雇员“点子”如何结金果

雇员提案计划已经逐渐被人们所遗忘，提案箱孤零零地挂在办公室的一个小角落的墙上，员工提交的书面建议，可能堆放在哪里，有时候甚至可能被忘记。要想最大限度发挥企业的提案系统的作用，必须建立一个从“点子”到生成结果的正式的流程。[编者按]     

划拨国有上市公司股权充实社会保障基金

一、划拨国有股充实社会保障基金势在必行我国社会保障债务按照世界银行测算为1.92万亿元,而按照宋晓梧(2001)的测算,在投资回报率4%的情况下高达10.8万亿元,与全部国有资产数量相当;即使投资回报率高达8%也将有3.7万亿元。2000年筹建成立全国社会保障基金理事会,作为中央政府掌握的社会保障基金,是稳定中长期国家财政状况、确保社会保障体系的可持续性,从而保证各项改革开放措施顺利进行的重要物质保证。全国社会保障基金理事会所管理的资产系中央政府专门用于社保支出的补充、调剂基金,具有弥补社保债务的功能和“蓄水池”作用。研究表明:…     

知识经济时代对财会人员的素质要求

在知识经济时代，财会人员如何提高自身的素质，适应时代的要求，已成为一个亟待研究和探讨的问题。首先，财会人员应该具备三大意识：发展意识、创新意识、开放意识；第二，财会人员必须具有广博的知识：现代会计理论、计算机、外语等，才能适应时代的要求。     

稽查企业会计报表造假的方法

目前．企业会计报表造假主要有两种类型：一是虚增资产．虚增利润；二是虚增负债．隐瞒利润。前者大多是国有企业和上市公司．因为国有企业经营业绩的好坏．直接影响企业领导人的升迁和奖金、股息、红利等既得利益的分配：上市公司经营业绩的优劣．直接影响到公司股票价格的高低。后者主要是私营企业和个人出资的有限责任公司．因为这类企业更关心的是如何逃避国家的税收．少接收政府有关部门的摊派。     

星巴克：体验“咖啡之道”

1971年,西雅图,一间小小的咖啡屋。 2002年,三大洲,世界著名咖啡连锁品牌店。 它们共同拥有在当今世界让无数人着迷的名字:星巴克。在近10年里,星巴克及其拆分出的四家公司股票狂飙了2200％,它的投资回报超过了沃尔玛、通用电气、百事可乐、可口可乐、微软和IBM公司的回报总和。《商业周刊》评出的2002年全球100个最佳品牌中,星巴克排名第93位,品牌价值为19.6亿美     

EVA激励机制:让管理者成为所有者

如何在正确评价企业价值与管理者业绩的基础上,设计出一套既能够防止行为短期化,又有助于实现企业价值最大化目标的激励机制,从而有效地引导和约束管理者呢?笔者认为,通过建立EVA激励机制可以实现这个目标。     

浅议东北亚物流网络的三元结构

作为区域经济系统的子系统——东北亚区域物流网络,其内容应该包括物流基础设施网络、物流信息网络、物流组织管理网络三大部分,并在此基础上形成综合物流服务体系。