加强企业文化建设 促进企业健康发展

<正>加强企业文化建设,就要重视全体员工的因素。在企业中,我们希望用一种无形的文化力量形成公司的企业行为准则、价值观念和道德规范,凝聚全体员工的归属感、积极性和创造性,引导     

加强企业文化建设 促进企业健康发展

企业文化,从狭义上讲体现为人本管理理论的最高层次.企业文化重视人的因素,强调精神文化的力量,希望用一种无形的文化力量形成一种行为准则、价值观念和道德规范,凝聚企业员工的归属感、积极性和创造性,引导企业员工为企业和社会的发展而努力,并通过各种渠道对社会文化的大环境产生作用.     

加强企业文化建设 促进企业健康发展

在构建社会主义和谐社会的新形势下,企业也在逐步地分离社会的职能,实行社会化管理,对于离退休人员而言,应做好推进其社会化管理的工作。而企业文化建设以离退休人员作为切入点对于企业的健康发展有着十分重要的作用,加强企业的文化建设能够使离退休人员和谐相处,而企业以人为本更能促进企业和谐与可持续的发展。因此,本文就如何加强企业文化建设,使之更好地服务于离退休人员的管理,有效地促进企业的健康发展进行探讨,旨在进一步做好企业离退休管理服务,为企业可持续发展尽一份力。     

加强企业文化建设促进企业健康发展

随着我国经济社会发展进入新阶段,我们应该按照全面贯彻落实科学发展观的要求,提高认识,更新观念,坚持以人为本,努力建立健全企业文化建设工作的机制,不断创新企业文化建设的途径。     

加强廉洁文化建设 促进企业健康发展

党的十八大报告强调反腐倡廉是人民关注的重大政治问题,必须常抓不懈,警钟长鸣。加强廉洁文化建设,进行不断地提醒,打造常态化的警示,是摆在眼前的一项重要工作。因此,我们要把廉洁文化内容注入和渗透到企业文化建设体系之中,形成一种新的价值观念、新的精神力量、新的行为方式,从而形成企业廉洁从业的良好氛围。     

加强企业文化建设,促进企业可持续健康发展

优秀的企业文化是保持企业凝聚力和生命力的源泉。国家电网公司党组以科学发展观为指导,作出了建设以"四统一"为基础的优秀企业文化的战略部署,为国网公司系统企业文化建设指明了方向。柘林水电厂要做"四统一"企业文化建设的实践者,为推进公司可持续健康发展提供有力的思想保证和文化支撑。     

加强企业职工文化建设 促进企业健康和谐发展

<正>企业职工文化建设作为企业文化的重要组成部分,越来越被企业所重视,其目的就是通过营造企业职工文化氛围,提高企业文化建设。做大做强企业,关键问题就是在于不断提高企业的职工文化建设,这对于企业的各项目标的达成无疑有着重要的意义。笔者就如何加强企业职工文化建设的问题,谈谈自己的初浅认识和思考。一、正确认识开展企业职工文化建设的重要性     

加强文化建设 促进企业发展

<正>中林物业的企业文化建设成果有力地推动了公司各项工作的顺利进行,对激励员工,稳定队伍,促进发展起到了显著作用。企业文化对增强企业内部凝聚力和外部竞争力起到的积极有力的作用,在日趋激烈的市场竞争中,物管企业要生存,要发展,必须要有凝聚力和向心力。近年来,昆明中林物业管理有限公司从实际出发,制定出企业使命、愿景、价值观和质量方针、服务宗旨,逐步探索和建立起一套行之有效的企业文化建设     

加强领导班子建设促进企业健康发展

加强企业领导班子的自身建 设,使班子成员更好地适应改革开放和社会主义市场经济发展的需要,推进企业健康发展,这不仅是新时期加强企业领导班子建设的重要内容,也是企业领导班子所面临的一个重大课题。     

加强企业作风建设促进企业健康发展

作风是一个集体甚至小到个体的具体形象,是企业的性质、宗旨、纲领和路线的重要体现,是职工战斗力、创造力和凝聚力的重要内容。加强纪律和作风建设,对于企业的发展有着十分重要的意义。本文就如何加强作风建设展开分析和研究。     

加强廉政文化建设促进企业健康发展

中共中央总书记习近平在十八届中央纪委二次全会上讲话强调,“坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,更加科学有效地防治腐败,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入”。中钢集团安徽刘塘坊矿业有限公司党委（以下简称“公司”）贯彻习总书记讲话精神,通过创建廉政文化“三加强、蔓突出”管控模式,把握廉政建设的主动权,形成了符合矿山特点的自身廉洁文化特色,为企业三个文明建设提供坚强有力地政治保障。     

加强企业文化建设 促进石油企业发展

石油企业资源是有限的,而企业文化却是企业可持续发展的支柱。企业文化的本质体现在其核心价值观上,企业成长的可持续关键是把强化管理、人格魅力、个人推动力变成一种氛围,形成合力,以推动和引导企业快速发展。一、完善工作机制促进企业文化建设在完善企业文化的同时,也要完善石油企业思想政治工作的领导体制     

加强企业文化建设促进企业改革发展

创建适应社会主义市场经济发展、顺应世界经济发展潮流的高品质的企业文化，是落实“三个代表”重要思想的具体体现。因此，加强企业文化建设，促进企业改革发展，是企业文化建设协会的宗旨和目标，是成立广西企业文化建设协会的意义所在。有企业就有企业文化。企业文化有自然形成的，更多的则是有目标有计划地创建起来的，企业文化的品质也有高低优劣之分。我们所说的加强企业文化建设，就是要以发展社会主义市场经济，满足职工文化生活，促进企业改革发展为目标，有计划、有措施地创建优秀的、高品质的企业文化，就是要去“建设”企业文化…     

加强基层党组织建设促进企业健康发展

随着我国社会主义市场经济体制的确立,现代企业制度的完善,以及社会变革对企业的影响加深,企业员工的思想Et益多样化。这些新情况的出现,给企业基层党组织建设带来新的机遇,同时也带来了新的挑战。在新形势下,如何加强企业基层党建工作的针对性和实效性,促进企业健康发展,是当前企业发展过程中必须面对的重大课题。     

加强反腐倡廉建设 促进企业健康快速发展

反腐倡廉建设面临许多前所未有的新课题和新考验。国情、党情、企情的变化,决定了纪检监察工作责任重大、使命光荣。当前,我们必须以完善惩治和预防腐败体系建设为重点,以改革创新为动力,整体推进源头治理和领导干部廉洁从业,为企业改革发展提供有力保证。为此,针对本企业实际,从五个方面加强企业反腐倡廉建设,保证企业健康快速发展。     

加强高效团队建设 促进企业健康发展

团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。任何期望在高度变化的环境中生存、发展与壮大的单位、组织或企业,都需要学习建立团队的技巧,如何进行团队建设是当代组织领导者不可或缺的技能。一、加强企业团队建设意义重大1.企业团队有利于增强组织灵活