对考核计奖中要素加和的质疑

对考核计奖中要素加和的质疑周新民多年以来，我们公路系统对各部门、各单位考核都是下达一定的指标，签订目标责任书。各单位、各部门依据一定的指标也都有具体的考核计奖办法，一般都是从产值、质量、盈余、消耗、安全、文明建设等几方面考核，主要采用要素评分加和的做...     

中国汽车工业规模经济的实证分析

充分发挥规模经济效益 ,按规模经济原则组织专业化、大批量生产 ,是汽车工业发展的灵魂。但我国汽车工业生产规模过小 ,投资分散。原因在于我国汽车工业缺乏足够的行业壁垒、市场需求狭小及生产技术、管理技术落后等。针对存在的问题 ,提出形成我国汽车工业规模经济的几点意见。     

我国中小企业融资难成因分析及对策研究

中小企业是拉动国民经济的重要力量.据统计,我国中小企业已经超过1000万家,占全国企业总数的99%,其企业总产值、利税总额和出口总额分别占全国企业的60%、40%和近60%,并创造了75%的城镇就业机会.在区域经济中,中小企业更是经济发展的主力军.近年来我国中小企业有了新的发展,但面临的发展中的困难也不少,其中最大的困难就是资金融通问题,已成为制约中小企业发展的"瓶颈".     

浅谈石油企业的人力资源管理

文章分析了人力资源的涵义及石油企业的职工总量控制 ,并对石油企业人力资源的教育与培训提出了建议。     

略论企业人力资源及其计量模型

知识经济时代的到来，需要创立人力资源会计。本文针对人力资源会计两个关键问题进行了探讨，从理论上明确了人力资源本质内涵和会计学的解释。其次文中探讨了人力资源的计量问题，并提出了我们认为适用的人力资源计量模型。     

当前我国房地产评估行业存在的问题及对策研究

经过十年的发展，我国房地产评估行业已初具规模，对房地产业的成长和社会经济的发展起到了十分重要的作用。但从目前来看，房地产评估机构有待进一步规范，评估人员的综合素质有待进一步提高，行业自律有待进一步加强。我们应制定切实可行的措施，有效地解决这些问题。     

论相关利益者理论与财务绩效的关系

本对相关利益概念的发展作了回顾，指出相关利益理论同时是描述性、工具性和规范性的，但最终的评判应在规范性基础上成立。介绍了Clarkson关于相关利用的一个框架和一个具有代表性的“一致性和相关利益理论”。最后对相关利益与企业财务绩效的关系作了探讨。     

我国股市非系统风险向系统风险的转移及其解决办法

本文分析了我国证券市场上系统风险和非系统风险的特点,并将系统风险分为内生性系统风险和转移性系统风险,得出我国市场上系统风险偏高是由于非系统风险转移所致,并对此提出了解决办法.     

通用审计软件的体系结构研究

随着会计电算化的日益普及以及加入WTO后与国际审计接轨，审计界普遍认识到开展计算机审计的必要性和迫切性。1990年11月山西省审计局开发的工业企业财务收支审计软件成为第一个通过审计署鉴定的审计软件，经过近十多年的努力和发展，至今，已有十多个审计软件通过了审计署组织的鉴定，通用审计软件取得了一定的发展，并已被审计人员用于审计工作中，取得了一定的成效。由于审计软件的开发模型不像会计软件那样清楚，审计软件应该具有什么样的体系结构，应该有什么功能，都是审计软件要解决突破的问题，人们一直处于探索之中。目前，通用审计软件主要以现场作业审计软件为主，下面就以该类通用审计软件为主，探讨通用审计软件的体系结构。