浅议我国政府公信力

在现代文明政治生活中,政府公信力是政府权威的重要来源,良好的政府公信力对社会具有凝聚和激励作用.本文就我国政府公信力的内涵及判断标准入手,分析我国政府失信的原因,探索提升我国政府公信力的措施.     

财税政策助力安徽融入“一带一路”建设的效应分析——基于Stata的面板数据分析

在一带一路倡议的引领下,中国外向型经济开启新格局.作为内陆大省的安徽,应以城市发展为基本点,抢抓一带一路建设机遇,全面提升皖企的国际竞争力.以税收激励和税收竞争理论为基础,阐述安徽财政与税收政策的现状,采用随机效应模型估计方法,以2009—2018年安徽16个地级市的面板数据为研究对象做实证研究,结果表明财税政策对安徽融入一带一路建设有推进效用.基于理论与实证的分析结果,分别从财政与税收两方面论述在一带一路背景下安徽应如何支持企业走出去.     

基于产业集群的中小企业技术创新能力提升对策研究——以景德镇陶瓷中小企业集群为例

产业集群对中小企业技术创新的积极推动作用已被多个国家的集群技术创新实践所证实。本文阐述了产业集群对中小企业技术创新的推动作用,在实证调研的基础上,分析了景德镇陶瓷中小企业集群在技术创新方面存在的优势和不足,提出了提升该产业集群技术创新能力的具体建议。     

谈完善我国财政支出绩效评价体系的对策

近年来,随着我国社会主义市场经济体制逐步建立和完善,公共财政框架初步形成,财政管理工作也开始转向以财政支出管理和提高财政支出效益为重点,对财政支出的绩效进行评价有着非常重要的意义.本文分析了目前我国财政支出绩效评价体系存在的问题,并提出了相应的策略.     

中外合资企业跨文化管理的共生文化模式

跨文化管理指对跨文化经营活动进行领导、组织、协调与控制的企业行为。我国改革开放以来,中外合资企业为我国经济发展做出了重要而特殊的贡献,但是,跨文化管理问题仍在很大程度上困扰和制约着这些企业的发展。     

浅谈电力企业效能监察

电力企业效能监察是监察部门针对影响企业效能的有关业务事项或活动过程,运用特有的检查权、调查权、建议权和处分权,对监察对象履职行为的正确性进行监督控制,发现管理缺陷,纠正行为偏差,促进企业规范管理和自我完善,促进"集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设"举措落实的综合管理监控工作。本文主要就如何在电力企业开展效能监察进行研究。     

高校新生班主任制度的运行现状及存在问题研究

本文首先对高校推行新生班主任制度的意义进行分析,然后分析现阶段我国高校新生班主任制度运行中存在的问题,并提出有效的完善措施,供有关人员参考。     

浅谈统计工作人员如何提高工作效率

统计是经济社会管理的重要基础性工作,是加强和改进宏观调控的重要依据,对引导和促进科学发展有着重要作用.在新形势下,统计工作任务非常繁重和艰巨,加强作风建设,提高工作效率,提高统计服务科学发展的前瞻性和时效性,努力做好统计工作,为应对国际金融危机,保持经济平稳较快发展,提供准确的信息、科学的判断.是新时期对各级统计工作人员提出的新要求.     

他们,在工作中迎接新年

"10、9、8、7……3、2、1!新年快乐!"当2013年1月1日的零点钟声回荡时,绿城灯火璀璨,一派喜悦,人们笑脸如花,互道新年如意.在元旦小长假期间,为确保南宁电网安全运行,让广大市民和和美美地度过一个温暖温馨的佳节,南宁供电局员工坚守在各自岗位上,为城市的光明而默默奉献.