货币政策的区域总量性与结构性研究——基于中国的实际情况

我国是一个发展中大国,不同区域发展情况存在很大差异,这必然使国家自上而下的区域总量性货币政策在各区域产生差异化效果.我国市场化改革使货币政策运作的市场化成分越来越高,面对区域经济、金融的巨大差异,货币政策不可能倒退到行政控制的老路上去,因而研究区域结构性货币政策问题在我国当前显得十分重要.     

绿色工艺创新扩散波动对经济增长的冲击

本文构建了一个两部门DSGE模型,同时考虑了创新扩散的一般规律(“S型扩散”)与企业绿色技术创新扩散的独特作用(节能作用和减排作用)。基于人口老龄化的预测,模拟随着企业绿色技术创新扩散的波动,经济系统所做出的响应。结果表明：经济变量对于企业绿色技术创新扩散的波动呈现出不同的响应路径,其中资本存量的响应具有滞后性；资本报酬率为首的相关经济变量对于正向冲击的响应出现了“翘尾效应”。最后,本文给出了稳定、正向引导市场预期和在资本市场采取预调机制的政策建议。     

信任对人力资源外包影响的实证研究

回顾了国内外关于人力资源外包及信任方面的研究成果,基于武汉、上海等地28家企业人力资源外包调查数据,采用两个独立样本非参数检验方法进行了定量的实证研究.研究结果表明,信任对人力资源外包成功、企业之间的知识共享及伙伴关系有显著影响;企业之间的知识共享程度、伙伴关系强弱不同,使得企业人力资源外包效果方面存在显著差异.这些研究成果给管理者提供了一些关于如何提高人力资源外包成功的方法和启示.     

浅析新的成本理念对现代企业成本控制的影响

在现代市场经济条件下,企业的一切生产经营活动,都必须围绕企业的经营目标--股东价值最大化来进行,它应成为企业一切生产经营活动的出发点和归宿点.为了实现这一目标,现代企业必须加强对成本的控制和管理.本文着重从新的成本观念对成本控制带来的影响入手,探讨现代企业在加强成本控制和管理上应注意的新问题,以利于企业经济效益的提高.     

影响失业率的主要因素及降低失业率的对策

利用数学的穷举法，就影响供给的因素，影响需求的因素以及同时影响供求双方的因素三个方面，分析了与失业密切相关的七大因素：劳动力人口数量、劳动力综合结构水平、劳动力就业偏好、经济增长速度、劳动生产率、资本有机构成以及工资水平等，进而阐明了这些因素是如何影响失业率的，并有针对性地提出了解决这些问题的对策。     

高职高专院校电化教学及其发展方向

通过对高职高专院校电化教学工作的内容及发展方向进行研讨，实现其对教学的指导意义，并在教学实践中和电化教育理论上指导教学，利用当代教学媒体技术及计算机辅助设计等进行教学，同时对专业电教工作具有理论指导意义。     

高校图书馆是素质教育的重要基地

从发挥高校图书馆的教育、引导职能、推进高校图书馆改革等方面阐述了高校图书馆应建设成为终身素质教育的重要基地。     

21世纪高等职业教育发展的战略思考

高等职业教育作为我国高等教育的一种类型，是我国高教体制的又一新举措。面对21世纪的经济发展及入世后人才对人才的要求。高等职业教育越来越显示它的重要性。我们要提高认识，更新观念，采取措施，建立科学的，规范的，有序的高等职业教育教学与管理体系。     

城市建设管理中环境问题的思考

可持续发展应该成为城市建筑设管理的重要战略，通过分析传统的城市建筑设管理观念，我们应该在更深层次上深化对城市管理与生态意识，环境规划之间关系的认识，从而达到城市管理现代化的目标。     

中国乡村城市化浅析

实现乡村城市化是我国21世纪实现工业化、现代化重要战略布置，也是我国经济社会发展面临一项十分紧迫的任务。正如马克思在《政治经济学批判》中指出：“现代的历史是乡村城市化，而象古代那样，是城市乡村化。”因此，寻求一条适合我国国情和地区特征乡村城市化道路，探索我国乡村城市化发展的战略思想，是当代城市规划工作面临的一个严峻课题，也是制定跨世纪城市规划的重要组成部分。