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相马、赛马与人事测评 总被引：1，自引：0，他引：1
文章从多个角度的分析 ,提出具有两种不同性质的相马 ,赛马仅是相马过程的一个环节 ,单纯的赛马是不合理的 ,应当正确看待相马与赛马的关系 ,从而做好人力资源管理工作 相似文献
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