我国居民住房消费分层与住房结构调整研究

在市场经济条件下,住房消费的层次性是由居民个人可支配收入或住房支付能力决定的,住房供给的层次性也应该适应需求的层次性。本文分析了居民住房消费分层影响因素、需求与供应结构失衡的原因,提出住房分层消费与结构调整的对策与建议。     

运用高新技术扶植和发展兰州新兴支柱产业

2 1世纪的兰州工业将走向何方 ?本文通过对兰州工业发展过程中诸如发展战略、观念、政策等因素的反思和总结 ,提出了运用高新技术扶植和发展新兴支柱产业 ,实现工业产业升级的建议 ,并提出发展的思路、重点、路径、方法和模式。     

经济转型背景下中小企业人力资源管理研究

巨大的竞争压力使得各个企业间人力资源的竞争已经成为企业发展中最关键的环节。对于数量庞大的中小企业来说,在规模、成本上不能和大企业竞争的条件下,拥有较为完善和创新的柔性人力资源管理体系才能在强烈的竞争环境下找到企业效益增长的突破口,才能在竞争如此激烈的市场中立足。本文将对我国的人力资源现状及中小企业在人力资源管理方面面临的问题进行探究,讨论二者对中小企业生存发展的综合影响,提出解决问题的方案。     

高效课堂中学生心理发展变化的研究及教育对策

高效课堂是用尽可能少的时间、精力和物力投入,取得尽可能好的教学效果。随着高效课堂模式的推广,学生的心理发生了很多变化,伴随着社会的多元化,学生的学和老师的教不能有效地和谐统一,学生不能愉悦的学,老师不能愉悦的教,这就是高效课堂中迫切需要解决的问题。本文通过研究学生的心理,依据学生心理变化特点,论述如何打造高效课堂,实现高效。     

黑龙江地域文化的社会认同情况研究

黑龙江地域文化是构成中国文化不可或缺的一部分,中国文化的传承与保护离不开各地域文化的传承与保护。了解黑龙江地域文化在社会大众中的社会认同情况,是开展黑龙江地域文化保护与传承工作的基础。本文采用问卷调查法,针对当前社会大众对于黑龙江地域文化的社会认同情况展开调研。通过此次调研可以把握社会对于黑龙江地域文化的认同情况,进而寻求未来开展黑龙江地域文化有效传承与保护工作的方向和路径。     

咨询企业全过程工程咨询转型演化博弈分析

文章构建了异质双咨询企业演化博弈模型,旨在识别咨询企业全过程工程咨询转型的影响因素、稳定策略和演化规律,运用数值仿真方法详细探究了各因素对转型决策的作用规律。研究发现,咨询企业全过程工程咨询转型过程中存在5种稳定策略,对应大型咨询企业“强强竞争”、大型咨询企业“溢出效应”、中小咨询企业“边缘化”、中小咨询企业“竞合博弈”4种竞争情形;咨询企业转型收益、内部协同性是影响稳定策略的重要因素,且与转型意愿呈显著正相关;外部竞争压力能促进咨询企业的转型,也可能压榨其利润空间,迫使其退出市场;企业转型成本与转型意愿呈负相关,但可以通过外部协同效应及企业合作转型的组织模式降低。     

老区扶贫惠民的“持彩练者”——海安市老促会一班人素描

<正>赤橙黄绿青蓝紫,谁持彩练当空舞?苏中老区海安市老促会的一班人就是老区扶贫惠民的持彩练者。老县长的头:为圆老区扶贫梦运筹帷幄晚霞中现任海安市老促会会长田友峦,百万海安人几乎人人知晓。他从副县长位置退下来后,便担任县老促会、扶贫开发协会、扶贫基金协会会长。多年的工作经历,留给他的是深厚的群众意识和丰富的三农工作经验。因为老字,不少人将老促会看成歇     

基于建构主义的化学课堂教学方法初探

本文在阐述建构主义学习观基本原理的基础上,从师生关系、情景设计、协作学习和自主学习设计等方面探讨了基于建构主义的高中化学课堂教学方法问题,以提高教学效率。     

我国MBO实践中的问题及对策

我国国有企业的改革大致经历了放权让利、利改税、推行承包经营责任制、以现代市场经济企业组织形式的股份制改革四个阶段。而在第四阶段。由于国有资产涉及面广、受政策控制太死。且占了股市总量的三分之二以上。使真正的流通股份比例太少等问题。我国开始尝试减少国有股的比重。出现了一些新的情况。