西部钛业有限公司福利体系再造

福利体系作为薪酬中非工资收入、非经济支出的一部分,已逐渐成为企业文化的核心.对于我国企业而言,福利肩负着"符合企业的报酬政策和长远目标、考虑员工长远和眼前需要、激励多数员工"的目标.但多数国企的传统福利制度不能充分调动员工积极性,更不能发挥激励作用,甚至失去基本保健作用.鉴于此,本文旨在分析西部钛业股份有限公司传统福利制度的利弊,建立符合企业发展的弹性福利体系,满足大部分员工需要,激励多数员工,增加其工作满意度的同时,提高工作敬业度,使企业最终获得和保持竞争优势.     

左左右右的麻烦

纳米比亚,靠左。安哥拉,靠右。刚果（金）,靠右。乌干达,靠左。如此左着一路开到肯尼亚索马里边境     

金融中介与经济增长的实证分析——以江苏省为例

在金融危机的背景下,金融发展促进经济增长这一大多数学者普遍赞同的观点面临挑战。本文选取1995年——2007年江苏省金融机构相关存贷款量和江苏省经济增长的统计数据,对江苏省经济增长和金融发展之间的关系进行了实证检验,实证结果说明江苏省的金融中介结构与经济增长有长期均衡关系,经济增长是金融结构指标的格兰杰(Granger)原因,金融结构指标不是经济增长的格兰杰(Granger)原因。金融中介规模和效率与经济增长没有因果关系,长期也不存在均衡关系。     

中国财政政策挤出效应的计量分析

本文以财政政策挤出效应模型为基础,引用1986-2007年私人投资、政府支出和税收有关数据,运用VAR模型,得到误差修正模型,并对序列的格兰杰因果关系进行了检验.结论表明:政府支出的短期变动对私人投资存在负向影响,税收的短期变动对私人投资存在正向影响,税收不是导致私人投资变化的格兰杰原因,私人投资是导致税收变化的格兰杰原因,而政府支出与私人投资没有格兰杰因果关系.     

江浙投资结构对经济增长影响的实证比较研究

投资结构不仅直接影响着经济结构的形成和发展变化,而且决定着国民经济的增长速度。本文采用时间序列计量经济模型,运用Eviews5.0软件,对江浙两省投资的主体结构对经济增长的影响分别进行计量经济分析,得出结论是江苏国有投资和私营个人投资是国内生产总值的Granger原因;而浙江国有投资不是国内生产总值的Granger原因,私营个人投资是国内生产总值的Granger原因。最后提出优化江浙投资主体结构和投资产业结构的建议。