首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   181篇
  免费   0篇
财政金融   19篇
工业经济   7篇
计划管理   60篇
经济学   24篇
综合类   5篇
运输经济   1篇
贸易经济   18篇
农业经济   18篇
经济概况   15篇
邮电经济   14篇
  2023年   3篇
  2022年   1篇
  2021年   3篇
  2020年   5篇
  2018年   1篇
  2017年   4篇
  2016年   1篇
  2015年   1篇
  2014年   8篇
  2013年   5篇
  2012年   15篇
  2011年   8篇
  2010年   13篇
  2009年   8篇
  2008年   8篇
  2007年   8篇
  2006年   13篇
  2005年   5篇
  2004年   6篇
  2003年   23篇
  2002年   22篇
  2001年   5篇
  2000年   6篇
  1999年   1篇
  1998年   7篇
  1990年   1篇
排序方式: 共有181条查询结果,搜索用时 15 毫秒
101.
独立院校逐步重视学生的科研创新能力的培养,而学生面临学业压力及学习困惑时都略显束手无策,面对科研项目避之不及。这种现状如不能改变,独立院校学生在学习上的积极性以及对其未来发展职业规划都会受到不可忽视的影响,甚至影响独立院校的学生培养的模式和质量。怎么缓解独立院校学生的学业压力或摆脱学习困惑,并提高独立院校学生参与科研项目的兴趣和积极性成为亟待解决的问题,通过独立院校学生参与科研项目研究,使学生明确研究目标,提高对项目的兴趣,并鼓励学生提前参与科研项目实践,大力提升学生的科技创新能力和综合竞争能力,提升独立院校学生的质量,进一步提高独立院校学生考研率及就业率。  相似文献   
102.
罗强  黄艳婷 《民营科技》2012,(12):59-59
电力是一个国家经济发展的基础保证,是人们开展各项生产以及生活活动所必须的前提,变电站是国家电力体系的重要组成部门.现基于这种背景,重点的分析介绍了变电站危机防误体系面临的弊端问题以及应对方法,目的是为了更好的促进经济发展,带动国家真正的成为世界强国.  相似文献   
103.
杂感二则     
罗强 《财会月刊》2012,(11):I0003-I0003
路灯 沉沉黑夜里,一盏盏高悬的路灯发出耀眼的光芒,驱散了黑夜,给夜行人照亮了道路。  相似文献   
104.
由广西区技术监督局负责推广的国家火炬重点项目“电码电话防伪系统工程”的广西兆信防伪科技有限公司(原广西腾龙电码防伪有限公司)介绍,从五月起,广西名优产品———玉柴高级润滑油有限责任公司第一个加入全国电码电话防伪系统网络。此至,消费者在广西乃至全国任何...  相似文献   
105.
106.
针对多品种较多和生产批量较小的生产管理,目前依旧没有成熟的系统研究,而且对于理论体系和实践模式也仍是每一个较为的完整的体系。因此,笔者结合自身工作经验对于多品种小批量的生产管理模式提出个人见解,与大家共同探讨。  相似文献   
107.
罗强 《中国石化》2008,(9):74-75
规范、科学、高效的管理是企业实现持续健康发展的基础和保证。近年来,燕山石化化工一厂先后实施长效管理、标准化管理等多种管理方法,在企业管理过程中积累了一些成功的经验。2007年初,化工一厂提出营造良好的工作环境和氛围,倡导快乐工作。该厂进一步落实以人为本的思想,将企业员工看做最宝贵的资源,进行人性化管理,为员工提供快乐的工作氛围,使广大员工特别是骨干人员具有较高的成就感、成才感和归属感。  相似文献   
108.
中小企业对一国经济发展的作用愈来愈受到各国的重视,相应的中小企业信用担保体系也受到了经济学家们的关注,对此国外发达国家在该领域采取了很多创新举措,有效地促进了中小企业的发展,一批中小企业迅速成长壮大,成为国家经济发展的基石,直接促进了一国综合实力的提升,带动了国民经济的飞速发展,本文研究了国外发达国家中小企业信用担保领域的制度创新、产品创新和技术创新,对中国中小企业信用担保体系提出相关建议。  相似文献   
109.
罗强 《经济纵横》2011,(5):72-73
朋友抱怨说,"最近一直在忙着招人,招到的一批新员工,有一大部分在试用期还没有结束就辞职了、而且发现一个岗位至少要经过两三个试用以后,才会有一个合适的,每天人力资源部人来人往的,基本上都是应聘的和试用期离职的。"招聘是一项系统工程,作为企业员工队伍更新和补充体系,招聘环节一直是企业人力资源管理的基本工作。我一直觉得招聘是一项复杂而又具有艺术性的工作。  相似文献   
110.
从2010—2012年,CZ-3A系列运载火箭进入了第二轮高密度发射阶段,3年内共执行发射任务26次,平均每年执行任务8.67次。由此带来的问题是执行任务人员交替频繁,新人员较多且相关知识欠缺。因此,需要应用知识管理的理论将隐性知识转化为显性知识,并逐步建立完善的发射任务知识库,  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号