武汉经济技术开发区货运物流综合运输规划实践

随着我国经济的不断增长,现代货运物流业得到了迅猛发展。实现货运物流的快速高效,交通运输在物流过程中起着至关重要的作用。货运物流中的运输、存储、装卸和配送等活动,连接着生产和消费两端,是城市生产和生活有效运行的重要保障。武汉经济技术开发区(以下简称“经开区”)始建于1991年,位于武汉市西南、长江以北,地处武汉市区三环线和武汉外环线之间。     

北京城市轨道交通线网合理规模的研究

在对北京城市轨道交通线网发展规模的研究中,首先确定了研究的主要原则,以及确定城市轨道交通合理规模的各种因素和测算方法。然后通过采用出行需求分析法和服务水平类比分析法,对交通需求、轨道交通负荷强度、线网密度、市区线网万人拥有率、市域线网万人拥有率进行了分析比较,提出北京市区轨道交通采取中高密度的推荐线网规划规模。     

旅客列车上水问题及改进措施

分析现有旅客列车上水系统存在的问题,提出改进现有旅客列车上水装置,同时对上水站的上水设备进行改造,将各车厢独立的贮水箱改为连通式上水装置,通过增大上水站上水栓的管径,提高流量,实现在任意一节车厢就能对全列车上水的目的,以有效解决上水用工多、时间长等问题,从而提高工作效率。     

永夏矿区新建齐山站设计

对永夏矿区铁路运输系统进行了分析,指出目前由于煤炭产量增加而导致的问题,针对存在问题,基于矿区未来几年煤炭运量设计了齐山中间站,论证了设计的合理性和可行性。     

伙伴国监管限制对美国保险服务出口的影响分析

美国服务贸易总量世界第一,保险是为数不多的服务贸易逆差部门之一,保险市场的国际扩张必不可免.本文构建拓展贸易引力模型用以研究影响美国保险服务出口额的核心变量.重点考察美国32个贸易伙伴国监管规则对美国保险服务出口的影响.研究结果表明,GDP、人口、地理距离等传统因素仍是影响美国保险服务出口的重要因素.双边自由贸易协定的...     

宽带薪酬体系探讨

宽带薪酬,是近几年兴起的一种与现代组织结构扁平化和以能力绩效为导向的,管理模式相适应的新型薪酬体系。宽带薪酬与传统薪酬结构相比,强调的不再是岗位等级结构而是更注重员工的能力与绩效。但是宽带薪酬的设计和运用也对组织提出了更高的要求,因此企业要根据实际情况理性地选择与实施。     

苏东地区的城市化与生产力布局优化探讨

在地区经济的发展中 ,生产力布局优化是城市化的经济内涵 ,城市化是生产力布局优化的空间载体。文章在简析苏东地区发展现状的基础上 ,就其城市化与生产力布局优化的总体思路、战略重点和主要对策进行了有益的探讨。     

皖西丘陵山区农业可持续发展研究

皖西丘陵山区是安徽省老、边、穷地区 ,农业占有举足轻重的地位。通过对该区的农业生产条件、农业可持续发展的主要制约因素的分析 ,提出了农业可持续发展的主要对策 ,以期能对皖西丘陵山区农业发展有所裨益。     

苏、浙、皖私营经济发展差异性比较

改革开放以来,安徽私营经济发展取得了很大成绩,但与兄弟省市相比仍存在一定差距。文章从发展历程、发展现状、发展前景三个方面对安徽与江苏、浙江的差异作了比较,并在此基础上提出了加快安徽私营经济的建议。     

股权分置、公司治理与股利分配决策：现金股利还是股票股利？

以2004~2007中国上市公司为样本,应用LOGISTIC回归对-股权分置改革前后我国上市公司股利分配决策进行理论与实证分析。结果表明,股权分置改革后,我国上市公司发放股票股利呈现增多的趋势,第一大股东、第二大股东持股比例越高,以及董事会人数越多,公司越倾向于现金股利分配,但机构投资者持股比例越高,越倾向于发放股票股利。同时,企业成长性强的公司倾向于发放股票股利,而现金流量好的公司往往不发放股票股利,企业规模与股票分配决策无关。