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151.
152.
油气行业坚持创新驱动发展,将技术创新摆在了核心位置,也是实现能源“十三五”规划的重要保障.油气技术创新的关键点在于油气技术价值化,油气技术价值化是油气技术创新的内在需要和外在表征.提出推进油气技术价值化的战略管理思路,油气技术价值化需要经历“油气技术有形化—油气技术价格化—油气技术商业化”的路径.油气技术有形化以油气技术创造和油气技术确权为前提,油气技术价格化以油气技术价值评估和油气技术定价为基础,油气技术商业化以油气技术交易和油气技术运营为途径,综合构成油气技术的价值实现与价值增值过程. 相似文献
153.
科技创新、经济发展与生态环境建设作为国家治理体系的重要组成部分,对于我国国民经济和社会发展具有明显的推动作用。本文参考现有文献中科技创新、经济发展与生态环境建设3个维度的相关指标,构建科技-经济-生态系统协调度评价指标体系。并采用灰关联分析法、投影寻踪法和协调度模型,综合评价我国不同时期的科技-经济-生态系统的综合发展水平及其协调度。研究结果表明,2000~2015年,我国科技-经济-生态系统的综合发展水平处于快速增长阶段,年均增长率为6.22%,其中,科技创新水平、经济发展水平、生态环境建设水平的年均增长率分别为5.95%、5.35%、6.43%。同时,我国科技-经济-生态系统的协调度达到0.992。其中,“十五”~“十二五”时期,我国科技-经济-生态系统的协调度持续提升,分别达到0.8465、0.8466、0.9152。总体来看,在经济发展新常态下,我国政府通过加快转变经济发展方式和社会发展方式,同步提高科技创新水平、经济发展水平、生态环境建设水平,有利于进一步提升科技-经济-生态系统的综合发展水平及其协调度。 相似文献
154.
本文基于员工感知的视角,以工作倦怠作为中介变量,探索员工感知的高绩效工作系统对离职倾向的影响机制。通过来自企业256 个有效样本的实证研究发现,员工感知的高绩效工作系统与离职倾向显著负相关;工作倦怠及其子维度情感耗竭、玩世不恭与离职倾向显著正相关,而子维度成就感低落与离职倾向相关性不显著;工作倦怠在员工感知的高绩效工作系统与离职倾向之间起部分中介作用;员工感知的高绩效工作系统可通过影响员工的情感耗竭、玩世不恭情绪,间接对离职倾向产生影响,而成就感低落的中介效应不显著。 相似文献
155.
在假定条件下,运用主成分分析法,分析了影响辽宁省水资源承栽力变化的最主要驱动因子,提出辽宁水资源存在的问题和提高水资源承载力的方法。 相似文献
156.
20世纪初,开县柑橘通过品种升级和政府的大力支持等措施,建立了一大批优质生产基地,树立了一系列的柑橘名优品牌,但其小农经济模式仍未改变.论述了开县柑橘产业存在规模效应不高、市场建设力度不够、信息单一传播、收购商鱼龙混杂等问题.提出通过市场重新细分和定位,发展农村合作社、加强销售渠道建设,积极开拓反季节柑橘市场等办法来实现开县柑橘的产业化发展和可持续发展. 相似文献
157.
通过对中国古代货币价值理论相对西方薄弱的特点、成因与影响进行分析,指出正是因为缺乏对货币价值问题的研讨,导致中国古代货币思想的关注点集中在较次要的方面,无法说明财富增长的动力和根源,也无法正确认识货币在商品交换中的重要作用.货币价值论的薄弱还导致中国古代货币思想与西方相比更多地关注国家财政,对商品市场研讨不足,从而未能形成较完整的理论思想体系. 相似文献
158.
倡导理想培养模式提升MBA培养质量 总被引:2,自引:0,他引:2
研究生教育结构的调整,使MBA发展面临良好机遇。尽管我国MBA教育取得长足进展,但因定位不准确等原因还存在培养质量不理想等问题。运用理想类型的方法,以提高培养质量为核心,可以建构MBA之理想培养模式:“卓越”的理念+“精英”的培养目标+“规范创新”的培养过程+“一流”的条件保障。 相似文献
159.
次贷危机与证券监管——美国的经验教训及对中国的启示 总被引:1,自引:0,他引:1
监管失误是引发美国次贷危机的重要原因之一。本文较为系统、详细地分析了次贷危机所暴露出的美国证券监管在监管理念、监管力度、净资本与杠杆率要求的遵守、场外市场信息披露以及对信用评级机构的监管等方面存在的问题,在此基础上,得出对于新兴的中国证券市场的若干启示。 相似文献
160.
基于进化博弈的战略网络节点间信任关系研究 总被引:1,自引:0,他引:1
信任是战略网络生存和进化的基础,对战略网络的治理有重要作用。文章从信任博弈双方的有限理性出发,建立战略网络节点间信任行为的进化博弈模型,并分析博弈双方的进化稳定策略。进化博弈的稳定策略分析结果说明,节点企业为了实现长期利益,最优的策略选择就是提高彼此间的信任度。 相似文献