TPL参与的V MI供应链集成模式研究

VMI的实施对买方而言益处是显而易见的,而对卖方或者供应商而言则是有利有弊的。供应商物流能力的制约是产生弊端的主要原因之一。鉴于此,TPL被引入到VMI模式中。文中首先从多角度分析了VMI＆TPL的集成动因,其次构建了引入TPL后的VMI＆TPL集成模型,并分析了在不同模型中TPL所承担的责任和所起的作用。根据TPL在VMI＆TPL模型中角色和作用的不同,将VMI＆TPL集成模式分为分散型、协调型和集中型VMI＆TPL模式,并分别阐述了其适用环境。最后讨论了VMI＆TPL的运作流程并提出了VMI＆TPL集成模式有效运作的基本原则。     

适应经济增长模式嬗变强化企业管理审计

相对于传统的财务审计，管理审计对全面提高企业的经济性、效率性和效果性，对保证企业的可持续发展及发展循环经济能够发挥最直接的作用。为适应经济增长模式的巨大变化，强化管理审计已是当务之急。     

The role of investment banker directors in M&A

We examine how directors with investment banking experience affect firms? acquisition behavior. We find that firms with investment bankers on the board have a higher probability of making acquisitions. Furthermore, acquirers with investment banker directors experience higher announcement returns, pay lower takeover premiums and advisory fees, and exhibit superior long-run performance. Overall, our results suggest that directors with investment banking experience help firms make better acquisitions, both by identifying suitable targets and by reducing the cost of the deals.     

Losing autonomy: the Norwegian central bank during the Second World War

In the mid‐twentieth century a number of central banks around the western world lost their operational autonomy and were placed under government control. The origin of these policy changes can be traced to the intellectual and political developments of the interwar era in addition to the introduction of the Bretton Woods monetary system. The Norwegian central bank offers a particularly stark example of this phenomenon: experiencing a rapid decline from its high level of autonomy in the interwar years, to a clear subordination to the government after 1945. Through an analysis of the correspondence between the main policy makers in the exiled Norwegian government and central bank management, this article contributes to the understanding of central bank autonomy by tracing the decisive factors that led to the Norwegian central bank's loss of agency.     

民营企业成长中的人力资源开发研究——一种企业社会资本的视角

民营企业在高速成长中出现一系列人力资源开发问题。本文运用社会资本理论,把民营企业看作一个组织共同体,从网络、规范、信任三方面探究其成长中的人力资源开发问题。并提出相应对策,在加大人力资本投资的同时,不断积累和更新社会资本,由传统的关系性社会资本向现代契约性社会资本转变。这样才能实现提高人的才能、增强人的积极性的企业人力资源开发的双重目标。     

住宅小区选址评价指标体系和模型分析

文章首先从影响住宅小区选址评价的因素--社会政治因素、经济因素和环境因素入手,建立了住宅小区选址评价指标体系,分析了指标体系中的各项指标。运用数学方法构建了住宅小区选址决策模型,阐明了如何用层次分析法确定各指标的权重,以及如何运用定性与定量相结合的分析方法确定评价指标的数值。     

制造业企业原材料采购策略及案例研究

以产品订单为中心和出发点,针对原材料价格走势稳定以及价格不规则波动两种情况,分别给出相应的采购策略。通过企业实际案例进行了策略分析和检验,示例计算结果表明,采用文中所提供的采购策略,可以提高企业的经济效益。     

我国乡村城市化道路的起源和演变

我国的乡村城市化道路具有中国特色,是一个历史范畴。自20世纪80年代初以来,它在争论、置疑、学术包容和积极实践中不断迈向成熟。具体表现在:小城镇是我国乡村城市化道路的发动机和重要载体;乡村城市化道路的内容由人口的就地转移向异地转移、乡村工业由分散布局向集中布局转变:动力机制由自上而下城市化向与自下而上城市化二元共存转化;实现形式和途径由单一化向多样化转变;乡村城市化道路由一元道路走向多元。     

全球化与制度转型脉络下中国区域空间生产逻辑及其研判

文章梳理了全球化时代区域"产业空间"的崛起与国家政策变革及治理回应之间的关联,并指出区域与城市在快速变动的全球形势下保持持续竞争力的源泉在于,能对影响区域发展的各种制度约束条件做出迅速的"在地制度调整"(local institutional fix).在此基础上,结合我国转型时期"真实的经济"在时空上的运行轨迹,揭示了改革开放以来中国区域发展与空间生产的层级镶嵌特征,剖析了在"大规模制度变迁"情境下的区域空间生产逻辑,认为探讨全球化时代中国区域发展与其衍生的系列空间问题应关注于更广泛的"制度转型脉络"与"区域角色".