区域经济发展与农村人力资源开发对策探究——以广西北部湾经济区为例

广西北部湾经济区开放开发正式纳入国家发展战略,给该地区的全面发展带来了难得的机遇.农村的发展是全面发展的基础,而农村发展的关键在人才.当前广西北部湾经济区农村人力资源存在整体素质偏低、人才外流严重、结构不合理等问题.要统一思想,统一认识,大力发展农村教育,创新机制,加大投入,营造农村实用人才成长的良好环境.     

中国第二次革命的思想指南——学习《邓小平文选》第三卷的体会

<正> 在一个经济、文化落后的国家如何建设社会主义?邓小平对这个问题的不懈探索,由此形成一系列在马克思主义发展史上具有独创性的新思想、新观点、新概念,构成《邓小平文选》第三卷的主题。全书119篇讲话、谈话中,涉及改革问题的有几十篇之多,内容包括改革的依据、对象、目的、性质、方向、步骤、衡量标准等等,形成了一整套系统的改革理论。这一理论是中国当代改革实践     

创新、核心竞争力与广西上市公司可持续发展研究--以广西柳工机械股份公司为例

技术创新是企业核心竞争力的基础,对于上市公司来说没有技术创新,就难以形成核心竞争力.在激烈的市场竞争中,核心竞争力是市场竞争的主要方式,技术创新是企业核心竞争力的决定性因素.文章通过对广西柳工机械股份公司的研究,分析广西上市公司如何制定和实施创新战略,实现企业的可持续发展.     

加快专业合作社建设 促进农民增收致富

《农民专业合作社法》颁布以来,各地将加快专业合作社建设作为农民增收的一项重要工程来抓,在政策、资金、技术等方面给予重点支持,农民专业合作组织不断涌现,以其覆盖面广、运作机制灵活、带动力强的特点,有力地促进了农村经济发展,成为农民增收致富的重要引导力量。     

基于产业集群的广西资本市场发展路径研究

建立产业集群是发展区域经济的重要途径,经过近二十年的发展,广西资本市场取得了一定的成绩,但仍然存在产业集聚度低、优势产业不突出、总体业绩差、实力不强等问题,严重制约了其产业竞争力的提高。北部湾经济区发展规划,给增强广西上市公司产业竞争力提供了良好契机,要抓住机遇,利用上市公司组建大企业大集团、促进重大项目建设,并积极聚集一批具有竞争力的拟上市公司。     

广西北部湾经济区农村人力资源开发对策探究

随着广西北部湾经济区开放开发正式纳入国家发展战略,该地区迎来了全面发展的良好机遇.农村的发展是全面发展的基础,而农村发展的关键在人才.当前广西北部湾经济区农村人力资源存在整体素质偏低、人才外流严重、结构不合理等问题.因此,要思想上提高认识,大力发展农村教育,创新人力资源开发机制,加大转移农村剩余劳动力,营造农村实用人才成长环境,以推进广西北部湾经济区的全面发展.     

广西产业集聚的主要模式和对策思考——以北部湾经济区为例

进入新世纪以来,我国东部经济发达地区随着产业结构的调整和升级,产业聚集速度不断加快。广西处于中国-东盟自贸区、泛北部湾经济合作区、大湄公河次区域、中越"两廊一圈"、泛珠三角经济区、西南六省(区、市)协作等多个区域合作交汇点,南拥北部湾,背靠大西南,东连珠三角,面向东南亚,西南与越南接壤,具有独特的区位优势。探讨广西如何发挥优势,做好产业集聚,意义重大。     

区域经济开发背景下广西上市公司发展战略选择

作为我国新世纪的一项重大战略决策——实施广西北部湾经济区发展规划,其资金的拉动作用毋庸置疑。但具有直接融资功能的广西上市公司的现状并不尽人意,存在发展滞后、数量少、规模小、质量差等问题。必须采取多方参与战略、优势产业战略、质量至上战略、海外拓展战略等发展和壮大广西上市公司。     

基于胜任力的高职人力资源管理专业人才培养模式研究

本文针对当前人力资源管理专业人才培养模式存在的弊端,提出构建以胜任力为目标的高职人力资源管理专业人才培养模型,并在此基础上提出相应的有效措施。     

基于产业集群的广西资本市场发展路径研究

建立产业集群是发展区域经济的重要途径,经过近二十年的发展,广西资本市场取得了一定的成绩,但仍然存在产业集聚度低、优势产业不突出、总体业绩差、实力不强等问题,严重制约了其产业竞争力的提高。北部湾经济区发展规划,给增强广西上市公司产业竞争力提供了良好契机,要抓住机遇,利用上市公司组建大企业大集团、促进重大项目建设,并积极聚集一批具有竞争力的拟上市公司。