CFO:中国企业的必然选择

CFO制度是一种完全不同干总会计师制度和财务总监制度的一种新型体制。CFO是现代企业管理中重要的高级管理职位，其在现代公司治理结构中的功能作用和地位角色有别于传统的企业总会计师和财务总监。在现代企业中，CFO是一个穿插在金融市场和价值管理之间的一个不可或缺的角色。他们站在股东和经营管理者之间的位置，是公司重要的战略决策制定和执行者之一。他们最清楚企业的风险、成本和价值，是公司资源的管理者和价值管理者。从发展趋势看，CFO制度将是现代企业的必然选择。     

价值管理在高校物资采购控制中的应用

随着高校办学规模的扩大,物资采购方面的投入不断加大,如何使得投入效益最大化,是当前高校物资采购中面临的重要难题。本文将价值管理的理论与方法引入到物资的招标采购中,建立高校物资采购的价值管理模型,实现学校投入效益的最优化。     

价值管理:企业管理新趋势

<正> 价值管理是西方管理学界提出的一种新的管理思想、管理理念、管理方法和管理手段,目的是通过对价值的有效管理,实现企业长期持续的有效经营。到目前为止,价值管理已经经历了三个发展阶段:短期价值阶段、战略价值阶段和价值整合阶段。 20世纪80年代中期是最初的短期价值阶段。那时,价值管理几乎只关注财务方面的因素,它始于那些企图低估公司价值的恶意收购者。这些恶意收购者以机构的报表评估为模式来评估公司的价值,他们认为股票价格是现金流和股本收益经风险调整以后的一个函数值,这样,公司变成了可以交易的商品。于是,公司买卖大量出现,适应能力较弱的业务单位被剥离甚至清盘,有较     

高等学校文化管理的目的、价值与方法

高等学校是我国高等教育的重要组成部分,承担着人才培养的重任,高等学校文化管理的好坏直接会影响高等学校人才培养质量.因此有必要明确高等学校文化管理的目的、价值与方法,明确高等学校文化管理的方向,充分发挥高等学校文化育人的功能和作用.在具体实践过程中,高等学校主要领导要重视文化管理,同时要给予文化管理足够的支持和帮助,解决...     

价值管理(VM):基于价值创造的新型企业管理理念

价值管理是以价值创造为核心的新型企业管理理念,从战略的角度对企业的资源进行系统的整合和优化,以求实现企业整体价值最大化。     

价值管理:推动现代企业管理创新的新思维

价值管理作为一种新型的现代企业管理系统 ,从战略的高度对企业资源进行系统的整合与优化。将价值管理方法引入我国现代企业建设中的必要性 ,企业怎样进行价值管理及要注意的几方面问题作了探讨。     

公允价值计量:实现会计目标的必然选择吗

本文回顾了公允价值会计发展的历程,并对于由美国次贷危机引发的公允价值计量争议进行了讨论,认为公允价值仍然是实现会计目标的不二选择。同时指出公允价值计量主要是体现了一种计量思想,它是一种次优的会计计量手段,是一种亟待改进的计量方式。     

供应链管理与相关技术——供应链管理的价值与实现途径

从原材料采购、运输、制造加工、分销直至产品送到最终顾客手中的过程被看作是一个环环相扣的链条，这就是供应链。本期我们聚焦这个既熟悉又陌生的话题。说它熟悉，是因为这一链条中的每一个环节都是企业所熟悉的，并且是每天都在进行的；说它陌生，是因为我国大多数企业尚不知晓实施供应链管理能为行业带来巨大的利益，也不知道该怎样运用这一手段为企业创造价值。与通过优化供应链、实现链上企业的协同所达到的降低成本、增加收入相比。企业费尽心思压低产品成本、采取价格竞争等方法所获得的收益。只是“冰山的一角”。尽管几年前已有一些专家、学者与企业认识到未来市场的竞争已从单一企业之间的竞争演变为供应链之间的竞争。但是。从目前情况来看，我国的供应链管理市场尚未真正启动。在此，我们将优秀的供应链管理系统及咨询服务商、以联想为代表的高科技企业优化供应链的成功经验介绍给读者。希望更多的企业了解供应链管理的价值与实现途径，构建适合自己的供应链系统。     

基于新形势下推进建筑工程管理信息化的价值探讨

随着我国互联网的不断普及和城市化进程的不断加快,对于建筑工程的需求和质量不断增加,这就要求建筑工程项目要根据城市自身土地的使用情况不断创新,因此建筑工程管理信息化建设将对建筑工程质量和效率起到关键作用.面对信息化时代的到来,各行各业都在调整管理制度,在管理层面上不断推进信息化的应用.将建筑工程项目与信息化进行结合,有效...     

价值管理在中国

在中国资本市场，无论来自股民的朴素愤怒，还是来自郎成平的学者讨伐，其实市场永远正依循它的规律前行。     

新形势下高职院校挫折教育探析

党的十七大确定了深入贯彻落实科学发展观、全面构建社会主义和谐社会的发展方向,在这样的大背景下,我国的高职教育获得了长足发展,但由于学生所处的特定环境和特殊年龄阶段,人生观、价值观常受到社会各方面的冲击,他们的身心在成长过程中常遇到挫折,严重影响了他们的学习、生活,阻碍了他们全面的成长进步,笔者认为在新形势下,作为学校应在心理健康教育过程中,加强对高职学生的挫折教育。     

新形势下高校帮困助学工作的若干思考——以商洛学院为例

高校帮困助学工作是高校学生工作的一个重要方面,近几年来备受各大高校的重视。通过对做好高校帮困助学工作之重大意义的梳理,详细阐述了高校帮困助学工作的主要内容。从辅导员的角度谈对于帮困助学工作的一些认识与思考,以期指导高校辅导员更加合理地开展帮困助学工作。辅导员应该带着情感认真、细致地做好经济困难学生的认定工作,加强对受助学生的教育管理。     

VM视域下的高校人力资源管理

高校要获取竞争上的优势,必须依靠人力资源的有效管理。文章从分析高校人力资源管理现状入手,利用价值管理理论,将高校教职工员工作为价值管理的研究对象,通过对高校教职员工的功能和成本分析,应用价值分析的方法和手段确定教职员工个体价值,从而为高校人力资源的绩效考核、人员配置、薪酬分配等方面的管理提供了有效路径。     

新形势下高职院校大学生党员教育

随着高职院校的蓬勃发展,越来越多的大学生被吸收到党内来,高职院校学生党员比例不断增加,高职院校学生党员的教育和管理工作是高职院校党建工作的重要组成部分。本文针对高职院校大学生的特点及存在的问题,提出了如何加强高职院校大学生党员的教育和管理的有效措施。     

浅谈新形势下的高校经济活动

高校经济活动在当前社会经济活动中的比重越来越重,但在其发展的过程中也出现了一些问题。本文主要论述了高校经济活动中存在几种常见的问题,并给出了解决问题的有效建议和具体措施。     

新形势下高职院校考务管理工作探析

随着高职院校教育事业的发展,传统的考务管理模式已无法适应新形势下的要求,因此需要寻求一个全新的考务管理模式与其相适应。本文就新形势下高职院校的考务管理工作进行初步探析。     

浅谈价值工程在提高高校科研效率中的运用

通过分析目前我国高校科研效率的现状,分析其原因,并试图用价值工程的方法提升高校科研效率,对提高我国高校科研效率具有一定的指导意义。     

价值工程在高校师资队伍建设中的应用研究

高等教育的核心功能就是培养人才,教师教学作为高等教育质量得以保障的最重要的因素,直接决定了未来教育的水平和人才培养的质量。通过分析高校师资队伍建设的现状,发现其存在的问题,然后试图将价值工程的思想运用到高校师资队伍建设中,以提高师资队伍建设的价值,调动教师的主动性和积极性,提升教师教学的价值。     

价值工程在高校节能建筑设计中的应用

在价值工程原理的基础上,对现有高校建筑的节能性进行技术经济分析,从设计的角度提出:根据高校的地域特点,进行节能方案设计、利用节能材料和采用节能措施,在满足使用功能使用的前提下尽量降低成本,实现性价比最大。     

基于新形势下的高校治安管理工作中的信息管理技术思考

新形势下,高校应加大治安管理工作力度,积极引进先进的信息管理技术,创建高校治安信息防控体系,维护校园秩序,有效保证高校教师、学生及相关教职工人员的合法权益,维护人员的生命财产安全。论文简要分析了目前高校治安管理信息化建设的情况,对新形势下的高校治安管理工作中的信息管理技术应用进行深入探究。