进一步加强干部作风建设的几点思考

作人以正,为官以廉.这是各级领导干部安身立命的根本.要认真执行领导干部廉洁从业规定,各级领导干部要管好自己:要加大违法违纪案件查办力度,坚决做到有案必查:要教育引导广大党员干部发扬艰苦奋斗的优良传统,牢记两个务必,工作、生活上都要做到艰苦朴素、勤俭节约,生活上要有满足感,加强思想道德修养,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,始终保持良好的精神境界和工作状态.     

浅谈人力资源管理对企业的重要作用

人力资源管理是管理学中的一个崭新和重要的领域,是研究如何对人力资源生产、开发、配置和利用的,是一个企业为实现企业目标,提高效率,运用心理学、社会学、管理学和人类学等相关的科学知识和原理,对企业中的人力资源进行规划、培训、选拔录用、考核激励的计划、组织、控制和协调的活动过程.在现代企业管理中,起着十分重要的作用.     

建设高素质人才队伍初探

二十一世纪企业核心竞争力最根本的因素就是人才因素。能否建设一支高素质的人才队伍,决定着企业的兴衰成败。     

剪刀差对农业发展的负面影响

工农产品的价格剪刀差,一般也称为剪刀差,是我国工农产品价格体系中长期存在的比较失衡问题,认真研究剪刀差问题,对于妥善解决工农业关系,促进工农业和城乡统筹协调发展有重要意义。剪刀差问题关系到工农两大产业,在它背后,体现了我国城乡二元结构长期存在,农业品比价偏低导致我国农业增长乏力,农村消费不振等深层次问题。这个问题解决得好,就有利于调动工农两大产业的积极性,形成城乡互利的局面,推动国民经济的繁荣兴盛;处理不好,农业本身不但增长乏力,而且由于农村需求的日益萎缩,影响到工业品市场的扩大,进而影响到整个国民经济的健康协…     

个体出行选择对优化城市交通结构的影响

我国现行的交通结构是个体出行选择的结果,对个体出行行为的研究实质是对既定交通结构形成原因的探讨。在构建个体出行效用函数模型的基础上,分析了个体出行交通工具的选择行为,并总结了影响个体选择的因素,提出引导个体出行行为改变的建议。     

建设高素质人才队伍初探

二十一世纪企业核心竞争力最根本的因素就是人才因素.能否建设一支高素质的人才队伍,决定着企业的兴衰成败.     

商业零售企业价格竞争与政府管制

价格竞争是商业零售企业的主要竞争手段,本文讨论了商业零售企业价格竞争的合理范围,并结合厂商的定价策略,提出了不同的管制思路,即在保证市场可竞争的基础上,发挥行业协会的价格自治功能。