研究型人才成长体系建设

<正>以激发全员研究活力为目标,构建科学合理的评价认证体系,帮助研究员找准定位、融入岗位、创造价值。通过成长体系建设,为研究型人才提供全方位的学习支持和锻炼机会,培养一支业务精通、善于钻研、综合素质强的研究型人才队伍。千秋基业,人才为先。在竞争日益激烈的市场环境中,企业要保持竞争力和实现持续发展,必须紧密结合公司战略,加强人才队伍建设,把人才优势转化为高质量发展的动力。国网福建经研院作为国网福建省电力有限公司的“智囊机构”,围绕国家电网有限公司“一体四翼”发展布局,     

基层网点落实科学发展观调查

近日,工行黑龙江省分行学习实践活动办公室对所辖三个储蓄所进行了调查研究,结果表明,每个层面都离不开科学发展,越困难的网点越需要科学发展,越先进的网点越要坚持科学发展。建国街储蓄所：以“亮点文化”走出困境2004年初,省行营业部河图支行建国所仅有5名员工、两个窗口,营业面积不足40平方米,当时储蓄余额下滑近2000万元,且被省行确定为风险大的“雷区”。     

爱国敬业一首歌

爱国敬业一首歌,壮志豪情震山河,位卑不忘责任重,爱岗犹如爱祖国。…… 写下这个开篇,心头一片炽热,祖国的厚爱温暖胸膛,发展的使命燃烧自我,人生就是一首热爱之歌：热爱自己的亲人,热爱劳动的岗位,热爱伟大的祖国……     

江西女性创业动机与创业文化的调查

为了研究江西女性的创业情况,我们对江西省内的215名女性进行了创业动机与创业文化的问卷调查。调查结果表明,行政事业单位不再是所有女性的首选职业,赚钱和实现自我价值是女性创业的主要动机,敢于冒险、不怕失败、有吃苦精神是创业文化的核心,家人和社会的支持是创业得以持续的不竭动力。     

现行金融统计制度缺陷探析

金融统计为领导决策提供了广泛的金融信息,但由于现行金融统计制度本身存在的缺陷,导致金融统计信息在完整性、统一性、适用性等方面存在诸多需要规范之处。     

试论燃气销售收入的截止性测试

一、采用截止性测试方法确认收入的背景 从1958年北京市煤气公司成立,到去年北京市燃气集团在香港成功注资重组上市,北京市燃气集团已经走过了50年艰辛的发展历程。50年的时间,是燃气集团不断改革、发展、壮大的过程,更是燃气走进北京的千家万户,成为人们必不可少的生活能源的过程,尤其是2006年7月北京市天然气置换工作的完成,标志着全市居民全部都使用上了清洁、高效地天然气,也使得北京市燃气集团成为了拥有全市300多万用户的大型公用事业单位。     

中国城市老年人贫困程度的探讨

根据国际流行的贫困距指数研究方法,在中国老龄科研中心1992年调查和2000年调查数据的基础上,以城市老年人家庭作为计量单位,从支出口径探讨了中国部分省、直辖市的城市老年人90年代贫困的状况和发展趋势.对比了两次调查相同省份城市低收入老年人群体的收入变化情况.这一特定群体的老年人在90年代收入增长缓慢,有可能陷入以收入口径测量的深度贫困.对如何改善城市贫困老年人的救助提出了对策建议.     

商业银行贸易融资业务的机遇和挑战

作为银行现代化、国际化重要标志之一的国际贸易融资业务近年来已为越来越多的银行所重视,在"后金融危机"这个大背景之下,大力发展贸易融资,对于我国保持外贸稳定发展和经济平稳增长,拓展新兴出口市场,巩固和提高我国在国际贸易体系中的地位至关重要。本文通过分析贸易融资的意义,国际贸易结算的变化趋势,对比中外资银行贸易融资业务差距,提出对中国商业银行贸易融资业务发展的意见和建议。     

完善评估准则体系 服务市场经济发展

近年来,随着我国经济结构战略调整的加快和增长方式的逐步转变,资产评估行业得到了快速发展。为了满足评估执业、报告使用和监管的需求．资产评估准则建设步伐不断加快．有力地提升了评估行业的社会公信力,使评估行业的专业服务能力明显提高,也使资产评估在维护公共利益、服务市场经济方面发挥着日益重要的作用。近日,中国资产评估协会又发布了两项新准则,进一步完善了评估准则体系,必将有利于规范相关领域的评估执业行为,使评估行业走上更加规范发展的轨道。