农行内部管理和安全防范工作中存在的主要问题及对策

一、存在的问题1.思想认识存在误区。一是部分员工的风险意识过于淡薄,同事间以信任代替制度;二是自律监管部门对员工的风险意识培训不到位,对发现的问题一贯采取处罚的措施,没有从思想上触动和激发员工自觉执行制度的风险意识及培养员工的职业敏感性和自我保护意识。2.制度执行乏力。一是传统的操作习惯使得现有制度执行乏力;二是现有的劳动组合模式与系统操作流程不相适应;三是技术手段的落后,使得某些制度执行难以到位;四是监管检查中某些问题屡查屡犯。如挂失业务处理不规范、支票等有预留印鉴的支付凭证未做到折角验印、对账单收回率偏…     

为经济发展服务，全面提高质量工作水平——2005年上上海市质量工作回顾

2005年是“十五”的收获之年．也是实施“科教兴市”主战略和“科技兴检”的第三年，上海市质量工作者认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神．落实科学发展观，紧紧围绕质量工作为经济发展服务主线，巩固和提高全市质量工作成果和基础，全面提高全市质量工作水平，圆满地完成了2005年度各项工作。     

7月份中国金融市场运行情况

~~7月份中国金融市场运行情况$国家发展和改革委综合司预测监测处     

4月份中国金融市场运行情况

~~4月份中国金融市场运行情况$国家发展和改革委综合司预测监测处     

企业效绩评价内容简解

第四部分评价工作组织实施与结果的运用 一、企业效绩评价应遵循的工作制度 企业效绩评价制度基本组成部分主要包括:《国有资本金效绩评价规则》——规定了企业效绩评价体系的基本范畴、工作内容、组织原则,是企业效绩评价的基本制度;《国有资本金效绩评价操作细则》——规定了实施企业效绩评价的操作程序、指标体系、评价方法,是企业效绩评价的行为规范;《国有资本金效绩评价标准》——规定了实施企业效绩评价的指标标准,是实施企业效绩评价的依据.这三个方面,构成了企业效绩评价制度的主体.     

我国金融机构市场退出方式比较研究

目前，我国金融机构市场退出问题仍处在探索实践阶段。虽然国内外金融机构市场退出可选择的方式很多，但哪一种方式更适合我国现实，需要在把握金融机构市场退出指导思想和基本原则的基础上，结合我国经济金融发展的形势，选择有效的方式。目前应以合并、兼并和收购等方式为主。同时，为保证各种方式的有效实施，还需配套建立和完善诸如法律体系、组织体系、政策保障、风险基金补偿制度、存款保险制度以及社会保障制度等一系列保障支持体系。     

民营经济金融需求差异性研究

本文通过对宁夏固原市民营企业金融需求情况的调查,分析了欠发达地区民营企业金融需求存在的差异性,并提出了扶持民营企业发展的对策和建议.     

个人住房贷款抵押物保险合同中银行作为优先受益人的法律分析与思考

当前,针对银行实施强制房贷险有两种观点,一种观点认为银行实施强制房贷险违反了<消费者权益保护法>,另一种观点则认为其违反了<合同法>的平等自愿原则和公平原则.笔者从法律角度对这两种观点进行了分析,并提出了自己的见解.     

金融支持西咸经济一体化问题调查

本文试图从调查掌握的情况入手,分析金融支持西成经济一体化存在的各种障碍因素,寻求加大金融支持的方法和思路.