土地政策对北京市商服用地市场的影响

根据土地供应政策的变化,将北京市商服用地市场的发展分为三个阶段,分析土地供应政策对商服用地市场的影响;同时,运用土地竞租曲线和土地-资本替代弹性方法分析商服用地招拍挂出让市场的变化.     

论经济学的发展方向:科学化抑或人本化

经济理论的学术体系从形成之初就不断地受到文艺复兴时期产生的人本主义以及近代科学和工业革命催生的科学主义的交替影响,并在其发展、演变的历史维度上,反复表现为两者之间持久的纷争和不可调和的对立。关于经济学“科学化”还是“人本化”走向问题,主要集中表现在对实证方法和规范方法及其运用后果的理解上。虽然最近几十年现代经济学对数学大规模的应用赋予了经济理论以崭新的面貌,但同时却日益傲慢地表现出忽视甚至无视人的价值判断以及其他非经济因素等规范性内涵的趋势,其“科学化”的后果似乎是在加速向混淆目的与手段关系方向的轨道上发展。由于经济学本身的社会科学属性,决定了其人本化走向的不可避免性。“科学化”仅仅是手段,而“人本化”才是真正目的,两者涵盖的不同层域的“话语域”,注定了它们之间的健康关系决不应是竞争性的替代,而应是一种互补性的会通。那种将“科学”作为目的的思想是犯了会错意和用错对象的错误。     

农村基层民主政治建设的有效形式——廊坊市“民主议事日”制度建设调查

近年来 ,廊坊市委、市政府把深入开展农村“民主议事日”活动作为坚持群众观点 ,转变作风 ,实践“三个代表”重要思想的突破口 ,在全市 32 2 9个村街先后统一组织开展了 15次“民主议事日”活动。实践证明 ,这项活动得民心 ,顺民意 ,是加强农村基层民主政治建设和基层组织建设的好形式。一、建立“民主议事日”制度的起因。随着农村经济体制改革的不断深入和市场经济的发展 ,广大农民在生产生活方式和思想观念上发生了深刻的变化 ,生产经营自主权不断扩大 ,大大激发了农民蕴藏已久的政治民主意识 ,要求拥有与经济民主相适应的政治民主权利的…     

财政部门内部控制与内部审计制度的构建

财政部门内部控制，是指为实现财政收支平衡、促进地方经济稳步发展，通过编制财政预算、制定并执行内部各项规章制度以及实行内部审计，对财政内部各项活动进行约束和调节，使之按照设定的轨迹和目标运行的过程，从而使财政资金的有效性和效率性及对法律法规的遵从性得到有效的发挥。     

“阳光宝宝”帮助您零风险按揭孩子的教育计划

买房可以用按揭,套用这种说法,“按揭”孩子的成长计划就是利用教育保险产品,提早开始固定投资,定期获得固定的教育经费给付,从而把教育经费的风险降到最低点。2003年11月11日,中宏隆重推出“阳光宝宝”两全保险系列,以目前     

项目团队成员绩效考评研究

项目团队成员绩效考评是项目人力资源管理的关键环节之一，是整个人力资源管理的基础。科学、公正、合理的绩效考评，对团队成员的激励、薪酬、晋升都具有重要意义。引入模糊综合考评理论，在阶段性考评的基础上着眼于对项目成员进行综合绩效考评，为项目绩效考评对项目团队成员进行绩效考评提供一种思维方式。     

再谈环境保护税设置——基于两类竞争制造企业环保技术创新策略的演化博弈

利用演化博弈模型分析处在竞争的两类制造企业(在位企业和进入企业)的环保技术创新策略问题,考量以环境保护税为主体的环保规制如何科学设置才能更好地促进制造业企业的环保创新.研究发现:创新效应和市场需求均影响企业创新策略演化的均衡结果,并在两阶段博弈分析的基础上,得出市场需求和创新效应共同作用下两类制造企业的生产策略选择方案.因此,环境保护税的改革与实施应注意掌握好时点,税率的设置应充分考虑不同行业环保创新效应和产品市场需求,进行区别化的、动态的税率设置,并加大其他税种对环境保护税的支持.     

中国管理会计发展历程

正自上世纪初期发源于泰罗的科学管理理论,管理会计已走过百年征途。回顾百载发展,西方会计专家普遍认为,管理会计可分为传统管理会计和现代管理会计两大阶段,传统管理会计的时期较为短暂,前后仅仅40年时间。自上世纪50年代开始,世界已进入现代管理会计阶段。而中国的管理会计,也正是从这个时间开始逐渐获得应用和发展。可见,在对现代管理会计的研究和应用上,中国与世界是同步的,都已走过了60多年的悠长岁月。60多年间,我国管理会计走过了计划经济时     

基层央行集中采购管理中存在的问题及建议

集中采购是一项阳光工程。本文结合央行集中采购工作实际,分析具体操作中存在的问题,并提出一些完善建议。     

民办高校党务干部队伍状况对党建工作的影响及对策——以广东省S学院为例

民办高校党务干部队伍作为学校党建工作实施者,其队伍状况在很大程度上将直接影到党建工作质量和水平,进而影响到人才培养质量。目前民办高校党务干部队伍普遍存在队伍结构失衡,党务干部身兼多职,重业务知识学习,轻理论武装,重专业技能培训轻党务能力提升等状况。要改善现状,必须做到:一是加强制度建设,狠抓贯彻落实,争取上层支持;二是加强业务培训,鼓励开展党建工作研究;三是加强党建工作信息化建设,打造符合时代需求的党务干部队伍;四是引进激励措施,提高工作积极性。