高等中医院校“5—1”贯穿式就业指导体系的构建思考

就业指导教育是当前高校教育的重要组成部分,构建高等中医院校的就业指导教育体系有助于根据社会对中医院校学生的需求量和素质要求,指导中医院校学生正确地认识自我、提高自我,帮助他们顺利就业,从而实现人生和社会价值。     

企业成长中的并购问题探讨

并购是企业快速扩张的重要途径,随着资本市场的发展完善,并购成为推动企业成长的资本运作方式。对企业并购中存在的风向险、中国几年来企业并购中出现的问题进行探讨,并就如何防范风险并解决有关问题提出对策。     

关于中国女性劳动权的思考

近些年来,随着我国由传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制的转变,女性在劳动权保障上越来越成为一个弱势群体.这表现在,市场经济使得女性在劳动问题上处于在原计划经济下从未经历过的与男性的激烈竞争中,虽然它为女性劳动提供了比原计划经济体制下更为广阔、更为自由的空间,但同时也使很大一部分在竞争中处于弱势的女性失业、下岗或无业可就,使已就业的女性存在就业缺乏保障、就业不充分以及就业不合理等问题.     

现代培训在人力资源管理中的运用

21世纪是以知识经济为主导的时代，人力资源已成为决定经济发展、企业竞争成败的重要生产要素，引起各界人士的广泛关注。管理好这部分资源，通过占有、使用、培养、提高，建设一支高素质的员工队伍，是提高企业经济效益，提升竞争能力的关键，是当务之急。而这将由现代培训来实现，现代培训是区别于传统培训的一个培训概念，其理论来源于人力资源管理思想的演化。     

粮食最低收购价格政策的经济学分析和效应评述

利用经济学供求理论模拟粮食最低收购价格政策实施前后粮食收购商和农民的供求曲线，研究粮食收购运营过程中的供求规律，借此对粮食最低收购价格政策进行效应评述，揭示该政策缺陷的根源——非效率性。     

企业薪酬效用最大化的因素分析

企业薪酬的效用有二:一是保障员工的基本生活;二是起到对员工的激励作用。本文重点分析了薪酬的刚性和差异性特征和薪酬的运作模式,提出只有对企业内部和外部等影响薪酬支付的因素做系统的思考,才能使企业薪酬效用最大化。     

关于高校学习型学生党支部建设的几点想法

高校学生党支部是学生党员的根据地,为学生党员发挥共产党员先锋模范作用提供可靠保证和准确指导,应当在学生工作中发挥核心作用.根据十六大以来党中央领导多次提出要建设学习型政党的要求,我们应该把建设高校学习型学生党支部作为建设学习型政党的基础工作抓起来,重新对党建工作有一个新的认识,更好地发挥学生党支部在日常学生工作中的作用...     

木瓜中多糖的提取、分离与鉴定

采取索氏抽提法、水提醇沉法、乙醇回流提取法、复合提取法从木瓜中提取多糖,经过分离纯化后,进行IR鉴定。为木瓜多糖的工业化生产提供了一定的理论依据。     

物流标准化现状分析与研究

现在，物流已贯穿于商品生产流通的全过程，也贯穿于人们生活的各个方面。高效率的物流系统，对于消费者来说，意味着生活更加便利；对于商家而言，意味着市场竞争力增强；而对于一个国家和地区而言，则意味着综合经济实力的提高。正因为如此，目前世界各国都十分重视物流业的发展。