股票期权激励之负效应分析

<正>一、股票期权激励制度负面效应表现股票期权激励制度被视为解决现代公司委托代理矛盾的一个有效手段,同时它还兼具低成本激励、吸引优秀的人才和避免短期行为等优势,在西方发达国家得到普遍应用,美国标准普尔500指标公司中最大的250家公司,99%实行了股票期权。我国的薪酬制度改革势在必行,股票期权制度已在较大范围内开展试点。然而,股票期权激励制度是一柄名副其实的"双刃剑",随其在世界各国大范围内推广应用的同时,负面效应也逐渐暴露,主要表现在以下几个方面。(一)管理层片面追求股价的上涨,进而引发新的道德风     

金融危机条件下我国上市公司再融资结构转变探究

我国上市公司的再融资结构一度呈现出过度的股权融资偏好,产生诸多不利影响。自08年以来,受金融危机影响,股市低迷,股权融资遇到障碍,而公司债发行试点办法的出台为债权融资提供了新的渠道,这些因素促成了上市公司再融资结构的转变。然而造成股权融资偏好的诸多问题没有得到根本解决、内部融资严重不足,债券市场有待完善,融资结构并未得到实质性的优化。应进一步完善公司治理结构、加强股市监管、提高企业内部融资能力、稳健发展债券市场,以促使再融资结构更加合理化。     

股票期权激励制度关键要素的优化设计

股票期权制度的内在缺陷影响了其激励的有效性，其制度设计的不合理之处在于以单一的股票价格作为衡量业绩和确定价格的指标。本文重新设计了业绩评价模型和行权价格定价模型。以期能够发挥股票期权制度的应有效果，为企业制定股票期权计划提供有益的参考。     

国有企业人力资源开发与管理——以防城港市港工公司为例

时于国有企业而言,科学合理的人力资源开发与管理现在及未来将是企业竞争的关键所在.而我国的国有企业还存在着人力资源粗放式管理、人才激励机制不健全、组织结构设置不合理等问题.为此,企业应高度重视人力资源的开发与管理,建立更加优化的人力资源管理体制,为更好的研究国有企业的人力资源开发与研究,本文以防城港市港工公司为研究对象,通过分析该企业目前的人力资源发展现状,找出问题产生的原因,最后有针对性的提出改进策略,优化企业的人力资源管理.     

建构主义理论视角下的大学英语写作教学研究

写作作为一项产出技能在大学英语教学过程中占有十分重要的地位,其既可以巩固学生已学过的语言知识,又能够发展他们的语言技能。本文基于建构主义指导下教学理论,阐述大学英语写作教学设计,即以学生为主体,教师通过创设情景,提供资料,给予指导,使学生在价值引导下通过自主协作,主动探究,最终实现学生的主动发展。     

地区竞争压力、要素配置扭曲与企业投资效率

企业投资效率问题一直是理论界和实务界关注的热点话题，很多学者对地区竞争压力与企业投资效率的关系机理及干预路径展开研究。以2004—2015年我国沪深主板市场A股上市企业为样本，实证检验了地区竞争压力、要素配置扭曲与企业投资效率的关系。研究发现，地区竞争压力越大，企业投资效率越低下；进一步分析表明地区竞争通过扭曲要素配置使得企业投资效率低下。从地区竞争压力视角研究企业投资效率的制度成因，为提高企业投资效率提供了参考。     

高职院校非会计专业的会计教学研究

学习会计知识不仅要知其然,还要知其所以然,对于非会计专业的学生来说,在学习会计知识的时候,切忌蜻蜒点水,需要深入、系统地进行学习.本文针对非会计专业的毕业生进行了问卷调查,探索非会计专业在会计课程少、课时少的情况下如何完成会计教学目标.     

从"彭宇案"看法的正义价值

彭宇案已经过去五个年头了,但是它的影响力并没有消褪.本文在五年后重新审视彭宇案,从形式和实质两个层面探讨判决书中体现的法的正义价值.     

大学文化建设视野下当代青年的文化使命

文化是人类在认识世界和改造世界过程中积累的物质财富和精神财富的总和,社会主义文化大发展大繁荣是文化强国战略的重要步骤,高等教育是优秀文化传承的重要载体和思想文化创新的重要源泉,高校文化建设的重中之重就是要培养青年学生传承和创新文化的使命感和责任感。青年肩负文化使命是时代和社会发展的必然,是青年自身要求进步和卓越的体现,更是高校文化育人的最终目标。构建社会主义和谐社会、传承和弘扬民族精神、更新与创造科技文化、实现中华民族的伟大复兴是当代青年责无旁贷的文化使命。     

钢铁企业整体上市两种主要模式分析

面对日益成熟的整体上市环境，钢铁企业采用整体上市这一资本运营手段解决关联交易问题，提升行业竞争力成为必然。钢铁行业选择整体上市有利于应对行业发展的周期性变化。由于我国钢铁企业除马钢股份等极少数是整体上市之外，大多数钢铁类上市公司采用了分拆上市的形式。随着行业发展的周期性变化，不同资产的盈利能力也不断变化。通过整体上市可以完成资产的重新整合从而抵御行业的周期性调整，增强企业竞争实力。钢铁行业选择整体上市有利于增强本企业实力，抵御来自内外资的并购企图。