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初冬的蓉城,似寒却暖,冬阳如春。位于城东的望江宾馆内,林木葱茏, 生机盎然。11月12—14日,“中外企业文化2005成都峰会”在这里隆重召开。 623位来自世界和全国各地的领导、专家学者、企业家、企业文化工作者及新闻记者,围绕“企业文化建设与企业可持续发展”这个主题,就“国外企业文化走势与借鉴”、“国有企业重组调整中的企业文化融合与创新”、“树立自主创新意识,铸就民族品牌灵魂”、“构建和谐企业与企业文化的作用力”、“服务文化与服务增值”等问题,作了广泛的经验交流和深入的学术研讨。现将峰会内容综述如下。 相似文献
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初冬的南宁,阳光明媚,温暖如春. 11月14日至17日,<中外企业文化2008南宁峰会>在风景秀丽的西园酒店隆重召开.这次峰会是中国企业文化研究会为纪念改革开放30周年而举办的.会议以构建中国特色社会主义企业文化为主题,围绕"文化融合·企业跨文化沟通与借鉴"、"文化建设·企业可持续发展的动力","文化管理·企业管理的新境界"、 "文化个性·企业文化建设的灵魂"、 "理论聚焦·企业文化重要观点阐述"等专题进行了热烈的研讨、对话和交流.现将会议主要内容综述如下. 相似文献
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初冬的太原,风和日丽,如春似秋。2007年11月9日至12日,"中外企业文化太原峰会"在山西省太原市迎泽宾馆隆重举行。会议以党的十七大精神为指导,围绕"坚持科学发展观,构建企业和谐文化"这个主题,就"国际化进程中的企业跨文化融合"、"弘扬晋商优秀文化的时代意义""、坚持科学发展承载社会责任""、构建企业和谐文化的途径与方法""、企业文化的接力传承与创 相似文献
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2008年11月15日,近500名专家学者和企业界代表参加了中国企业文化研究会主办的"改革开放30年与企业文化建设--中外企业文化南宁峰会". 相似文献
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用“异常火爆”来形容“中国企业文化2003青岛峰会”并不为过。起初预计的200来人的会议,竞然增到530多人。11月28日是会议报到日,晚上9时许,青岛府新大厦大厅报到处仍然人声鼎沸,劳顿了一天的工作人员还 相似文献
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2010年11月13日到15日,初冬的北京依然阳光明媚.为落实党的十七届五中全会精神,梳理盘点"十一五"期间尤其是新中国成立60年的中国企业精神,探讨"十二五"期间如何弘扬优秀的企业文化,建设社会主义核心价值体系,提升企业的文化软实力,推进社会主义文化的大发展大繁荣,促使<中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议>提出的"转变经济发展方式刻不容缓,保障和改善民生,重点解决'民富'问题", "发展现代产业体系,提高产业核心竞争力"等重要目标能顺利实现,由中国企业文化研究会主办的"新中国60年企业精神传承与创新--中外企业文化2010北京峰会"在京西宾馆隆重召开. 相似文献
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初冬的昆明,天高云淡,碧空如洗,暖阳如春。11月11日至13日,由中国企业文化研究会主办的“中外企业文化2006昆明峰会”在西山区云安会都隆重召开。会议围绕“企业文化创新与提升企业核心竞争力”这个主题,就“国外企业文化借鉴”、“培育创新文化与构建创新型企业”、“品牌塑造 相似文献
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21世纪中国企业文化发展趋势 总被引:2,自引:0,他引:2
劳伦斯·米勒在《美国企业精神》一书中强调:“每一家公司现在都必须分析其文化,这不仅是为了加强本身的竞争地位,更重要的是因为国家未来的财富要由公司的文化来决定。公司唯有发展出一种文化,唯有正确掌握在未来环境中影响企业文化的内外力量,并能采取对应措施,才能在竞争中获胜。”据此,笔者认为21世纪中国企业文化将呈现以下发展趋势。一、更加强调企业文化在企业发展中的显著作用自20世纪70年代以来,现代商品中的文化含量、文化附加值越来越高,科技、文化因素在经济发展中的作用也日趋增长。在现代商品生产中,降低资源、能源、财力的有… 相似文献
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随着科技的进步,经济全球化进程的深入发展,在21世纪,现代企业将不同于传统的企业,企业赖以生存和发展的内外环境将会有较大的变化。企业由过去的区域性组织变成了国际性组织,它面对的将是一个复杂多变、激烈竞争的全球市场。国际政治经济的影响,市场供求状况的波动,资源条件的变化,跨国公司竞争战略的改变以及人口增长、资源短缺,生态环境问题都会给企业带来新的挑战。所有这些,必然带来企业文化的改变,这种变化集中表现为逐步形成诚信为本的文化、开放合作的文化、学习型的文化、团队文化和绿色文化。诚信为本的文化21世纪,企… 相似文献
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中国企业文化研究会于2009年11月14日至16日,在江西省南昌市召开“金融危机背景下的企业文化建设与创新——中外企业文化2009南昌峰会”。会上,中国企业文化研究会名誉理事长、中宣部原常务副部长王大明,中国企业文化研究会理事长、原国务院特区办主任、商业部部长胡平分别讲话。中国企业文化研究会顾问、中宣部原常务副部长徐惟诚,中宣部理论局副局长黄中平作主题报告。中国企业文化研究会常务理事长、秘书长孟凡驰教授作会议总结。江西省委宣传部副部长陈东有到会致辞。 相似文献
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打造21世纪中国强势企业文化 总被引:2,自引:0,他引:2
卫华诚 《企业管理(北京)》2003,(7):66-67
21世纪是一个充满竞争和挑战的世纪,文化问题将成为决定企业核心竞争力的关键。由此,企业文化愈来愈受到世界各国政府、企业、学者的重视。 网络时代企业文化大变革网络时代,企业一个非常重要的变革是企业组织的网络化。网络化是指组织基于各种先进的信息技术而形成的快捷、广泛的联络结构、信息技术的发展和信息系统在企业的建立,是企业网络化的基础力量。企业组织的网络化,将根本上变革传统企业的企业文化体系。形成以企业文化为中心的管理机制。网络型组织的有效性取决于它的自组织、自协调能力,而这种协同性能力正是来源于组织的文化… 相似文献
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中国企业文化研究会名誉理事长王大明就如何学习和深刻理解三中全会精神发表精彩演讲、理事长胡平作主旨报告.国务院国资委宣传局副局长韩天、中华全国总工会宣教部副部长范康、商务部流通业发展司副司长王德生应邀出席会议并讲话.北京大学光华管理学院副院长张志学教授作题为《企业文化竞争力与企业经济发展》的学术报告. 相似文献
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本刊讯(记者肖利平)由中国企业文化研究会主办的"企业文化顶层设计与基层践行"——中外企业文化2014成都峰会"近期在四川成都召开。会议总结了全国各行各业企业文化顶层设计与基层践行的状况和实践成果,研讨了企业文化顶层设计与基层践行的方法和路径,引导企业持续提升发展软实力。四川省国资委党委宣传部副部长陈斌在会上致辞。中国企业文化研究会顾问王瑞祥、国务院国资委宣传局副局 相似文献
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由中国企业文化研究会与中共福建省委宣传部、中共龙岩市委、市政府联合主办,福建省企业文化协会、龙岩市委宣传部承办的“中外企业文化2004龙岩峰会”11月13日至15日在福建省龙岩市召开。峰会向企业界和关注企业文化事业的有识之士发布了企业文化宣言。宣言说“以人为本,创造企业价值 ;以文化人,提高员工素质 ;文化主导,改进管理方式 ;文化自觉,培养现代企业家 ;文化沟通,实施跨国发展 。随着国际化进程的推进,跨文化管理成为企业管理的新趋势和新课题。不同社会的文化多元性和差异性的特点,决定跨国经营需要有深层的文化沟通和协调,不同文… 相似文献
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峰会传感企业文化建设新高潮初冬的北京,已是寒露初上,而福建闽西,依然是翠峰如簇,绿蕉似海,花木葱笼,金桔满枝。一年一度的中外企业文化峰会在这里展现中国企业文化的新进展,使龙岩这座革命名城充盈着文化的气氛。以"国际化进程中的中国企业文化建设"为主题的本届峰会,由中国企业文化研究会、中共福建省委宣传部、中共龙岩市委、市政府联合主办。让主办者始料未及的是,原定400人左右的会议竟然有700多人报名,通过"思想说服"婉拒了几十个人,但还是来了630多人,会议不得不设分会场。这表现出企业文化和会议组织者的吸引力、凝聚力。福建省原省 相似文献
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为深入学习党的十八大精神,全面贯彻落实科学发展观,加快实现我国企业的文化自强,进一步推进中国特色社会主义企业文化建设事业稳健发展,2012年11月24日至26日,由中国企业文化研究会主办、珠海市企业文化协会协办的"中外企业文化2012年峰会"在广东珠海召开。国家有关部委以及企业、大专院校、研究机构、学会、协会和新闻媒体的700余名代表出席了峰会。 相似文献