格,一般来说,网站在诉求风格上有理性诉求和感性诉求及综合型三种,任何营销性的网站都面临这样一个选择:你应该将"诉求"和沟通策略建立在一种由不容置疑的证据所支持的主张上呢,还是应该建立一种被顾客"感觉"良好的情感诉求呢?一般来说,理性诉求强调理论及逻辑性,以事实为基础,以介绍性文字为主;感性诉求则强调直觉,以价值为基础,以形象塑造为主.     

建立适合企业自己的留才系统

企业拿什么留住人才?是否还在感叹员工不太忠心?其实人才的要求不同、需求不一,那有效的“留心”手法就不一样。只有建立适合企业自己的留才系统和机制,才能够有效地留住人才。本文在分析了人才流失原因的基础上,阐述了控制人才流失的基本方式以及相关理论。     

中国企业有能力建立自己的技术标准

通过我们在闪联技术上的成功,初步证明,中国企业有能力去研发技术, 去建立我们自己的标准,进而在国际标准的制定上出现中国人的声音。     

新汽需要建立怎样的企业文化

竞争是市场经济的灵魂,而市场竞争的过程就是优胜劣汰的过程。“物竞天择,适生存”这一生物进化的自然法则,也逐渐在社会经济活动中得以验证,在市场经济中,每一家企业的命运归根到底取决于它的市场竞争力,新汽在市场经济大潮中摸爬滚打十多年,深刻体验了其中的酸甜苦辣,也切切实实感受了市场竞争的激烈与残酷,从企业最高领导层到普遍员工,新汽人比以往任何时间都更加关注企业的生存机会和发展前途,也比以往任何时候都更加渴望展现自身的市场竞争力,我们对新汽的市场竞争力有自信吗？新汽人有能力把握自己的命运吗？     

怎样建立集团企业的法律智库?

我在一家以房地产为主营业务的国有集团公司担任法律事务管理工作,由于公司的业务面很广,集成了房地产开发、物业管理、商业租赁、建设工程等多个领域,下属公司分散在全国各地,有些下属公司又没有法律部门或法律事务专员,因此,管理压力较大.     

邮电企业也要建立自己的营销队伍

过去,邮电部门是党和国家的通信部门,运行在高度计划经济之中,无需研究市场,也不必研究营销,当然也就不需要建立什么营销队伍了。随着社会主义市场经济的逐步建立,邮电部门也由行政机构的附属向自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者转变。邮电企业必须适应这种转变,适应市场的需要。否则,企业就无法生存,更谈不上发展。 社会主义市场经济条件下,如何建立与市场经济相适应的营销队伍,关系到邮电企业能否自觉地面向市场、走向市场、适应市场的一个大问题。在这里,一个关键的问题是如何建立一支精干的营销队伍。 一、提高全员的经营意识,是组建好营销队伍的基础。 由于受长期计划经济体制和独家经营思想的影响,多数邮电职工干部缺乏市场观念和竞争意识,只看到当前通     

怎样令自己快乐

过去七十年,研究人员致力研究幸福和不幸福的人,终于归纳出一些主要因素,以下列出最主要的九种。财富金钱可以买来一点幸福。但是,一旦有了衣、食、住所,金钱就没有那么重要。科学家发觉,平均而言,富裕的人会感到更幸福。但是,金钱与幸福的关系很复杂。过去半个世纪,工业国家的人口平均收入激增,但国民幸福感没有变化。一旦生活的基本需求得到满足,你就要比朋友、邻居、同事等有更多钱,才会因金钱增多而感到幸福。“金钱可以换来地位,地位又让人感到开心。”英国考文垂大学经济学家岳安鲁说。有些人可循其他途径取得地位,比如科学家或演员,…     

怎样管理好自己的团队

建设一个团队,需要的因素很多,比如团队领袖的思想谋略,团队成员的心态激情,团队整体的精、气、神等等,都在团队建设中发挥着重要的作用。但我认为,团队中对员工精神世界的整合、有效利用对员工的精神激励,是其中最重要的一个环节,它贯穿于团队领袖的思想谋略,团队成员的心态激情,团队整体的精、气、神等等的全过程。因为凡是成功的团队都应该是     

人事经理怎样经理自己

成功的公司离不开成功的人事经理。然而,人事经理怎样经理自己? 人事经理怎样给自己的职业定位某公司杜先生问: 我从事人事工作已经5年了,曾经为公司制订过各岗位员工的职业发展计划,但是我却对自己的职业发展没有信心。人事工作在很多人眼里只是一种“打杂”性的     

安全建立基于NT/2000的WEB站点

文章根据作者在网站建设和网络管理的工作实践,对基于 N T /2000w eb 站点的安全隐患以及相应的安全措施进行了探讨。     

怎样对待别人和自己的错误

爱因斯坦4岁还不会说话,7岁还不认字。爱迪生还是个孩 子的时候时,他的老师曾断言,这个学生实在是太笨了,将来肯 定什么都学不会。沃尔特·迪斯尼曾被一家报社解雇,理由是他 根本就没有什么像样的思路。贝多芬的音乐教师也曾说过,这孩 子想当作曲家简直就是痴心妄想。现在,人们是怎样看待这些划 时代的巨匠呢?     

城市科学研究怎样保持自己的特色

城市科学是以城市为研究对象的综合性群体学科体系。正因为城市科学是由多学科组成的,因而在研究范围上与多种城市学科相交叉。但是与单一城市学科的研究相比,城市科学无论在研究问题的层次上、时空上和方法上都有着自己的特色和优势。如果我们在开展城市科学研究中不注...