针对市场需求培养高素质物流人才

随着我国物流产业的快速发展,目前物流人才需求的巨大缺口,以及供需人才不匹配的现状,本文分析了我国物流人才需求现状和物流专业培养模式,提出了我国物流专业人才的需求层次,在此基础上,对未来物流专业人才能力的需求趋势和培养进行分析。     

群雄逐鹿在线旅游

2010年4月,盛大网络旗下的云游天地(中国)有限公司在上海成立,正式亮出了盛大进军旅游业的旗帜,致力于构建一个"线上+线下"现实虚拟互动世界,通过移动客户端,实现人与网的联动、文化与旅游的结合.     

本土车企探路新能源

6月1日,备受瞩目的新能源汽车补贴实施细则正式出台,确定在上海、长春、深圳、杭州、合肥5个城市启动私人购买新能源汽车补贴试点工作.     

加强子公司管理 把子公司办活办强

<正> 2001年是新余钢铁有限责任公司(下称新钢)全资子公司成立的第五个年头。19家全资子公司实现了由成立之初亏损9245万元到2000年实现利润1015万元的重要转折。进而围绕新一轮“做大、争强、创优、搞活”发展战略,为新钢公司主体的求生存、求发展带出了一条新路,更带动了观念的转变,拓展了思路。可以说,没有子公司的大胆尝试和不断创新,就没有新钢公司三年的扭亏为盈。1997年亏损10 995万元,2000年报表反映利润10 008万元,同口径实现利润43 150万元。2001年1～6月份实现销售收入     

不满是诞生企业家的土壤

企业家是那些不满足他们的事业之途的人(尽管他们并不对他们所选择的领域失望),他们精力旺盛,专心一意,有使命感和明确的理想。他们的意图是从他们的想象中创造出能为人类的主要需要服务并能改善千百万人生活的产品和服务。虽然如果能有效地解决问题,企业家将能赚取大笔钞票,但他们并不关心这一点。他们认为他们之所以被雇用     

佛山市农村土地承包经营权流转的实践与探索

编者按:近年来,农村土地承包经营权流转逐渐成为农村经济发展中的热点问题.从各地情况看,土地承包经营权流转,在经济发达地区有,在经济落后地区也有.做法也各不相同,既有好的经验,也存在一些亟待规范完善的问题.     

企业核心竞争力的几个重要问题

四、企业核心竞争力的缺失与保持 企业核心竞争力是企业维持竞争优势的根本。已有核心竞争力的公司，可以把注意力转移到维持和增强其价值上，防止核心竞争力的缺失。但由于核心竞争力本身的多重特性，对其进行管理并非是件容易之事。在企业经营管理的过程中，往往会因种种原因导致核心竞争力的缺失。     

重视客户关系管理 培育物流企业的忠诚客户

<正>现阶段物流企业日益面临同质化竞争的市场压力,迫切需要物流企业重视客户关系的管理和培育,同时,通过客户关系的培育并从中获取价值是检验一个企业是否成熟的重要标志。这也是物流企业提升服务质量的重要内容。本文在运用客户有关系管理的基本原理对物流企业的客户进行分类的基础之上,提出了区分最佳客户,培育物流企业的忠诚客户及提高客户忠诚度的原则及其相关举措。     

乡村振兴背景下农业经济管理的有效路径探索

乡村振兴战略的实施为我国农业经济发展带来了新的机遇，尤其是对农业产业结构的调整和升级起着非常关键的作用。农业经济管理是我国乡村振兴的重要组成部分，通过高质量和高效率的农业经济管理，能够改变农村地区落后的农业生产条件，使农业生产模式逐渐向着规模化和现代化的方向发展，提高农村地区居民的经济收入水平。因此，应该重视农业经济管理在乡村振兴战略中的重要作用。文章结合农村地区经济发展的实际情况，提出高质量的农业经济管理优化措施，为推动我国农业的现代化发展奠定基础。