排序方式: 共有52条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1.
王宏军 《云南财贸学院学报(经济管理版)》2005,20(4):126-127
当前,见义勇为事例层出不穷,见义勇为者的权益却屡屡得不到保障,英雄流血又流泪。许多学者认为我国现行法律对此类问题没有明确的规定,并呼吁进行专门立法。实际上,就民事方面而言,见义勇为是民法上的无因管理行为,我国现行的相关法律规定在见义勇为者的权益及权益的行使对象方面都有相当完备的规定,足以保护见义勇为者的合法权益。 相似文献
2.
文章立足于外语教学,阐述了外语教师学习语用理论的重要性。在外语教学中,我们要注意文化差异对交际的影响,特别是教与学中的语用失误。文章还对语用失误的几个方面进行了分析,并就语用能力的培养提出了自己的观点。最后,阐述了外语教学中存在的几个问题,以提高我们的外语教学质量。 相似文献
3.
医疗欺诈是一种新的民事侵权行为,通过对医疗欺诈的现状描述、概念厘定、性质归纳、责任研究,以揭示行为背后深层次的制度原因。在法律框架内明确责任并构建规制方法,以恢复法律保护的医疗秩序,维护医患双方的权益,促进医患关系的和谐。 相似文献
4.
企业文化就是企业的思想、企业的灵魂,其核心是企业的精神和价值观.存在决定意识,企业的核心价值观就是在企业图生存、求发展的环境中逐步形成的.中油下属企业兰州炼油化工总厂、兰州化学工业公司都是"一·五"期间国家实施的156个重点项目之一,在四十多年的发展历程中,形成了各自独具特色的企业文化,但是某些客观条件的制约和其自身难以克服的困难,强迫企业为了不断适应和改变客观环境,就必然产生相应的价值观和行为模式.正是不同的企业环境,不一样的境遇,两个相邻的企业形成了两种不同的文化. 相似文献
5.
企业用好规章制度,会有效保护自身的合法权益,促进企业健康发展。要制定好规章制度,企业必须保证规章制度的内容合乎法律规定,通过民主程序制定,公示或者告知过劳动者;要执行好规章制度,企业必须严格依据法律和规章制度的规定贯彻执行规章制度,并保留好有用证据。 相似文献
6.
党支部是党的基础组织,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责.如何做实基层党支部工作,是新时期国有企业基层党组织不断探索研究的课题.对此,大庆油田工程建设有限公司油田事业部第五工程部党支部(以下简称:第五工程部党支部)对此进行了探索与实践,并以"五好四严" 党支部建设实践,落实好全面从严治党各项工作. 相似文献
7.
固定资产投资一般比其他投资项目风险大,对固定资产投资项目进行审计是非常必要的.本文分阶段的探讨固定资产投资项目审计应该注意的问题和可以采取的方法. 相似文献
8.
企业绿色经营的理论和实践,起源于20世纪90年代.它是在全球面临严重的生态危机、资源危机的严峻形势下产生的;它是走可持续发展道路的一个重要组成部分;它是当今世界上企业经营思想和经营战略的一次根本性变革.它要求企业积极主动地承担环境保护的社会责任,把环境保护作为企业经营的中心环节,把企业的营利活动建立在环境保护的基础之上,实现企业经济效益与环境效益的和谐统一. 相似文献
9.
依据Jenny Thomas提出的语用失误分析框架并加以拓展,作为本研究的理论依据。语料研究方法是"偶遇抽样法"。对嘉兴市公共场所公示语翻译的实例进行分析,讨论了存在的问题及应对措施,特别强调了公示语翻译要注重语用文化差异。最后,论述了公示语的翻译策略。 相似文献
10.
印度外资法可以分为准入、经营及退出(争端解决)三个实体部分.外资准入是整个印度外资法律制度的核心,由审批制度及企业登记制度组成,其中审批制度分为准入审批和项目的常规审批.在经营过程中,无论是独资企业还是合资企业,外资企业在法律上都与印度的本土企业没有什么区别.都要遵守印度相关的国内法律.在印度,破产清算由<公司法>调整,关闭企业是一个障碍重重的过程,退出成本极高.印度外资法的体系对我国外资法提供了许多经验和教训. 相似文献