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发展电动汽车产业是唐山市顺应全球趋势、推进自身转型的重大举措。本文首先提出了唐山市电动汽车产业发展的战略目标、基本原则和阶段划分,然后针对作为唐山市电动汽车产业发展主要瓶颈的技术维度,专门提出了技术创新模式和具体对策。 相似文献
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云南省的农业生产仍然停留在"大量投入--大量使用资源--大量排放农残"的传统阶段,资源综合利用率低.这种粗放经营的生产方式不可能持续下去.丰富的生物资源未能得到合理有效的开发利用,建设绿色经济强省任重道远.本文结合云南实际,指出了云南农林循环经济发展存在的主要问题并对其影响因素进行了分析. 相似文献
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企业财务风险的表现形式及应对措施 总被引:1,自引:0,他引:1
熊湘江 《中国对外贸易(英文版)》2011,(14)
风险管理是一门新兴的管理学科,只有将企业作为一个整体对财务风险进行度量、控制和处理,才能实现真正的企业财务风险管理所要达到的目的,这是值得深入研究的重要课题. 相似文献
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高校实验室是教学、科研的重要基地,是培养具有创新意识和实践能力的人才摇篮.高校实验室如何利用现有设备资源,最大限度满足学生的实践需求,为学生提供更多的实践机会和更好的实践环境是亟待解决的问题:北京科技大学中心实验室通过几年来在注重人才培养,加强实验队伍的管理开放实验设备,建立现代教育实验中心加强实验设备的管理,规范运行机制充分利用实验室现有资源,积极进行设备技术改造等方面进行了尝试,收到了良好的社会效益和经济效益. 相似文献
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本文结合湖北经济学院经济学专业实际,对教学型财经类高校经济学专业本科应用型人才培养实践进行了探讨。认为经济社会对人才需求的多元化决定了教学型财经类高校经济学专业本科人才培养目标应定位于培养具有良好的经济学思维、知识迁移能力和就业创业能力强的应用型人才。这种应用型人才的培养可通过科学的理论教学、实践教学、专业拓展训练三大体系来构建,并通过深化课堂教学改革来实现。实践探索表明,这种应用型人才培养模式对促进学生就业是成功的,用人单位对毕业生素质与能力的评价是肯定的。 相似文献
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人力资源是企业技术进步的源泉,是企业的第一资源已成为不争的事实。对企业人力资源作出正确评价,一套完整的人力资源评价指标体系必不可少。本文从有关企业人力资源状况总体评价的相关文献入手;构建了一套企业人力资源状况总体评价指标体系,以定量评价企业的人力资源管理水平。 相似文献
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