国有企业改革中的财政政策

当前国有企业改革仍然面临产权不明确、管理层收购与改革方向不相符合、国有资产流失、资本流动仍受所有制局限、资产重组缺乏明确的决策主体等突出问题。国有企业改革中的产权改革，可通过把产权转移出去，或将其资本社会化进行，要处理好财政部与国资委的关系，要科学规范和合理运用各项财税优惠等政策进行财税调节，制定和完善企业收购、兼并和重组的有关法规等配套措施。     

试论国有企业所有制改革

国有企业的改革主要应从探索多样化的公有制实现形式入手,推进国有企业所有制形式的改革与发展,这样国有企业改革才能取得突破性进展。     

国有企业产权改革研究反思——国有企业产权改革研究评述

学界中对于国有企业产权改革方向的研究存在重大分歧,多元化改革的路径取向逐渐被较广泛接受。另一方面,仍存在着反对国有产权私有化、多元化的观点,产权改革和效率之间的因果关系受到质疑。现有研究的理论视野存在着较大的局限性,国有企业的多样性、复杂性,需要研究思路的多样性、灵活性。需要加入更多的研究视角,应将社会为企业改制承担的经济和社会负效应纳入研究范围,进行有针对性的、多学科交叉的研究。     

理顺烟草行业资产管理关系深化国有企业产权制度改革

国有企业体制改革的中心环节是产权制度的改革。当前,我国烟草行业正在进行这项改革。国家烟草专卖局提出要认真学习、领会、贯彻、落实好国办发【2005】57号文件精神,贯彻落实好全国烟草工作会议精神,要紧紧抓住这一新的形势、新的机遇,找准关键环节,深化产权制度改革。     

论国有企业改革的不彻底性

国有企业低效率问题与其产权制度不合理有关。我国国企改革的分以路径,已涉及产权制度的调整,但问题在于这种改革是不彻底的。改革的不彻底性,导致国企公司化改制后难以克服国家所有制所包含的特殊代理问题。因此,深化国企改革终究绕不过产权问题。     

我国国有企业产权改革中的几个理论问题

从产权理论的角度看，任何真正意义上的有国有企业改革都会是产权改革。由于产权与竞争是市场经济理论中内在地联系在一起的两个范畴，因此就国有企业改革而言，其核心问题在于构建有效的产权制度安排，而创造竞争的环境是国有企业产权制度改革成功的重要外部条件。国有企业产权改革所导致的部分国有企业的全部或部分私有化在我国现阶段有其必然和合理性，但要警惕可能出现的错误倾向。     

论我省国有企业的公司制改革

福建省国有企业的公司制改革已初见成效,但也存在一些问题。分析改革中存在的问题,总结改革的经验,提高认识,研究加快改革的对策,对进一步全面推进我省国有企业公司制改革,完善公有制实现形式,具有重要的现实意义。     

建设系统国有企业产权改革的深化

深化建设系统国有企业改革,进一步激活基础性经济细胞,是应对我国加入WTO,保持经济可持续发展的需要。建设系统行使着城市建设、城市管理和交通运输等的重要职能,其中国有企业     

国有企业改革成本浅议

由于国有企业在整个经济中的地位、特点及其固有矛盾,使国企改革成本在整个经济体制改革中占相当大的比例.改革过程中国有资产的流失,国有企业亏损面的扩大,下岗失业人数的增加,国家财政负担的加重等,构成了国有企业改革成本.     

人力资本产权激励与国有企业改革

国有企业改革需要新思路、新突破 ,在企业家人力资本产权理论基础上 ,从企业家人力资本利益角度出发 ,提出我国国有企业改革的创新在于重视企业家群体的人力资本 ,特别要重视企业家薪酬水平与激励作用、创新与构建企业家分配机制的形成。解决这一问题对推进国有企业改革具有重大现实的、深远的意义。     

两种产权理论的比较与国有企业改革

本文主要是通过对产权理论和超产权理论的内涵比较分析,结合我国当前国有企业发展中存在的问题,来研究如何更好的利用这两种理论为我国的国有企业改革服务.     

试论资本市场发展与国有企业改革

本分析阐述了资本市场对目前国有企业所面临的困境，国有企业改革的重要意义，进一步论述了资本市场如何完善的问题。     

抓住机遇创造性地推进国有企业改革

建立多元化的产权投资主体；建立完善的企业法人治理结构，是国企改革的首要任务和当务之急。解放思想，转变观念，实事求是又是建立多元化产权投资主体，完善法人治理机构的基础。本围绕上述问题进行了充分的论述。