基于结构方程模型的游客忠诚度研究

本文基于旅游意象、地方依恋构建了游客忠诚度理论模型,并以贵州省万峰林为调研地,运用结构方程模型对游客忠诚度及其影响因素进行研究。研究认为：资源意象直接与间接影响游客忠诚度,认知意象其余要素则间接影响游客忠诚度;情感意象直接影响地方依赖,且间接影响地方认同与游客忠诚度;地方依赖直接影响地方认同,并直接与间接影响游客忠诚度;地方认同直接影响游客忠诚度。     

高管薪酬差异对企业真实盈余管理影响研究 ——基于CEO双职性的实证证据

本文以2007—2018年中国A股上市公司数据为样本,分别从高管薪酬制度及CEO特征出发,讨论高管薪酬差异对企业真实盈余管理程度的影响以及CEO双职性对该影响的调节效应.研究发现,高管的薪酬差异与企业真实盈余管理程度间存在显著的负相关关系.同时,CEO与董事长双职合一对高管薪酬差异与企业真实盈余管理程度间关系存在显著的负向调节效应.     

对铁路建设资金流向监管工作的认识

本文讨论了铁路工程项目建设单位开展建设资金流向监管的必要性和实施过程中存在的问题,结合大型铁路客站建设项目建设管理过程中的财务工作实践,提出和分析了解决问题的措施。     

强化医院员工思想政治教育重要性的探讨

思想教育工作一直我国的一项非常日常工作，对社会稳定以及经济发展有着非常重要作用，思想教育工作在医院的日常工作中也有着很重要的地位。笔者尝试着就当前医院思想教育工作进行整理和分析，并对这些情况进行总结，并对当前大环境下思想政治教育工作提出一些看法。     

新时期医院档案管理存在的问题及改进措施

在新的历史时期,医疗体系不断改革,逐步完善.在市场经济体制下,医院之间的竞争也更为激烈,医院档案管理作为医院管理工作的一个重要组成部分,对它提出了更高的要求.想要做好新时期医院档案管理工作,就要了解医院档案管理工作的现状和存在的问题,采取相应的改进措施,才能更好地为医院的发展做贡献.     

服务产业国际竞争力:基于政府规模和法治水平视角的跨国分析

本文运用显示性比较优势指数(RCA)分析了服务业竞争力,研究表明中国服务产业竞争力在全球范围内都相对较低.本文首次将政府规模和法治水平这个制度因素纳入分析框架,分析其对服务产业国际竞争力的影响.基于中国、印度和OECD国家2004-2009年跨国面板数据的实证分析表明,政府规模与服务业国际竞争力正相关,但统计上并不显著;法治水平与服务业国际竞争力显著正相关.此外,人均收入对服务业的国际竞争力有显著正向影响,而一国货物出口能力则对其服务业国际竞争力有显著的负向影响.     

北京昌平山区农民收入现状及增收对策研究

近年来,北京农民收入增长较快,但与城市居民收入差距仍然很大,特别是山区农民增收尤为困难。以昌平山区为研究对象,通过分析山区农民收入现状及发展的瓶颈,探索促进山区农民增收的有效途径。     

无线局域网覆盖技术浅析

WLAN无线局域网产业得到了高速、迅猛的发展,成为整个网络与通信市场中为数不多的亮点。作为下一轮网络经济增长点,WLAN无线局域网被很多人寄予着厚望。未来数年内,WLAN无线局域网产业持续升温已成定局。     

提高企业人力资源管理水平

随着市场经济的发展，人力资源管理被提到较高的层次，成为企业发展／创新和竞争的关键。企业生存的关键在于要尽快建立行之有效的企业创新激励教育机制，促进企业技术进步，企业发展不仅要靠加快企业科教人才队伍及产品的开发，还要靠全体员工的共同努力才能实现。     

知识经济时代下实现医院档案管理信息化的策略

随着信息技术的快速发展,知识经济时代下的医院档案的网络化、信息化已经成为一种发展趋势.本文主要针对医院档案信息化的必要性以及实现医院档案管理信息化存在的问题进行了探讨,并且针对存在的问题提出了相应的解决措施.