基于AHP的文化创意人才胜任力评价指标体系构建

根据文化创意人才的特征,把文化创意人才胜任力的指标分为基准性胜任力、区辨类胜任力、转化类胜任力三大类,这三大类指标又可细分为11个具体指标,并且运用AHP确定了各指标的权重,结果表明:创意能力、基础知识、文化底蕴这三个指标是影响文化创意人才胜任力的最重要的指标,评价一个企业文化创意人才胜任力程度,主要就是看这三个方面。另外,还可以通过收集被评价企业各个指标的数据,可以求出文化创意人才胜任力的总分值,以评价该企业人才状况,从而为进一步提高人才素质提供依据。     

进料加工业务免抵退税网上申报及纳税筹划

当前税法对进料加工业务"出口货物离岸价"数据确认具体申报所属期未作出明确规定,而不同所属期会直接影响当期免抵退税额的计算.本文对该业务免抵退税网上申报和账务处理的全过程及注意事项进行了梳理;通过纳税筹划解析"出口货物离岸价"所属期不同产生的不同当期免抵退税额和附加税额.     

绩效管理理念在基层卫生院的应用及效果评价

为进一步推进乡镇卫生院的绩效管理制度，提高其应用效果，对我辖区内县乡镇卫生院绩效管理的情况进行了专题调研，通过梳理绩效管理实行流程，了解了乡镇卫生院绩效评价的内容、主体、频率、方法以及激励机制，旨在为今后基础卫生院绩效管理提出有意义的政策建议。     

基于G1法的飞行签派员资质能力评估

为了强化飞行签派员的人员资质管理,提升签派员的运行控制能力,保证民航行业持续稳定安全,结合法规和国航西南分公司运行控制中心的考核制度,从知识、技能、从业经验、专业任职资格、业绩成果及工作态度等6个方面构建了飞行签派员能力评估体系,采用G1法确定指标权重并进行综合打分,以国航"7·10"误关组件导致座舱失压后继续飞行事件为例,对评估指标进行实例验证,为航空公司评估飞行签派员资质能力提供了一套实际可用的量化指标和系统化评估方法。     

卤制品安全监管问题研究

本文立足现有食品安全监管机制对卤制品安全监管问题进行论述,以期能够为我国摸索出一条符合我国国情的卤制品安全监管模式,还消费者一个从生产到消费的放心消费环境,保障社会公众能够享受到"舌尖上的安全"。     

固定资产加速折旧税收新政策与会计处理

为贯彻落实国务院完善固定资产加速折旧政策精神，财政部、国家税务总局相继出台有关文件，规定了可以采用加速折旧新政策的企业和固定资产范围，并根据不同情况，明确企业可以采取一次性计入当期成本费用、缩短折旧年限或采取加速折旧的方法。这些政策对于促进企业技术改造、支持创业创新有着积极意义，但对于因此而产生的税收政策与会计处理的差异如何协调，实务中存在很多争议。本文就此作一分析。     

高职汽车专业《汽车构造》理实一体化教学模式

传统《汽车构造》课程教学模式将理论教学与实践教学分离,教学效果较差。为此,将理实一体化的教学模式应用于《汽车构造》课程教学中,举例分析理实一体化的教学实施过程,并结合学校实际情况分析理实化一体教学实施过程中存在的问题,有针对性地给出相应对策。     

企业经营风险的内部控制研究

建立并完善企业内部控制系统对于企业的发展来说是非常重要的。本文主要是对企业内部控制防范经营风险的不足进行了简要的分析,并针对出现的问题,提出了防范企业经营风险的内部控制策略。     

要改革完善农村集体所有制的有效实现形式

当前我国发展问题中面临两个困惑：一是与城市人口相比，9亿多农民有土地和山林等资产为什么收入还比较低？二是与全部发达国家只有9亿多的总入口相比，我国有13亿多人口为什么内需还不足？问题的关键是农村经济发展落后，主要原因是城乡二元体制和农村集体所有制改革滞后。     

教育扩张下的文凭价值变化的实证分析

本文利用中国综合社会调查(CGSS 2008)研究探讨教育扩张过程中的文凭价值变化问题。度量教育扩张过程中,高中及大学文凭贬值因子。采用partial proportional odds模型,对各个年龄组分别回归。利用估计系数构建文凭贬值因子,重点分析大学和高中阶段教育对社会经济地位的影响。研究表明,高中阶段教育对于个人社会经济地位的提升作用不断加强,而大学文凭在人们社会经济地位的提高过程中所起的作用越来越小。