精干 高效 优质 低耗--关于农行黄冈市分行实施审计体制改革的调查报告

根据农总行和湖北省分行的统一部署,中国农业银行黄冈市分行(以下简称黄冈市分行)于2002年8至9月份完成了“成立二级分行审计中心,全面上收县支行的审计派驻机构,实施二级分行对县级支行直接监管”的审计体制改革第一阶段任务。半年之后,审计改革效果如何,存在哪些问题;如何进一步完善和深化改革?带着这些问题,我们对黄冈市分行审计中心成立半年来的运行情况进行了调查。     

现阶段加强人行系统精神文明建设工作探析

当前,加强精神文明建设是全面建设小康社会奋斗目标和整体规划中不可缺少的组成部分,它不仅关系到社会主义事业的兴旺发达,也关系到人民银行系统能否正确履行中央银行职责的问题.结合当前人民银行系统精神文明建设面临的新形势,本文提出了加强人行系统精神文明建设的八项措施.     

认真贯彻党的十六大精神 努力做好新形势下的工会工作——陈和平同志在人民银行天津分行工会第二次全委（扩大）会议上的讲话（摘要）

2003年，分行工会工作的指导思想是：继续高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想，按照全总十三届五次执委会精神和总、分行工作部署，坚定不移地推动党的全心全意依靠工人阶级根本方针的贯彻落实，切实履行工会的四项基本职能，紧紧围绕金融改革发展的大局，抓住机遇，转变作风，与时俱进，     

农村信用社利率改革试点调查

按照总行《关于扩大农村信用社利率改革试点工作的通知》文件精神,人民银行武汉分行印发了《农村信用社利率改革试点工作安排意见》,在辖区内确定了江西赣州定南县、湖北恩施鹤峰县、湖南常德鼎城区农村信用社作为利率改革试点单位.为了解三区县利率改革试点情况,掌握试点社利率改革动态,搞清试点中存在的问题,近期我们对三区县利率改革情况进行了专题调研.     

对县域金融业快速发展情况的调查与思考

近几年,昌乐县金融业发展迅速,存贷款规模同步扩张、效益大幅增长,实现了地方经济增长和金融业规模扩大的“双赢”。本文对昌乐县金融业发展的原因和制约因素进行了分析,并提出缓解县域经济发展的资金制约与改进金融服务的建议。     

对人民银行博州中心支行业绩工资机制建立与运行的调查分析

通过对业绩工资机制改革的总结、评价和分析，本文认为，与现行工资制度相比较，业绩工资机制会形成更有效率的激励分配机制，但在运行中需要注意相关配套措施的执行。     

金融公众宣传与教育

我国金融公众宣传教育现状分析——以江苏为例长期以来,我国金融公众宣传与教育起步较晚、基础比较薄弱。具体表现在:一是透明度建设存在明显缺陷。最近几年,中国人民银行在透明度建设方面取得了长足进步,完善了信息披露发布制度,     

服务业发展总量不足

2004年第一次全国经济普查资料显示,改革开放以来我国服务业(本文所称服务业即第三产业,是指除农业、工业和建筑业之外的其他各业的总称)发生了巨大变化。服务业发展快吸收就业人员多从"六五"到"十五"期间,服务业发展有两个主要特点:一是实现持续稳定增长,总体规     

对文水县农村信用社支持三农情况的调查

2007年以来,随着国家宏观调控政策的出台,削弱了信用社支持"三农"力度。文章通过对文水县农村信用社支持"三农"情况进行了深入的调查与分析,研究其对农村信用社的影响,并提出了相应的对策建议。     

加快海南省对外开放进程的外汇管理政策研究

营造相对宽松的外汇管理政策环境对于助推海南省＂两区一岛＂建设的意义重大。本文在对保税区、保税港区、自由贸易区和国际旅游岛外汇管理的国际通用做法进行研究和回顾海南省外汇管理发展历程的基础上,对海南省现行的外汇管理政策与国际惯例进行了差异比较和分析,提出了创新外汇政策,促进＂两区一岛＂建设跨越式发展的政策措施。