企业党政职能分开成效好

根据《企业法》的要求,无锡港作为无锡市交通局企业改革试点单位,于1988年9月实行了企业党政职能分开。企业从明确和理顺党政职能入手,对分管思想政治工作的基层领导实行了平稳过渡的三种兼职形式(经理兼书记、副经理兼副书记、专职书记),建立了处长(基层经理)全面负责、党政分工、专兼职结合的无锡港思想政治工作新体制,为保证和促进企业内部改革发挥了积极作用。     

中交企协港埠企业工委会召开年会

10月20～24日,中国交通企业管理协会港埠企业工作委员会1994年年会在无锡市召开,来自上海、广州、湛江、秦皇岛、营口等45个理事单位的80多名代表出席,交通部体改法规司副司长孙荣兴、无锡市副市长陈林荣、无锡市经委副主任叶永福、无锡市交通局局长兼党委书记荣德海等领导到会并讲了话。 本次年会主要是围绕当前港埠企业转机建制、练好内功、提高效益的难点和热点问题进行研讨,同时还召开了华埠公司股     

无锡港荣获省级文明单位称号

7月10日,无锡市港务总公司被评为1991-1992年度省级文明单位,成为全市交通系统第一个迈上省级文明单位台阶的企业。多年来,该港已连续多次获得市级文明单位称号。近两年来,他们认真规     

以市场需求为导向调整运输经营结构

随着宏观经济结构和产业结构的调整,目前物资运输在流向、流量上发生了很大变化。这几年来,无锡港以运输市场需求为导向,以变应变,重点是在“适应”、“延伸”、“转向”上狠抓运输经营结构的调整。一、勇于参与竞争,突出两个“适应”1. 适应物资流量的变化,加强工具设施建设。     

运用三个公式确保装卸运输全过程的质量管理

无锡市港务管理处是一个流动分散、点多线长的装卸运输专业单位,年操作量1000多万吨,年吞吐量600多万吨。主要担负无锡市及周围市县物资进出口的装卸运输及在锡中转任务,是江苏省重点内河港口企业之一。1989年以来,该处突出提高装卸运输质量这一重点,扎扎实实地开展质量管理工作。企业在今年初获无锡市质量管理奖后,最近,又获江苏省计经委授予的1989年江苏省质量管理奖,成为全国内河港口企业中第一个获得省级质量奖的企业。