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相似文献
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结构调整和低碳发展成为电力建设的主旋律,国内火电新增装机容量日趋萎缩,电力基建企业主辅分离即将进行.应对新形势下基建企业面临的新问题.  相似文献   

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杨瑞珍 《经济师》2010,(9):200-200
《中华人民共和国反洗钱法》明确把保险业列入反洗钱监管范畴,在法律层面上确立了保险公司作为金融机构在反洗钱工作中应履行的义务。文章对保险公司业务领域潜在的洗钱风险进行探讨,并提出加强保险业金融机构反洗钱工作的对策建议。  相似文献   

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本文从战略角度对国企改制进行分析,提出国企改制是一项系统工程,是一个需多方协调相对一致,各方利益均要兼顾的复杂集合。  相似文献   

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随着我国经济体制改革的深化,企业改革中的各种深层次矛盾日显突出。在市场经济条件下,要从根本上解决国有企业的活力问题,就必须把我国传统计划经济体制下的工厂制度转变为适应市场经济体制的现代企业制度,必须进行企业制度的彻底创新。为此,党的十四届三中全会在《...  相似文献   

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纵观历史,家庭企业不断上演着“创立、崛起、衰败”的三部曲,迅速地崛起,迅速地衰落,在创业初期,家族企业总是充满了活力与生机,极富竞争力和开创精神,善于把握和利用各种机会。然而,当家族企业完成了原始积累,具备了大踏步前进的条件和能力之时,大多数企业却停了下来,迷失了目标和方向,表现出一系列的非理性行为,乃至走向衰亡。我们不禁要问:是什么原因制约了家族企业的进一步发展?家族企业怎样才能实现自我“蜕变”,求得不断发展呢?  相似文献   

8.
高校企业的产业化之路已走出一段不短的历程,国家产业结构的调整和相关政策法规的建立和完善为高校企业的发展迎来了又一个春天。人才、技术和资本是高校企业产业化之路的必然选择。  相似文献   

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缺乏监督的权力必然导致腐败。对改制企业而言,如果缺乏监督,也必然导致衰败。当前,由于改制尚处于探索阶段,一些改制企业在加强监督方面,还存在一些问题:一是监事会形同虚设,未能正常发挥作用;二是监督缺乏有效依据,难以操作;三是一些企业领导身兼多职,权力过分集中,不好监督;四是监督组织设置脱节,如纪检监察如何与新的领导体制相结合,如何合法、合理、有效监督,还需要探讨;五是少数企业股东或监事会事无巨细乱监督,影响了决策层的积极性等等。这些问题,必须通过进一步深化改革来解决。  相似文献   

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周大武 《经济师》2002,(7):168-169
面对WTO ,国有企业的改制已成定论 ,但国有企业究竟怎样改制才能更符合WTO的要求 ,才能与国际惯例相一致以及改制后怎样发展 ,文章对这些问题加以分析 ,指出了我国企业改制的现状与问题 ,指明企业改制最主要应在三方面按照WTO的要求来做 ,并指出企业改制后应注意转变的发展观念。  相似文献   

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黄江海  伍洪义 《经济师》2003,(9):274-274
文章分析了国有企业重组改制后存在的诸多问题 ,提出企业统计在新形势下应从观念、体制等方面重新定位 ,并指明了统计的发展思路与方向。  相似文献   

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乡镇企业的改制,不是单纯的经营机制的改革,而是企业资产所有制的改革与重组。由于苏南乡镇企业改制先于乡镇企业法的颁布,故缺乏法律予以规范,改制过程中不仅出现集体资产流失,且有借改制之名而为了避债的,因而带来一系列问题。 乡镇企业改制的形式 一、注销法。由开办单位或主管部门(一般为乡、镇、村工业总公司或多服公司)对原企业的资产依法律规定程序进行清算,向债务人收取债权,通知债权人申报债权,清偿债务。清理后将原企业所剩资产拍卖或以其他形式  相似文献   

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企业改制中如何理顺银企关系●张海浩笔者以为要理顺银企关系,银企双方必须要摒弃单纯的谋利动机和以邻为壑、损人利己的行为,培植现代市场经济意识,切实确立“一荣俱荣,一损俱损”的观念,双方建立互惠互利、平等合作、共担风险的经济信用关系。同时,政府要充分发挥...  相似文献   

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王湘荣 《经济师》1999,(9):85-86
党的十五大报告指出:建立现代企业制度是国有企业改革的方向,要按照“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的要求,对国有企业实行规范的公司制改革,使企业成为适应市场经济的法人实体和竞争主体。目前,我国国有企业改革已到了攻坚阶段。那么,在国企改制过程中,作为重要的生产要素之一的国有土地应如何合理处置呢?本文认为,应从如下四方面着手:一、明晰产权,科学评估企业改制中国有土地的处置,首先要明晰其产权,要弄清楚土地的权属来源、四至界限、使用面积、区域位置,还要弄清楚目前分割、抵押、变更、法律纠纷等情况。…  相似文献   

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王亮  杨世杰 《经济师》1998,(10):78-79
一、欠税现象的主要表现形式(一)组建翻牌公司,采用金蝉脱壳方式逃避欠税一些债务沉重、欠税严重、经营乏力的企业,借改革之机,改头换面组建翻牌公司,重新注册,抽走了老企业的全部资产,而原有债务和欠税仍由已成为空壳的老企业负担,当税务部门依法清理欠税时,便...  相似文献   

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企业改制中如何对待非正式群体   总被引:5,自引:0,他引:5  
一、群体与企业非正式群体群体就是人们通过一定的社会关系结合起来进行共同活动的集体。人们在社会上为了生活、安全、社交、尊重、自我实现的需要,可以同时参加若干个群体。群体的分类有许多种,有正式群体和非正式群体、假设群体和实际群体、大群体和小群体等等。从企业管理角度出发,应特别注意研究企业群体中的非正式群体。这种研究有助于做好企业员工的思想工作,克服消极的价值观念,进一步调动员工从事本职工作的积极性、创造性,达到发展生产的目的。所谓企业正式群体就是具有一定的目标,按照法定程序规范形成的,并由规章、制度…  相似文献   

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自改革开放以来,市场竞争观念犹如一夜春风,吹遍神州大地。全国各地国有、非国有企业为了适应社会主义市场经济的要求不断在机制上、经营管理上改革创新,纷纷走出过去那种僵化的企业生产经营管理模式,建立起现代企业制度,有力地提高了企业的竞争能力,活跃了中国经济。但是,随着企业改制的不断深化,金融债权难以落实的问题日渐暴露,金融债权的维护问题也引起了人们的关注。  相似文献   

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一、坚持“三个有利于”,解放思想,实现产权制度的大胆改革 解放思想,大胆改制,当前要着重处理好以下几个方面的关系:一是解放思想与盲目蛮干的关系。解放思想不同于毫无把握的冒险,只要符合“三个有利于”,符合现行的法律法规规定,符合经济规律的内在要求,就应该冲破旧有观点的束缚,按照“一厂一策”的要求,大胆实践对企业的改制。二是解放思想与改制目标的关系。改制的目标,政治上要达到政权的巩固,人民群众的生活水平提高和社会的安定;在经济上,是使公有资产在生产经营领域不断保值增值,国。民经济的技术装备水平不断提…  相似文献   

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必须学懂弄通 不可一哄而起 建立现代企业制度,既要有理论的正确指导,更要有实践经验的不断积累;既要学习和借鉴外国经验,更要靠我们自己的试验、探索和创新;既要确立明确的改革方向,更要解决困扰企业的现实问题。这对于长期工作在计划经济体制下的我们来说,有一个彻底转变观念和重新学习的问题。如似懂非懂、半通不通或根本不懂就赶时髦、凑热闹,一哄而起,搞出的所谓现代企业制度,只能是翻牌工厂或翻牌公司,将造成某些新的混乱。所以,要建立现代企业制度,首要的任务是学习,各级党政领导、政府部门(特  相似文献   

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