树组织部门公道正派形象

形象是素质的外在表现.组工干部要树立公道正派的形象,首先应该自省其身,衡量一下自身素质如何,作风和形象如何,是否存在有损组织部门和组工干部公道正派形象的现象和问题.只有坚决纠正和解决这些不良现象和问题,才能树立起公道正派的形象,才能得到别人的尊重.     

履行公道正派要锻造三种品质

公道正派是组工干部实践"三个代表"重要思想的必然要求.组工干部要做学习实践"三个代表"重要思想的表率,必须坚持以公道正派的思想和行为服务于最广大人民群众,必须努力锻造坚定的党性、高尚的品性、良好的悟性.     

坚持公道正派必须与时俱进

公道正派是党和人民对组工干部最基本的要求,也是组工干部职业道德的重要规范.     

组织部长要率先做到公道正派

组织部长作为组织部门的主要负责人,在工作中能否坚持做到公道正派,是衡量一个组工干部思想品质、职业道德、政治纪律等最鲜明形象特征的集中体现.那么,如何才能坚持做到公道正派.     

论组工干部职业道德修养

爱岗敬业、乐于奉献、淡泊名利、甘为人梯、任人唯贤、公道正派都是组工干部应当具有的职业道德.其实,最核心、最关键的是公道正派.组工干部公道正派,就能把最优秀的人才选拔好,把干部的积极性调动好,把党的组织建设好,把最广大人民群众的利益实现好.人民群众也最关注用人问题,正是通过用什么人、怎样用人,来判断和评价组织部门的形象,并最终来判断和评价党的形象.用人是否公道正派,关系民心向背,关系事业成败,关系国家兴亡.     

将"公道正派"镌刻在组工干部心中--全省组织系统积极开展"树组工干部形象"活动

在全国兴起学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮之际,全省组织系统开展了以"公道正派"为主要内容的集中学习教育活动.这一活动得到各级党委的高度重视和组工干部的积极响应,也受到社会各界和广大党员干部的广泛关注.这次教育活动能否取得实效?组工干部怎样才能坚持公道正派?什么样的形象才是公道正派的形象?成为组织系统和广大党员干部的焦点话题.     

以坚持公道正派原则为核心树立组工干部良好形象

实现“努力快发展,全面建小康“的奋斗目标,关键在党,关键在于建设一支高素质、能担当新世纪新阶段重任的干部队伍.组工干部肩负着选人用人的重要职责,只有坚持公道正派,才能把人选准用好,造就高素质的干部队伍.特别是在新的形势任务面前,组工干部要切实履行好选人用人的职责,更需要坚持公道正派的政治品质.     

做公道正派的组工干部关键是对己清正

公道正派作为一种人格品质、思想作风和职业道德,有着丰富内涵和具体要求,但其中对己清正是前提和基础,只有做到了对己清正,才可能对人公正,对内严格,对外平等.因此,做公道正派的组工干部,关键是做到对己清正.     

在创新中拓展"树组工干部形象"教育

去年以来,组织系统深入开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动,进一步树立了组工干部良好的职业形象。面对新的形势和任务,如何拓宽延伸“树组工干部形象”活动?从另一个角度看,组工干部要坚持公道正派,就必须紧跟市场经济迅猛发展的步伐,使组织工作自觉围绕经济建设这个中心,服从和服务于全面建设小康社会的总体奋斗目标。     

公道正派是组工干部必备的素质要求

公道正派是组织部门工作人员必备的素质要求,这是由组织部门的职能特点和组工干部的职业道德所决定的.     

树好公道正派新形象--省委组织部机关开展『树组工干部形象』学习教育活动纪实

最近,组织系统开展以公道正派为主要内容的"村组工干部形象"集中学习教育活动,受到中央领导的高度重视,中央政治局常委分别做了重要批示.教育活动受到社会各界的高度关注,教育能否取得实效?会不会走过场?组织部门怎样才能坚持公道正派的作风,树好公道正派的形象?成为广大党员干部关注的焦点.7月16日,省委组织部机关按照中组部的安排部署,在全省组织系统率先组织实施,目前已进入总结、完善制度阶段.     

公道正派要成为组工干部最鲜明的特征

7月16日,省委组织部召开为期一百天的以公道正派为主要内容的"树组工干部形象"集中学习教育活动动员会.省委常委、组织部长在组织部机关全体干部大会上作了重要讲话.     

人事工作要确保公道正派五个“增强”是关键

对于组织人事部门和人事干部来说,做到公道正派,是践行“三个代表”重要思想的集中体现,是切实履行党和人民赋予的职责、不负重托、不辱使命的根本保证,也是开展“树组工干部形象”学习教育活动的基本要求。实践表明,要确保做到公道正派,必须着力于五个“增强”。     

以正确的政绩观推动干部选拔任用工作

公道正派地选人,选公道正派的人,是组织部门选拔任用干部的基本原则,更是组工干部基本的职业道德要求。组织部门在选拔任用干部过程中,要做到客观、公正、全面地评价干部,很关键的一点就是要树立正确的政绩观,以正确的政绩观来衡量选拔任用干部,推动干部选拔任用工作上新台阶。     

保持良好的精神状态不断推动组织工作创新发展

组工干部的精神状态不仅决定组织工作的效率和质量，而且影响经济社会的发展。组工干部的良好精神状态，主要表现为清醒成熟的政治品格、公道正派的职业操守、勤勉敬业的务实作风、开拓进取的创新精神、和谐融洽的共事理念、克己自律的思想境界。保持良好的精神状态，贵在自觉，重在培育。     

坚持公道正派的三条底线

在当前组织系统开展以公道正派为主要内容的"树组工干部形象"集中学习教育活动中,按照"对己清正、对人公正、对内严格、对外平等"的要求,把组织部门建设成为学习实践"三个代表"重要思想的表率部门,是新时期、新阶段加强组织部门自身建设的重大举措,也是把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色的具体要求.     

感悟李林森的“快乐工作法”

高尔基曾经说过:"工作如果是快乐的,那么人生便是乐园."李林森同志以他42岁的青春谱写了一曲党员领导干部的奉献华章,以全部的心血践行了一名组工干部的光荣职责.他在弥留之际"快乐工作"的嘱托,给我们留下了宝贵的精神财富. 李林森这种"快乐工作"的奉献精神,是对事业观最彻底、最完美的诠释."快乐工作"是一片忠诚,诠释了党性坚强、对党忠诚的政治品格;"快乐工作"是一腔热血,诠释了坚持原则、公道正派的职业操守;"快乐工作"是一股闯劲,诠释了与时俱进、勇于开拓的进取精神;"快乐工作"是一颗丹心,诠释了心系群众、一心为民的公仆情怀;"快乐工作"是一身正气,诠释了公道正派、清正廉洁的高尚情操.     

树组织人事干部形象之我见

一、科学理论指导是前提。理论是行动的先导。对组织人事干部来说，树立公道正派的形象是以公道正派理念的确立为前提的。牢固树立公道正派的理念，首先必须深刻理解和认真贯彻“三个代表”的重要思想。党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道，确立为党必须长     

汉中市委组织部创建“四型”机关

汉中市委组织部在开展“讲党性、重品行、作表率”巩固提高年之际，以争当公道正派型、甘为人梯型、清正廉洁型、开拓创新型、心系群众型“五型”组工干部，建设学习型、创新型、务实型、服务型“四型”机关为载体，着力打造“党委满意、群众满意”过硬队伍和模范部门，进一步加强自身建设，提高组织工作围绕中心、服务大局的能力和水平。     

公道正派是组织部长最亮丽的名片

前不久,有幸参加第四期全国县委组织部长任职培训班,聆听了一场场别开生面的高端报告,生发了一次次前所未有的心灵碰撞,对公道正派有了更加深刻的感悟.公道正派集中体现了组织工作精神和核心价值理念,是组织部长立身之本、为人之道、处事之基,也是植根于组织部门的职业之魂、精神之魂、形象之魂.